Kwartiermaker/Coördinator Soortenmanagementplan (SMP)

Gemeente Soest

image

Geen max uurtarief

Utrecht

32 uur p/w

Financieel Economisch

25ste juni, 2025

4de juli, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

De gemeente Soest bestaat al bijna 1.000 jaar en telt ruim 47.000 inwoners. Het ligt aan de rand van de Utrechtse Heuvelrug, midden in de prachtige natuur van de Soester Duinen, en is rijk aan bossen, heide en weilanden.
Bij ons staan de kernwaarden vertrouwen, samen en leren centraal. Werken aan een toekomstbestendig Soest doe je samen met je collega’s, bestuur, de samenleving en partners. Dit alles met vertrouwen in elkaar. Daarbij leer je van de dingen die je doet en van je omgeving.
Als gemeentelijke organisatie werken we voor een diverse samenleving. Daarom vinden we het belangrijk dat onze organisatie net zo divers is.
Doel van de opdracht
De gemeente Soest heeft stappen gezet om een gebiedsgerichte Soortenmanagementplan (SMP)-omgevingsvergunning te krijgen voor de looptijd van 10 jaar. Daarvoor heeft de gemeente ecologisch onderzoek laten doen naar gebouwbewonende soorten zoals vleermuizen, huismus en gierzwaluw. Vervolgens zijn maatregelen om deze populaties in stand te houden zijn beschreven in een Soortenmanagementplan (SMP). Dit SMP is inmiddels ingediend bij de Provincie en we verwachten dat de SMP-vergunning in het najaar wordt verleend.
Om de vervolgfase in goede banen te leiden zoeken we een SMP coördinator. Deze functie bestaat nog niet binnen de gemeente Soest, vandaar dat we zoeken naar een kwartiermaker. Er is een startnotitie ‘Implementatie SMP’ dat de basis vormt voor de implementatie.
De SMP coördinator biedt tijdelijke expertise en versterking aan het team door de maatregelen uit het SMP, zoals het mitigatie- en compensatieplan en monitoringsplan, te coördineren en implementeren. De coördinator voert de opdracht zelfstandig uit, waarbij hij/zij verantwoordelijk is voor het behalen van de afgesproken resultaten en nauw samenwerkt met collega’s van de gemeente. Er is geen gezagsverhouding tussen de gemeente en de opdrachtnemer; de gemeente fungeert als opdrachtgever en toetst enkel op vooraf afgesproken resultaten.
Te behalen resultaten
(verander)Management, jij:
bent verantwoordelijk voor het implementeren van het SMP en uitvoeren van het SMP: jij bent de spin in het web en aanspreekpunt (op proces én inhoud);
bewaakt de doelen, planning en de financiën van werken met een SMP. Je rapporteert aan een ambtelijk – en bestuurlijk opdrachtgever.
coördineert en zorgt voor de samenwerking tussen verschillende medewerkers en organisaties die met het SMP moeten gaan werken.
zorgt ervoor dat het SMP wordt geraadpleegd bij ruimtelijke ontwikkelingen en het opstellen van beheerplannen. Hierbij worden, naast de vereisten uit de SMP-vergunning, de bredere kansen voor het behouden en uitbreiden van leefgebied meegenomen.
adviseert over nieuwe concepten en werkwijzen rondom het SMP en implementeert deze binnen de gemeente (o.a. hoe de gemeente externe partijen financieel kan laten bijdragen als zij gebruik maken van de SMP-vergunning en hoe de vereiste ecologische plus te realiseren).
adviseert bestuur/directie over politiek-bestuurlijke aspecten (inclusief financiën) en rapporteert aan de gemeenteraad.
zet een proces op voor rapportage aan de Provincie Utrecht over salderingsboekhouding, uitkomsten monitoring, evaluatie, toetsing en verantwoording van behaalde resultaten.
regelt de doorschrijving van de SMP-vergunning aan initiatiefnemers en houdt de salderingsboekhouding bij.
ontsluit ecologische data voor intern gebruik (en eventueel extern).
Adviseert als kwartiermaker (waar nodig) over effectieve implementatie van het SMP aan de ambtelijk opdrachtgever;
Ecologie, jij:
bent ambtelijk opdrachtgever van ecologisch bureau(s) die onderzoeken uitvoeren voor het SMP.
adviseert intern en extern over ecologie in het kader van het soortenmanagementplan bij nieuwbouw/transformatie van gebouwen & energietransitie en realisatie van noodzakelijke ecologische plus.
zorgt voor de tijdige uitvoering van compensatieplannen.
zet monitoring op waarin je periodiek populatietrends en de effectiviteit van de compenserende maatregelen (of laat dit doen) monitort en zorgt voor maatwerk waar nodig. Waar mogelijk en doelmatig betrek je lokale vrijwilligersgroepen bij de monitoring.
zorgt ervoor dat de SMP-uitvoeringsplannen inhoudelijk getoetst worden door de RUD (van toepassing in het geval van maatwerkoplossingen).
controleert steekproefsgewijs op actualiteit en correctheid van ecologische GIS-data en aangebrachte voorzieningen.
Communicatie, jij:
zorgt voor doelgerichte communicatie naar bewoners, woningcorporaties en andere externe betrokkenen over wat werken met het SMP voor hen betekent.
signaleert kansen en risico’s ten aanzien van SMP-communicatie en handelt hiernaar.

De Eisen
Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
Aantoonbare werkervaring als Kwartiermaker/Coördinator
Aantoonbare werkervaring binnen het thema ecologieEen afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveauAantoonbare werkervaring als Kwartiermaker/CoördinatorAantoonbare werkervaring binnen het thema ecologie
De Wensen
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het thema ecologie
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een aansturende of coördinerende rol op het gebied van natuur- en/of ruimtelijke ordeningsprocessen
Aantoonbare werkervaring als SMP coördinator
Aantoonbare werkervaring binnen een politiek-bestuurlijke omgeving
Detavast constructie: kandidaat is bereid om bij wederzijds goedvinden na minimaal 1040 uur kosteloos bij opdrachtgever in dienst te tredenMinimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het thema ecologieMinimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een aansturende of coördinerende rol op het gebied van natuur- en/of ruimtelijke ordeningsprocessenAantoonbare werkervaring als SMP coördinatorAantoonbare werkervaring binnen een politiek-bestuurlijke omgevingDetavast constructie: kandidaat is bereid om bij wederzijds goedvinden na minimaal 1040 uur kosteloos bij opdrachtgever in dienst te treden
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit 04-07-2025
Je hebt nog 9 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.