Medewerker opstellen procesbeschrijvingen

Gemeente Breda

image

geen max tarief

Noord-Brabant

36 uur p/w

Personeel en Organisatie

3de juli, 2025

15de juli, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

Medewerker opstellen procesbeschrijvingen

Het team Openbare Orde en Veiligheid voert allerlei processen uit om Breda veilig te maken en te houden. Dit omvat onder andere het voorkomen van verstoringen, het bestrijden van criminaliteit en het voorbereiden op en beheersen van crises. Processen kunnen variëren van het afhandelen van meldingen tot het opstellen van calamiteitenplannen. Gezien de uitbreiding van het vakgebied en de toename van het aantal taken, willen wij onze processen in kaart brengen, processen herijken en waar nodig aanpassen dan wel (opnieuw) laten beschrijven.

De opdracht:

De opdracht betreft het maken van procesbeschrijvingen van de processen binnen het team Openbare Orde en Veiligheid, met het oog op privacy en het verwerken persoonsgegevens om daarmee te (blijven) voldoen aan wettelijke vereisten. Het gaat hierbij om bestaande en nieuwe processen, waarbij de aard van de werkzaamheden om tot het gewenste resultaat te komen kunnen verschillen. De processen dienen te worden vastgelegd ter voorbereiding van DPIA’s. Er kan gebruik gemaakt worden van aanwezige informatie, kennis en deskundigheid van de teamspecialisten.
Maken van procesbeschrijvingen van processen binnen OOV met het oog op privacy en het verwerken persoonsgegevens
Maken en aanpassen van procesbeschrijvingen van huidige en nieuwe processen
Processen vastleggen ter voorbereiding van DPIAs
Het in kaart brengen en overzicht houden van alle processen binnen OOV
Pre:
Je hebt een relevante HBO opleiding afgerond in de richting van organisatiekunde, veranderkunde, procesmanagement en/of kwaliteitsmanagement
Je beschikt over kennis van het Veiligheidsdomein
Wie zijn wij?
Team Openbare Orde en Veiligheid, OOV, bestaat uit 40 medewerkers die samen met in- en externe partners hard werken aan een veilig Breda. Het is een dynamisch team dat op een betrokken en bevlogen wijze zich inzet op de thema’s binnen de veiligheidsvisie.
Naast het ontwikkelen van veiligheidsbeleid behandelen we casuïstiek en openbare orde problematiek. Alleen samen maken we Breda nog veiliger!
Lees meer over de Gemeente Breda.

De Eisen
De wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) reguleert de inzet van zzp’ers. Vanwege de aard en inhoud van de opdracht is het niet mogelijk hierop een zzp’er te laten starten. Geïnteresseerde zzp’ers kunnen zich uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau. Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn daarbij niet toegestaan.

De Gemeente Breda volgt de Wet Normering Topinkomens. Het algemeen bezoldigingsmaximum voor het jaar 2025 is vastgesteld op € 246.000. Ook de bezoldigingsmaxima voor topfunctionarissen zonder dienstbetrekking zijn voor 2025 geïndexeerd. De eerste twaalf kalendermaanden mag de bezoldiging niet meer bedragen dan de som van € 32.700 per maand voor de eerste zes maanden en € 24.900 per maand voor de volgende zes maanden waarin de functie wordt vervuld. Het maximumuurtarief bedraagt vanaf 2025 voor de eerste twaalf kalendermaanden € 235. Bevestigt u hierbij dat met het tarief dat u gedurende de opdracht hanteert deze norm niet overschrijdt? NB: Mocht gedurende de looptijd van de opdracht deze norm overschreden (dreigen te) worden, dan is opdrachtgever gerechtigd de opdracht per direct eenzijdig te ontbinden.

Uw kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding. Dit moet blijken uit het cv.

Uw kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring in het maken van procesbeschrijvingen met inhoudelijk complex karakter. Dit moet blijken uit het cv.

Uw kandidaat heeft kennis van de wetgeving privacy/gegevensdeling en werkervaring binnen gemeentelijke organisaties. Dit moet blijken uit het cv.
De Wensen
Uw kandidaat heeft bij voorkeur minimaal een afgeronde HBO opleiding in de richting van procesmanagement, organisatiekunde, veranderkunde, kwaliteitsmanagement of een vergelijkbare richting. Dit moet blijken uit het cv en op verzoek moet uw kandidaat het geldige diploma hiervan kunnen tonen.

Uw kandidaat heeft bij voorkeur meer dan 3 jaar aantoonbare ervaring in het maken van procesbeschrijvingen met inhoudelijk complex karakter binnen het Veiligheidsdomein. Dit moet blijken uit het cv.

Het cv is voorzien van referenties met betrekking tot (met contactgegevens) of deze kunnen op aanvraag direct aangeleverd worden (dit moet dan ook op het cv aangegeven zijn).

Uw kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek. - Je werkt secuur en bent doel- en resultaatgericht - Je bent deskundig en in staat complexe materie te doorgronden en dit te vertalen naar gestructureerde beschrijvingen - Je bent toegankelijk en samenwerkingsgericht - Je bent dienstbaar collegiaal De week van 14 juli is gereserveerd voor persoonlijke gesprekken. Wij verzoeken u (uw kandidaat) vriendelijk hier reeds rekening mee te houden. Met oog op de vakantieperiode bestaat mogelijkheid dat wij in augustus een datum plannen indien de data in juli onvoldoende (geschikte) kandidaten oplevert.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit
15 juli 2025 om 06:00
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.