Zuid-Holland Bereikbaar
Geen max uurtarief
Zuid-Holland
24 uur p/w
Rijksoverheid
11de juni, 2025
23ste juni, 2025
Projectleider Mobiliteit
Wie is ZHB?
Zuid-Holland Bereikbaar is een samenwerking van het Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat, Rijkswaterstaat, Provincie Zuid-Holland, gemeente Den Haag, gemeente Rotterdam, Metropoolregio Den Haag Rotterdam (MRDH), Havenbedrijf Rotterdam en ProRail.
Onze hoofdtaak is het verbeteren van de bereikbaarheid en leefbaarheid in Zuid-Holland. Om dit te realiseren zorgen wij, met de partners, dat de hinder tijdens werkzaamheden beperkt blijft en leveren wij een bijdrage aan de duurzame mobiliteitstransitie. We hebben ongeveer 100 mensen die werken bij ZHB. Dat is een vaste basis van circa 30 medewerkers en zo’n 70 mensen in een flexibele schil.
Wil jij regie voeren over één van de grootste mobiliteitsopgaven in Zuid-Holland?
Bij Zuid-Holland Bereikbaar zoeken we een daadkrachtige Projectleider die onze tunnelrenovaties in goede banen leidt.
Onze bijdragen aan Vervanging & Renovatie projecten Rijkswaterstaat, in eerste instantie.
Een zichtbare rol met maatschappelijke impact – waarbij je werkt aan het beperken van verkeershinder én het stimuleren van duurzame mobiliteit. Krijg jij energie van complexe projecten en werk je graag samen met publieke en private partijen? Dan is dit jouw volgende stap.
Over de opdracht
Zuid-Holland Bereikbaar is verantwoordelijk voor de mobiliteitsaanpak rondom de renovatie van meerdere tunnels in Zuid-Holland. Het project omvat hinderbeperking, gedragsbeïnvloeding, verkeersmanagement en programmering van werkzaamheden. Als projectleider zorg jij dat dit integraal en efficiënt wordt uitgevoerd, samen met je team, gemeenten, Rijkswaterstaat, de provincie en andere partners.
Je bent onderdeel van het kernteam en daarbij stuur je een team van +- 6 specialisten aan.
Jouw rol als Projectleider Mobiliteit:
Stel je het projectplan op en stuur je het projectteam inhoudelijk en procesmatig aan;
Coördineer je maatregelen op het gebied van communicatie, verkeersmanagement, mobiliteit en planning;
Bewaak je de voortgang, financiën en risico’s en rapporteer je aan de opdrachtgever;
Onderhoud je actief contact met betrokken stakeholders;
Vertaal je de ambities van ZHB naar haalbare en gedragen resultaten in het gebied.
Wat neem jij mee?
HBO werk- en denkniveau;
Minimaal 5 jaar ervaring als projectleider in mobiliteits-, infraprojecten of overheidsopgaven;
Kennis van verkeersmanagement en hinderbeperking bij werkzaamheden;
Ervaring met het aansturen van multidisciplinaire teams in een politiek-bestuurlijke context;
Je bent resultaatgericht, verbindend, stressbestendig en communicatief sterk.
Ervaring met Slim Reizen-aanpakken of RWS-projecten is een pre.
Wat bieden wij jou?
Maatschappelijke relevantie, afwisseling en strategische invloed. Je krijgt de ruimte om eigenaarschap te nemen én samen te werken met bevlogen collega’s. Inschaling is indicatief op schaal 12 CAO Provincie, afhankelijk van je ervaring.
De Eisen
Kandidaat heeft cv en motivatiebrief aangeleverdKandidaat beschikt over minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider in mobiliteits-, infraprojecten of overheidsopgave m.b.t. mobiliteit.Kandidaat heeft cv en motivatiebrief aangeleverd
De Wensen
Mate van aantoonbare werkervaring met Slim Reizen-aanpakken vanuit Rijkswaterstaat
Kandidaat schrijft in een eigen visie zijn of haar eigen aanpak op een grote hinderaanpak. Geef aan hoe je dit als projectleider oppaktKandidaat beschikt over aantoonbare werkervaring als projectleider in mobiliteits-, infraprojecten of overheidsopgave m.b.t. mobiliteit.Mate van aantoonbare werkervaring met Slim Reizen-aanpakken vanuit RijkswaterstaatKandidaat schrijft in een eigen visie zijn of haar eigen aanpak op een grote hinderaanpak. Geef aan hoe je dit als projectleider oppakt
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Je hebt nog 12 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.