Toetser Participatiewet

Gemeente Zwolle

image

Geen max uurtarief

Overijssel

36 uur p/w

Participatie en Werk

14de juli, 2025

25ste juli, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

In Zwolle geloven we dat het leven beter wordt als we samenwerken met inwoners, ondernemers en partners in de stad. En dat blijkt te werken, want Zwolle scoort hoog op ‘kwaliteit van leven’. Inwoners hebben een groot hart voor de stad, houden van het groen, werken, ondernemen met plezier en voelen zich veilig. We kijken uit naar een toekomst met meer dan 160.000 inwoners. Het is onze missie om onze brede welvaart te behouden en te versterken. Dit doen we door unieke talenten samen te brengen en onze passie voor de stad en haar inwoners te delen.
In Zwolle kun je jezelf ontwikkelen, je interesses en vaardigheden verkennen en de vrijheid ervaren om te doen wat je leuk vindt en waar je goed in bent. We zijn een organisatie, waar we elkaar waarderen, accepteren en respecteren om wie we zijn. Diversiteit verrijkt onze organisatie en zorgt voor een kleurrijk Zwolle, waar iedereen zich thuis voelt.
Opdracht
Gemeente Zwolle heeft behoefte aan een Toetser Participatiewet. De Toetser is verantwoordelijk voor het begeleiden en coachen van startende consulenten Inkomen zodat zij het niveau behalen om zelfstandig te kunnen werken en besluiten te nemen.
De werkzaamheden bestaan uit:
Begeleiding en coaching: adviseren en coachen van startende consulenten bij de behandeling van aanvragen, mutaties en beschikkingen. De focus ligt op levensonderhoud, bijzondere bijstand, mutaties in de caseload, de Kindregeling en de Gehandicaptenparkeerkaart.
Kwaliteitstoetsing: toetsen van rapportages en beschikkingen op juridische kwaliteit en draagt zorg voor een juiste toepassing van wet- en regelgeving. Daarbij wordt maatwerk gestimuleerd.
Aansluiten en input leveren aan casuïstiekoverleg.
Vakinhoudelijke ontwikkeling d.m.v. begeleiding en het geven van feedback.
Steekproeven uitvoeren om de resultaten van consulenten met mandaat te beoordelen en waarborgen.

De Eisen
Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
Aantoonbare afgeronde opleiding Juridisch kwaliteitsmedewerker / Sociaal Domein
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als kwaliteitsfunctionaris en/of toetser binnen het Sociaal Domein
Aantoonbare werkervaring met het coachen en begeleiden van collega's binnen het Sociaal Domein
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met de ParticipatiewetAantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveauAantoonbare afgeronde opleiding Juridisch kwaliteitsmedewerker / Sociaal DomeinMinimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als kwaliteitsfunctionaris en/of toetser binnen het Sociaal DomeinAantoonbare werkervaring met het coachen en begeleiden van collega's binnen het Sociaal DomeinMinimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met de Participatiewet
De Wensen
Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau richting sociaal domein
Aantoonbare afgeronde training "Omgekeerde Toets" (benoem dit expliciet in het cv)
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als consulent inkomen
Aantoonbare werkervaring met Microsoft 365 en software als Suite, Civision, Suwinet en of Grip (benoem expliciet de betreffende software in het cv)
Aantoonbare werkervaring met de sociale kaart van Zwolle en omgevingAantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau richting sociaal domeinAantoonbare afgeronde training "Omgekeerde Toets" (benoem dit expliciet in het cv)Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als consulent inkomenAantoonbare werkervaring met Microsoft 365 en software als Suite, Civision, Suwinet en of Grip (benoem expliciet de betreffende software in het cv)Aantoonbare werkervaring met de sociale kaart van Zwolle en omgeving
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit 25-07-2025
Je hebt nog 11 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.