Kwartiermaker regionaal samenwerkingsverband circulair

Provincie Zuid-Holland

company logo
salary icon

Tarief/Salaris

€max €125 per uur

location icon

Locatie

Zuid-Holland

hours icon

Inzet

12 uur p/w

type icon

Dienstverband

ICT Informatievoorziening

date icon

Gepubliceerd

9 juni, 2026

expiry icon

Deadline

23 juni, 2026

De Opdrachtomschrijving

Omschrijving van deze opdracht Een belangrijke rol in deze samenwerking is die van ‘kwartiermaker’. Deze persoon is onafhankelijk en richt zich op het vormgeven van de samenwerking en een regionaal actieplan. Uiteindelijk zal dit ook de voortgang van de gekozen thema’s/actielijnen omvatten. Dit omvat samenwerking tussen de gemeenten, op de actielijnen, met andere regio’s en met andere relevante partijen binnen en buiten de regio. Kennis van faciliteren en het opzetten van netwerken en coalities is dan ook belangrijker dan inhoudelijke kennis van de deelonderwerpen. Het is aan de kwartiermaker om scherp te zijn op waar eigen kennis ophoudt en externe expertise ingeschakeld moet worden. Zodra er met de groep gemeenten een gedragen keuze is gemaakt voor de actielijnen waar als eerste aan gewerkt zal worden, zal voor iedere actielijn een plan van aanpak geschreven worden. Met daarin onder andere de gestelde doelen voor dat jaar, wie daarin welke rol inneemt, welke acties ondernomen worden en de financiële uitwerking. De actielijnen worden gedurende de looptijd van de opdracht uitgewerkt in eerste tastbare resultaten en er wordt een visie ontwikkeld hoe dit opgeschaald kan worden bij de verschillende deelnemers aan de samenwerking.

Afhankelijk van de bestuurlijke planning bij de gemeenten is het idee om eind 2027 toe te werken naar een bestuurlijk akkoord voor deze regionale samenwerking met passende financiële bijdrage van de gemeenten. De vorm en intensiteit van dit akkoord zal gaandeweg blijken. De focus in deze regionale samenwerking in dit vroege stadium ligt op het tot stand brengen en intensiveren van samenwerking en uitwisseling tussen de gemeenten in de regio. Het is aan de kwartiermaker om in te schatten welk moment geschikt is om te verkennen hoe en welke regionale bedrijven, ondernemersverenigingen en kennisinstellingen zich bij de samenwerking kunnen voegen.

Daarnaast wordt er gezocht naar samenwerking met andere regio’s binnen en buiten de provincie en andere samenwerkingsverbanden. Een contactpersoon van de provincie zal beschikbaar zijn als sparringpartner en ook ondersteunen in de verbinding met andere regio’s. Voor het opstarten van de regionale samenwerking in de regio Haaglanden is de provincie Zuid-Holland op zoek naar een kandidaat voor deze functie als kwartiermaker.

De opdracht voor de kwartiermaker is samenvattend:

  • Het onafhankelijk ontwikkelen en vormgeven van de regionale samenwerking op circulair in de regio haaglanden in Zuid-Holland;
  • het gezamenlijk opstellen van een regionaal actieplan danwel aangevuld met deelplannen voor actielijnen;
  • het ondersteunen en faciliteren van deelnemende gemeenten om de ontwikkeling van de samenwerking en actielijnen op gezamenlijke thema's mogelijk te maken.

De werkzaamheden zijn als volgt samen te vatten:

  • het organiseren van diverse ambtelijke overleggen/sessies voor het vormgeven van de samenwerking;
  • het onderhouden van contacten met de deelnemende gemeenten en het enthousiasmeren van deze groep;
  • het (mede) opzetten van actielijnen op gezamenlijke thema's met inbreng van deelnemende gemeenten;
  • het ontsluiten van gezamenlijke kennis mogelijk maken;
  • verkennen en verbinden van de samenwerking met stakeholders en andere samenwerkingsverbanden in Zuid-Holland waar relevant;
  • het rapporteren over de voortgang van het netwerk;
  • het organiseren van een bestuurlijk overleg/commitment voor de samenwerking. Terugkoppeling van (deel)resultaten / producten De kwartiermaker rapporteert aan en overlegt regulier over planning, voortgang en resultaten met de toegewezen contactpersoon van de Provincie Zuid-Holland en geeft terugkoppeling van (deel)resultaten en producten aan de opdrachtgever. Samen bespreken jullie welke behoeftes, kansen en knelpunten vanuit het netwerk naar voren komen en welke interventies daarvoor wenselijk zijn. Hierbij worden in ieder geval gedurende de opdracht opgeleverd:
  • Regionaal actieplan
  • Enkele ingerichte actielijnen en bijbehorend plan van aanpak
  • Per kwartaal voortgangsrapportage (mondeling en/of schriftelijk)
  • Twee bestuurlijke overleggen, gericht op het verkrijgen van bestuurlijk commitment voor de regionale samenwerking

We verwachten na afronding van de opdracht in ieder geval een advies/voorstel om het netwerk ‘op eigen benen’ te laten staan zonder volledige provinciale ondersteuning. Andere (deel)resultaten worden gaandeweg in overleg besproken.

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

Geschiktheidseis 3 Kennis en expertise: G 3.1 De kandidaat beschikt over minimaal een afgeronde hbo-opleiding die relevant is voor de uitoefening van de functie G 3.2 De kandidaat beschikt over minimaal 4 jaar aantoonbare ervaring met het opzetten, begeleiden en/of faciliteren van samenwerkingsverbanden tussen meerdere (interne en externe) partijen. Ter onderbouwing worden minimaal twee relevante referentieopdrachten bijgevoegd, waaruit deze ervaring blijkt G 3.3 Kennis van en ervaring met het functioneren van openbaar bestuur en de daarmee samenhangende besluitvormingsprocessen

Geschiktheidseis 1 Beschikbaarheid: De aangeboden kandidaat is gedurende de hierboven aangegeven opdrachtduur beschikbaar voor gemiddeld 12 uren per week voor de uitvoering van de opdracht en is flexibel inzetbaar. De kandidaat moet op datum 07 september 2026 kunnen starten, of in onderling overleg op een ander te bepalen datum eerder of later;

De Wensen

Geen wensen geformuleerd.

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit
23 juni 2026 om 08:00
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.