Lead Senior Backend Developer

Waternet

image

50000

Noord-Holland

36

ICT Informatievoorziening

22ste mei, 2025

5de juni, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
Freelance

In het kort: Je gaat als Lead Senior backend developer het backend deel van frontoffice applicaties ontwikkelen, beheren en beveiligen, terwijl je samenwerkt met het DevOps team en bijdraagt aan de toegankelijkheid en beveiliging van de applicaties.

Beschrijving probleemstelling
Binnen het DevOps team Online zijn we op zoek naar een Lead Senior backend developer met kennis van en ervaring met informatiebeveiliging. Deze developer zal zich bezighouden met development van met name het backend deel van frontoffice applicaties agv.nl en waternet.nl.

De opdracht omhelst het voor agv.nl ontwikkelen van de Mijnomgeving en een aantal flows buiten deze omgeving, o.a. met een inlog via DigiD (zoals op waternet.nl.) Daarnaast moet de code op waternet.nl, die samenhangt met agv.nl, worden opgeruimd.

Beschrijving behoefte
Als Lead Senior backend developer ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, beheren en beveiligen van het backend deel van frontoffice applicaties die essentieel zijn voor de verbinding met back office systemen. Je speelt een sleutelrol in het waarborgen van de architectuur, ontwikkeling, beheer en security van de gehele applicatieketen.

Wat ga je doen?
- Ontwerpen, ontwikkelen, implementeren, en documenteren van webapplicaties in een Azure-omgeving.
- Overdragen van kennis aan het DevOpsTeam
- Debuggen, analyseren en oplossen van problemen in de OTAP-omgevingen.
- Actieve deelname aan het DevOpsTeam Online voor het vertalen en implementeren van gebruikerswensen.
- Betrokkenheid bij toegankelijkheid audits en implementatie van de WCAG 2.1 Level AA standaard
- Evaluatie van business processen en vertaling naar use cases en user stories.
- Bijdragen aan de periodieke toetsing van het beveiligingsniveau van zowel de applicaties waar je verantwoordelijk voor bent als de gehele keten om te voldoen aan de eisen van Waternet.
- Ondersteuning van developers, testers, het content team, UX/Design en eindgebruikers
- Valideren van nieuwe softwareversies in het beheer van team Online

Beschrijving afdeling/team
Team Online is de drijvende kracht achter de onlinedienstverlening van Waternet. Ze zijn verantwoordelijk voor de ontwikkeling en het beheer van www.waternet.nl, www.agv.nl en www.wereldwaternet.nl, evenals het intranet van Waternet. Het team, bestaande uit een Product Owner, Developers (Back-end, Front-end, UX, Design, Business Analist, Tester) en Scrum Master, werkt volgens de Agile werkwijze.

De Eisen
LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol. – Aantoonbaar WO werk- en denkniveau.
– Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Lead Senior Backend Developer.
– Minimaal 5 jaar aantoonbare kennis van en ervaring met .NET Framework 4.5+.
– De afgelopen 5 jaar minimaal 2 jaar aantoonbare kennis van en ervaring met informatiebeveiliging, met name op het gebied van secure coding.
– De afgelopen 5 jaar minimaal 2 jaar aantoonbare kennis van en ervaring met EpiServer CMS en API’s.
– De afgelopen 5 jaar minimaal 2 jaar aantoonbare kennis van en ervaring met Typescript, NodeJs en C#.
– Kennis en ervaring met Azure webapps en gerelateerde resources.
– Goede beheersing Nederlandse taal in woord en geschrift.
De Wensen
LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt. – Ervaring met het werken bij een overheidsinstelling.
– Ervaring met het werken met Azure webapps en gerelateerde resources.
– Ervaring met Visual Studio.
– Kennis en ervaring met Application Insights.
– Ervaring met het gebruik van GIT repositories.
– Ervaring met het werken volgens de Agile/Scrum methodiek in een DevOps team.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Freep Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
Deze vacature sluit op 05-06-2025 09:00
Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.