Campagnemarketeer

Nederlandse Spoorwegen

image

Max 85 p/u

Utrecht

36 uur p/w

Voorlichting en Communicatie

7de oktober, 2025

9de oktober, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

Binnen het team Acquisitie maken wij het kiezen voor de trein eenvoudig. Wij verleiden nieuwe reizigers met inspirerende paid media campagnes om vaker de trein te nemen.
Als campagnemarketeer heb je veel invloed en vrijheid, van het briefen van bureaus tot aan de uitwerking van de campagnes. Je zorgt ervoor dat bureaus tijdig worden gebrieft, beoordeelt creatieve concepten en mediaplannen en bewaakt de uitvoering van de campagnes. Daarnaast stuur je bij op basis van tussentijdse evaluaties om de doelstellingen te behalen.
In deze rol werk je nauw samen met de CRM-specialist, content specialist, data-analist en andere campagnemarketeers. Ook stem je af met diverse stakeholders zoals Legal, andere clusters en andere teams in RC Consument. Dit alles vindt plaats binnen een dynamische omgeving vol kansen om onze producten nog beter in de markt te zetten.
Je werkzaamheden:
1. Livegang campagne Weg=Weg Voorjaar
Briefing bureau’s (media/reclame)
Beoordeling concept ontwikkeling en uitwerking & uitwerking van middelen voor livegang
Beoordelen paid media plan
Briefen & uitwerking interne media
Inregelen campagne dashboard
Bijsturen campagne obv de resultaten om doelstellingen te behalen
2. Livegang permissie werving campagne
Briefing bureau (media/reclame)
Beoordeling concept ontwikkeling en uitwerking & uitwerking van middelen voor livegang
Beoordelen paid media plan
Briefen & uitwerking interne media
Bijsturen campagne obv de resultaten om doelstellingen te behalen
3. Livegang (herhaal) campagne nieuwe dienstregeling
Optimaliseren van middelen o.b.v. evaluatie campagnes voor livegang
Optimaliseren intern en extern mediaplan + uitwerking
Bijsturen campagne obv de resultaten om doelstellingen te behalen
4. Analyse & advies inzet reizigerscommunicatie bij fraude
Analyseren van evaluaties en data inzichten over fraude
Communicatie framework uitwerken
Hier ga je werken
Op de afdeling ComIT, gevestigd op het hoofdkantoor in Utrecht, werken commerciële en IT-professionals in multidisciplinaire teams samen. We hanteren een Agile mindset en werken volgens Scrum. We zijn ondernemend, zelforganiserend en continu gericht op leren, ontwikkelen en verbeteren zodat we een wendbare werkomgeving creëren. Zo kunnen wij nu en in de toekomst voldoen aan de steeds veranderende behoeften van onze reizigers.
Binnen ComIT maak je deel uit van het team Acquisitie. Zoals de naam al aangeeft, krijgen wij energie van het werven van nieuwe abonnementhouders. We helpen reizigers om voordelig, flexibel én duurzaam te reizen. Ons team behoort tot het Resultaatcluster Consument, dat bestaat uit 12 teams en zich richt op het behalen van KPI’s voor bestaande en potentiële NS-abonnementhouders en verkoop van losse tickets in de consumentenmarkt.
Dit zijn de eisen
Jij bent gespecialiseerd in (online) marketingcommunicatie en acquisitiemarketing. Daarnaast breng je mee:
Minimaal een afgeronde HBO–opleiding, bij voorkeur richting een marketing-gerelateerde studie
Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring opgedaan als campagnemarketeer
Ervaring met het aansturen van reclame- en mediabureaus
Brede kennis van e-mailmarketing (ervaring met Selligent is een pre)
Inhoudelijke kennis over de juiste inzet, impact en invulling van media en middelen, met een focus op online. Je weet hoe je de inzet van paid en owned media kunt optimaliseren (bijvoorbeeld met a/b-testen)
Ervaring met grote campagnes met veel impact (TV, Radio etc)
Een duidelijke visie op data-driven marketing. Je hebt ervaring met gepersonaliseerde communicatie. Je durft je visie ook uit te dragen naar de organisatie
Enige kennis van analytics tooling (Google Analytics)
Kennis van de consumentenmarkt, markttrends en –ontwikkelingen
Ervaring met agile werken is een pre
Ervaring binnen Corporate organisaties is een pre
Je hebt een uitstekende beheersing (zowel mondeling als schriftelijk) van de Nederlandse taal

De Eisen
Minimaal een afgeronde HBO–opleiding, bij voorkeur richting een marketing-gerelateerde studie.
Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring opgedaan als campagnemarketeer
Ervaring met het aansturen van reclame- en mediabureaus
Ervaring met grote campagnes met veel impact (TV, Radio etc)
Een duidelijke visie op data-driven marketing.
Je hebt een uitstekende beheersing (zowel mondeling als schriftelijk) van de Nederlandse taal.
Je hebt enige kennis van analytics tooling (Google Analytics)
Kennis van de consumentenmarkt, markttrends en –ontwikkelingenMinimaal een afgeronde HBO–opleiding, bij voorkeur richting een marketing-gerelateerde studie.Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring opgedaan als campagnemarketeerErvaring met het aansturen van reclame- en mediabureausErvaring met grote campagnes met veel impact (TV, Radio etc)Een duidelijke visie op data-driven marketing.Je hebt een uitstekende beheersing (zowel mondeling als schriftelijk) van de Nederlandse taal.Je hebt enige kennis van analytics tooling (Google Analytics)Kennis van de consumentenmarkt, markttrends en –ontwikkelingen
De Wensen
Brede kennis van e-mailmarketing (ervaring met Selligent is een pre)
Ervaring met agile werken is een preBrede kennis van e-mailmarketing (ervaring met Selligent is een pre)Ervaring met agile werken is een pre
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit 09-10-2025
Je hebt nog 2 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.