Senior Adviseur Openbare Orde en Veiligheid, rampenbestrijding en crisisbeheersing

Gemeente West Betuwe

image

Max 100 p/u

Gelderland

32 uur p/w

Beleid- en adviesdiensten

2de september, 2025

5de september, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

Hoe houden we onze gemeente veilig en leefbaar? Hoe houden we orde en chaos in een gezonde balans? Dit zijn thema’s waar jij als ervaren adviseur jouw tanden in zet. Wij zijn op zoek naar een ervaren en communicatief vaardige speler. Vanwege jouw opgedane ervaring kan je zelfstandig aan de slag met complexe dossiers.
Spoed aanvraag: Senior adviseur Openbare orde, veiligheid en crisisbeheersing
32 uur – |standplaats Geldermalsen
Wat ga je doen?
Jij adviseert het bestuur op portefeuilles gerelateerd aan diverse onderwerpen binnen de openbare orde en veiligheid en rampenbestrijding en crisisbeheersing. Je schakelt met diverse ketenpartners zoals politie, RIEC en Veiligheidsregio Gelderland-Zuid. Ook vertegenwoordig je de gemeente in regionale overlegstructuren. Op dit moment zijn we druk met de bestuurlijke aanpak Ondermijning. Hieronder vallen diverse projecten waaronder Actieprogramma Ondermijning en Veilig buitengebied. Natuurlijk speelt de integrale samenwerking met meerdere teams in de eigen organisatie hierbij een belangrijke rol.
Jij verzorgt advies op diverse onderwerpen en maakt hierin de koppeling tussen bestuurlijke aanpak en de praktijk. Je schrijft concrete beleidsvoorstellen voor het bestuur en ziet toe op opvolging waar nodig. Je volgt relevante externe ontwikkelingen en geeft hierop proactief advies. Zoals hierboven aangegeven, ga je in deze functie je ook bezighouden met de tijdelijke vervanging van een aantal taken van de adviseur Crisisbeheersing zoals algemene taken op het gebied van Crisisbeheersing en Bevolkingszorg, het afhandelen van openstaande dossiers Crisisbeheersing en Bevolkingszorg en je signaleert ontwikkelingen op het gebied van Bevolkingszorg en crisisbeheersing en doet op basis daarvan voorstellen tot verbetering of aanpassing van het beleid. Daarnaast breng je consequenties voor de uitvoering in beeld.
Wie ben je?
Je denkt vooruit en weet een stimulerende en enthousiaste omgeving te creëren. Je bent politiek en bestuurlijk sensitief en in staat verschillende belangen te verenigen in complexe omgevingen. Je bent gewend om samen te werken om gezamenlijke doelen te bereiken. Je neemt graag initiatief, bent duidelijk, besluitvaardig en een goede organisator.
Verder zien we graag:
• • relevante afgeronde HBO- of WO opleiding;
• een sterk ontwikkeld analytisch denkvermogen;
• kennis van de gemeente, politie, justitie- en zorg- veiligheidspartners is een pre;
• aantoonbare werkervaring binnen een gemeente op het gebied van rampenbestrijding en crisisbeheersing en de gemeentelijke processen (Bevolkingszorg);
• aantoonbare kennis van de Wet Veiligheidsregio’s en de bevoegdheden van de burgemeester;
• een goed organisatiebewustzijn met gevoel voor verschillende belangen;
• je kunt tijdig de mogelijke gevolgen van maatschappelijke onderwerpen/ontwikkelingen voor de gemeenschap inschatten, het vertalen naar die schaal en uitvoeren;
• je begrijpt dat veiligheid geen negen tot vijf issue is en bent inzetbaar als dat nodig is;
• communicatief en schriftelijk vaardig;
• creatief;
• in staat te schakelen van strategisch niveau naar operatie en terug;
• ervaring met projectmatig- en opgavegericht werken.
Competenties:
Resultaatgericht
Samenwerken
Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
Probleemanalyse
Omgevingsbewustzijn
Netwerkvaardigheid
Overtuigingskracht
Gezien de werkomgeving en aard van de werkzaamheden geldt voor functies binnen team Veiligheid een verzwaarde verklaring omtrent gedrag (VOG-P). Dit maakt onderdeel uit van de procedure.
Als senior adviseur Openbare orde en veiligheid behoor je tot het team Veiligheid. Samen met collega’s van de taakvelden integrale veiligheid, vergunningverlening APV/bijzondere wetten (19 personen) werk je aan een veilige leef- en werkomgeving. Een team waar veel positieve energie zit en dat een hoog niveau van dienstverlening nastreeft. Daarnaast leren we veel van elkaar en kijken we samen naar kansen in plaats van onmogelijkheden.

De Eisen
Kandidaat heeft 5 jaar aantoonbare ervaring in advisering van het bestuur op het gebied van openbare orde en veiligheid
Kandidaat heeft een relevante afgeronde HBO of WO opleiding
Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met projectmatig- en opgavegericht werken - Dient terug te komen in het CV!
Kandidaat heeft concrete ervaring in aanpak ondermijning - In CV laten terugkomen dmv voorbeeldenKandidaat heeft 5 jaar aantoonbare ervaring in advisering van het bestuur op het gebied van openbare orde en veiligheidKandidaat heeft een relevante afgeronde HBO of WO opleidingKandidaat heeft aantoonbare ervaring met projectmatig- en opgavegericht werken - Dient terug te komen in het CV!Kandidaat heeft concrete ervaring in aanpak ondermijning - In CV laten terugkomen dmv voorbeelden
De Wensen
Tijdens een verificatiegesprek wordt er getoetst op de volgende puntenTijdens een verificatiegesprek wordt er getoetst op de volgende punten
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit 05-09-2025
Je hebt nog 3 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.