Belastingdienst
geen max tarief
Gelderland
36 uur p/w
ICT Informatievoorziening
27ste oktober, 2025
31ste oktober, 2025
LET OP: BETREFT EEN TRANSITIE AANVRAAG
Opdrachtomschrijving
Binnen de afdeling M&M Messaging - Ontvangen & Mededelen (O&M) wordt gezocht naar een ervaren Scrummaster voor de developmentteams in de agille releasetrain Sigma. De teams werken toe naar een vernieuwende wijze van werken, met nieuwe technieken aan een belangrijke voorziening voor de Belastingdienst. In de teams binnen de ART wordt al langer in meer en mindere mate gewerkt conform Agile /SAFe. Daarbij wordt het SAFe Agile model voor de afdeling verder geïmplementeerd. Als scrummaster wordt jij voor jouw teams de spin in het web om de werkwijze stap voor stap verder te professionaliseren, je teams optimaal te laten
(samen)werken
en je kennis en ervaring van Agile werken te delen en te vegroten. Je houdt tijdens het coachen en faciliteren rekening met de volwassenheid van teams en medewerkers op het gebied van Agile/SAFe. Tact is hier van groot belang. Je bent daarbij in staat bruggen te slaan tussen generaties. In jouw rol als dedicated scrummaster ben je naast coach/facilitator van de teams in de Agile Release Train ook samen met de dedicated productowner, dedicated architect en teamleider verantwoordelijk voor de integrale besturing van de ART. Hiervoor neem je deel het ART Sync overleg. Daarnaast neem je deel aan de Scrum of Scrums die ART overstijgend is en waar je met collega dedicated scrummasters de lijnen uitzet tezamen met de releasetrain engineer (RTE)
Achtergrond opdracht De afdeling Ontvangen en Mededelen (O&M) omvat alle applicaties die binnenkomende en uitgaandeinformatiestromen (papier én digitaal) van de Belastingdienst verwerken en/of routeren. Populair gezegd is O&M de digitale postkamer van de bedrijfsprocessen bestaande uit
aangifte
aanslag,
inning,
gegevens,
douane en
toeslagen. Ten behoeve van de vele informatiestromen is er sprake van informatie- uitwisseling tussen diverse O&M applicaties onderling, maar natuurlijk ook daarbuiten. De ART Sigma bestaat uit drie agile teams. Daarvan zijn twee teams bezig met het up and running houden van legacy systemen (Broker, Cobol, Mainframe) die op termijn worden uitgefaseerd (~ 5 jaar). Hierin ligt de gemiddelde leeftijd wat hoger (50+). Het derde team is een wat jonger Java team dat vorig jaar is geformeerd en zich bezig houdt met nieuwbouw
Eisen
Alleen Nederlandstalige CV’s aanbieden en kandidaten moeten perfect Nederlands kunnen spreken.
Opdracht is minder geschikt voor ZZP’ers ivm wet DBA
Werk- en denkniveau
Ervaring als scrummaster
Kennis en ervaring met SAFe /Agile werken
Wensen
Goede kennis van applicatieontwikkeling
Aantoonbare kennis mbt Agile /SAFe
Aantoonbare ervaring met verandertrajecten in teams
Staat om een team beter te laten (samen)werken en doet dit met tact en pragmatisch
Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden en vindt makkelijk haakjes om stappen ter kunnen maken.
Je bent in staat om naast het dagelijke faciliteren van de teams ook veranderingen door te voeren.
Je bent in staat bruggen te slaan tussen generaties
Je bent in staat om samenwerking tussen de diverse stakeholders binnen en buiten de keten te bevorderen
Je bent in staat om lijnen die worden uitgezet vanuit de Scrum of Scrums en ART Sync door te voeren in de teams
Competenties
Organisatiesensitiviteit
Tactvol
Pragmatisch
Creativiteit
Overtuigingskracht
Resultaatgerichtheid
Samenwerken
Omgevingsbewustzijn
Plannen en Organiseren
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de
volgende voorwaarden:
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan
hanteren we de volgende voorwaarden: