Opdrachtomschrijving
Het CIBG wil een wendbare organisatie zijn die op een effectieve en efficiënte wijze invulling wil geven aan de dienstverlening. Op dit moment wordt deze wendbaarheid belemmerd door de wijze waarop het CIBG de samenwerking en het voortbrengingsproces is vormgegeven. Om uit te proberen wat er wel werkt voor het CIBG zijn pilots gedefinieerd. Om deze nieuwe manier van werken uit te proberen is o.a. begeleiding nodig van een agile coach. Opdrachtomschrijving Voor het faciliteren van de zelforganisatie en autonomie van alle teams, met wie we snel verdere stappen willen zetten in de DevOps-werkwijze, is de afdeling Delivery op zoek naar een Agile Coach. Wanneer jij als geen ander weet hoe je het Agile gedachtengoed moet bewaken door teams aan te moedigen, te prikkelen en te inspireren tot continue verbeteren, dan zijn we op zoek naar jou! Concreet verwacht het CIBG de volgende taken en resultaten: Concreet verwacht het CIBG de volgende taken en resultaten:
Teams Coachen op Continuous Delivery waaronder:
Agile Engineering en eXtreme Programming Practices (o.a TDD / BDD);
Agile Architectuur op basis van Hexagonale (Ports and Adapters) Architectuur
Stories splitsen in richting van continu waarde leveren;
Aanleren van vaardigheden die het mogelijk maken wijzigingen in kleine betrouwbaren stapjes uit te voeren;
DORA metrics gebruiken om progressie te meten;
Het continu focus houden op altijd kleinere feedback loops. Van weken naar dagen, naar uren, naar minuten;
Implementatie van Agile Fluency Model om:
Ambitie van Leiding _en_ Teams inzichtelijk te krijgen;
Inzicht te geven waar de team staan en waar te verbeteren valt;
Coachingsplan / acties op te stellen aan de hand van verkregen inzicht;Kennis, ervaring, competenties en vaardigheden Kandidaat beschikt over de volgende kennis en ervaring:
WO werk- en denkniveau;
Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als agile coach in een complexe IT-omgeving waarbinnen teams werken vanuit een DevOps-mindset en met focus op coachen, mentorschap, faciliteren en monitoren;
Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in het coachen van collega Scrum Masters, Product Owners en teams die werken met Scrum of Kanban;
Je beschikt over aantoonbare kennis van softwareontwikkeling vanuit principes als Continuous Integration en Continuous Delivery;
Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met XP Practices, Test Driven Development en Refactoring en Agile Architectuur;
Je hebt ervaring met het uitvoeren van Agile Fluency Diagnostieken.Kandidaat heeft de volgende competenties en vaardigheden:
Agility zit in jouw DNA zit, je gelooft in de Agile mindset. Je weet waar je het over hebt wanneer het gaat over het gedachtegoed van Agile, Scrum, Kanban en SaFe en bent als geen ander in staat dit over te dragen;
Je bedreven bent in verandermanagement. Gedragsveranderingen kosten tijd en vragen van jou als Scrum Master / Agile Coach geloof, overtuigingskracht en doorzettingsvermogen.
Zelfstandig werken;
Beschikt over een goed analytisch en probleemoplossend vermogen en vasthoudend is om te komen tot goede oplossingen;
Een proactieve houding heeft: niet bang om te vragen of ergens op af te stappen;
Secuur is en een hoge kwaliteit nastreeft;
Open en toegankelijk is voor alle betrokken partijen
Beschikt over goede communicatieve vaardigheden en bent in staat om je in te leven. Je kunt heel goed luisteren, wat jij ergens van vindt is minder belangrijk. Je bent empathisch en daarmee lukt het je te begrijpen waarom mensen doen wat ze doen, juist wanneer dit hun eigen effectiviteit of dat van het team in de weg kan staan. Vertrouwen en transparantie zijn de kernwaarden van waaruit je werkt. Op die manier weet je hen te motiveren en mee te nemen in een gestructureerde manier van continu verbeteren. Zo breng je ze naar een hoger volwassenheidsniveau.
Beschikt over voldoende methodische informatiekundige kennis;
Resultaatgericht is en weet knopen door te hakken zonder de belangen van betrokkenen uit het oog te verliezen dan wel adviezen te formuleren die voorgelegd kunnen worden aan de Product Owner.Het is een pré als de medewerker:
Ervaring heeft met het ontwerpen, analyseren en modelleren van processen;
Kennis heeft van digi-toegankelijkheidseisen;
Kennis heeft van softwareontwikkeling – en softwaretesting methodieken;
Achtergrond opdracht Opdrachtgever Het CIBG is een agentschap van het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS). Als onderdeel van zijn uitvoeringsopdracht specialiseert CIBG zich in de ontwikkeling van registertechnologieën, inclusief de specificatie en realisatie van de toegang, verwerking, opslag en distributie met betrekking tot (persoons-)gegevens. Bekende voorbeelden zijn het BIG-register Donorregister, Diergeneeskunderegister en UZI-register. Daarnaast geeft CIBG ook ontheffingen af voor de productie en verspreiding van medicinale cannabis, reikt het de UZI-pas uit en verleent CIBG vergunningen aan apotheekhoudende huisartsen en farmaceutische bedrijven voor het bereiden, invoeren en handel in geneesmiddelen. CIBG specialiseert zich in het uitvoeren van registertaken voor VWS en op specifieke registers voor onderwijs, (beroepen)registertaken en gegevensknooppunten Rijksbreed. CIBG heeft vestigingen in Den Haag en Heerlen. De afdeling Delivery is in Den Haag gevestigd. De taak van de afdeling Delivery is het door ontwikkelen en in stand houden van applicaties en websites met gegevensverzamelingen. Dit betekent dat de afdeling Delivery zorgt voor de realisatie van de applicaties en websites, beveiliging van en gebruiksvriendelijke toegang tot de gegevens