Gemeenschappelijke regeling Peelgemeenten
Max 55 p/u
Noord-Brabant
16 uur p/w
Zorg en Welzijn
3de juli, 2025
11de juli, 2025
Wat ga je doen?
De lenige organisatie
Om als organisatie wendbaar en effectief te blijven, is het cruciaal dat we integraal samenwerken en bewuste keuzes maken: wat doen we wel, wat niet – en wanneer? Zo bewaken we de balans tussen ambitie en beschikbare capaciteit, en voorkomen we overbelasting. Alleen dan kunnen we écht lenig blijven en de best mogelijke dienstverlening bieden aan onze inwoners. Binnen onze Lenige Organisatie kiezen we daarom bewust voor programmatisch werken en portfoliomanagement om beter grip te krijgen op de hoeveelheid werk én de beschikbare personele capaciteit. Programmatisch werken betekent dat we deze keuzes zoveel mogelijk gezamenlijk en integraal maken. Zo ontstaat er een goede balans tussen de hoeveelheid werk en wat we als organisatie met onze capaciteit daadwerkelijk aankunnen.
De programma’s van de lenige organisatie zijn:
• De tevreden inwoner
• De tevreden medewerker
• De organisatie in control
Ieder programma wordt bestuurd door een programmaleider. Ieder programma bestaat uit verschillende inspanningen en projecten. Om deze programma’s en projecten te ondersteunen zijn we op zoek naar een programmaondersteuner. Als programmaondersteuner werk je nauw samen met de programma- en projectleiders.
Je kernactiviteiten in deze rol zijn:
· Samen met de programmaleider/projectleider faciliteer en organiseer je de programma’s en projecten.
· Afspraken maken met de diverse collega’s en stakeholders
· Voorbereiden van besprekingen, vergaderingen en vergaderstukken (-locaties regelen)
· Notuleren van vergaderingen, actiepunten uitzetten en opvolgen
· Beheer agenda programmaleider/projectleider
· Bewaken planning en voortgang programma-activiteiten (onderhouden programmaplanning, opvolging acties)
· Ondersteuning van de programmaleider bij het opstellen en updaten van het programmaplan
· Overige ondersteuning, bv bij het organiseren van interne organisatie brede bijeenkomsten, en verder voorkomende activiteiten binnen het programma
Samenwerken door Samen Werken
Gemeenschappelijke Regeling Peelgemeenten (GR Peelgemeenten) is sinds 2017 hét samenwerkingsverband in het sociaal domein van, voor en door de vijf Peelgemeenten. De Peelgemeenten zijn: Asten, Deurne, Gemert- Bakel, Laarbeek en Someren. Wij trekken samen op in de uitvoering van de Wet maatschappelijke ondersteuning, Jeugdwet, Bijzondere bijstand, Minimaregelingen en Schulddienstverlening. Vanuit onze gezamenlijke koers werken wij de komende jaren aan een aantal gezamenlijke maatschappelijke opgaven. Samen bouwen we aan een stevig sociaal domein in de Peelgemeenten.
GR Peelgemeenten is een jonge, dynamische en ambitieuze organisatie. Onze medewerkers zijn dé organisatie, daarom investeren we veel in werkgeluk, vitaliteit, opleiding en talentontwikkeling. Samenwerken, aanpassingsvermogen, verantwoordelijkheid en klantgerichtheid zijn onze belangrijkste kernvaardigheden. Spreekt jou dit aan? Dan zijn wij op zoek naar jou!
N.v.t
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden: