Teamleider Wonen

Stichting Quawonen

image

Geen max tarief

Zuid-Holland

36 uur p/w

Rijksoverheid

3de juli, 2025

11de juli, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

In het kort: Je gaat als coachende leidinggevende verantwoordelijkheid geven aan je team, gesprekken voeren over werkbehoeften en bijdragen aan tactische zaken zoals jaarplannen en beleid, met een focus op samenwerking en ontwikkeling.

**Bedrijfsinformatie**
QuaWonen is een woningcorporatie met woningen in Krimpen aan den IJssel en de gemeente Krimpenerwaard. We verenigen de no-nonsense houding van de nabijgelegen stad Rotterdam met de betrokkenheid bij elkaar van de landelijke Krimpenerwaard. De ruim 80 collega’s werken hier met veel plezier. Je krijgt volop ruimte om initiatief te nemen en je verder te ontwikkelen. We zijn een vrij informele organisatie, de lijnen zijn kort en deuren staan altijd open. We zijn ons goed bewust van onze maatschappelijke taak. Daarin zijn we ambitieus. We scoorden maar liefst een ruime 8 in de visitatie. Kernwoorden voor QuaWonen zijn: ambitieus, doet de goede dingen in samenspraak met belanghouders, indrukwekkende nieuwbouw- en renovatieprestaties en lage bedrijfslasten.

**Projectomschrijving**
Je bent een coachende leidinggevende, je geeft verantwoordelijkheid, schenkt vertrouwen en biedt een heldere richting en regelruimte. Vanzelfsprekend vind je het leuk om met je medewerkers in gesprek te gaan over hoe het gaat, en wat zij nodig hebben om hun werk goed te doen. Je bent een teamspeler en brengt warme zakelijkheid: zacht en met gevoel als daar behoefte aan is, duidelijk en besluitvaardig als het nodig is. Je doet je werk met enthousiasme en humor en kan goed relativeren. Daarnaast lever je een belangrijke bijdrage op tactisch gebied, zoals het mee opstellen van een jaarplan en voortgangsrapportages, het uitvoeren van key controls en het ontwikkelen van beleid samen met de afdeling Strategie & Participatie. Om succesvol te zijn in deze rol beschik je over een afgeronde relevante Hbo-opleiding. Je hebt leidinggevende ervaring én aantoonbaar ervaring op het gebied van verhuurprocessen.

De Eisen
LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol. – Resultaatgericht
– Klantgericht
– Flexibel
– Ontwikkelingsgericht
– Leidinggeven, individueel en groepsgericht
– Organisatiesensitief
– Kennis van huur- en appartementsrecht
– Kennis van exploitatie en beheer/volkshuisvesting
– Kennis van en ervaring met dienstverlening
– Kennis van risicomanagement
– Kennis van en ervaring met managementmethoden en -technieken, zoals situationeel
– Kennis van relevante gesprekstechnieken
– Op de hoogte zijn en blijven van maatschappelijke ontwikkelingen in het vakgebied inclusief relevante wet- en regelgeving
De Wensen
LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt. – Geen wensen
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
Deze vacature sluit op 11-07-2025 11:00
Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.