Projectleider gebiedsontwikkeling (migratie)

Gemeente Maashorst

image

Geen max tarief

Noord-Brabant

24 uur p/w

Algemeen-projectmanagement

11de juli, 2025

28ste juli, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

In het kort: Je gaat als projectleider gebiedsontwikkeling werken aan strategische projecten gericht op migratie en wonen, waarbij je samenwerkt met diverse teams en belanghebbenden om woon- en opvangruimte te realiseren in Maashorst.

Projectleider gebiedsontwikkeling met focus op wonen en migratie voor 16 tot 24 uur

Dit ga je doen
Verder bouwen aan Maashorst. Een mooie uitdaging die jij met ons aangaat. Want je leidt verschillende strategische majeure projecten, gefocust op migratie en wonen. Maashorst heeft een grote opgave om voldoende woonruimte te realiseren. Jij gaat aan de slag met de ontwikkeling van een gebied waar we voor een mix aan doelgroepen woon- en opvangruimte realiseren. Denk hierbij aan asiel, starters, spoedzoekers en ontheemden uit Oekraïne. Voor deze ontwikkeling werk je samen met een integraal team. Al tijdens de opstartfase betrek je dit team bij het verscherpen en inrichten van de opdracht conform de PMC methodiek. Dit doe je met oog voor haalbaarheid op het gebied van onder andere tijd, geld en capaciteit. Daarna volgen het plan van aanpak en afstemming hierover met de opdrachtgevers. Je bekijkt telkens wat er nodig is om majeure strategische projecten tot een goed eind te brengen. Daarvoor schakel je met verschillende in- en externe betrokken partijen. Jouw uitdaging? Zorgen dat de neuzen dezelfde kant op staan en zorgen dat we zaken die moeilijk zijn, gewoon mogelijk maken. Je opereert in een complex politiek speelveld en behartigt diverse belangen, zoals van de politieke bestuurders, bedrijven, grondeigenaren, bewoners en natuur. Belangrijk is dat je bij deze partijen draagvlak voor projecten creëert. Maar ook dat je lef en ondernemerschap toont en de snelheid er in houdt. Tijdens de uitvoering van projecten stuur je op de samenwerking, integraliteit, voortgang en resultaten. Zo help je de ambities van onze gemeente waar te maken.

Je doet het samen met …
Je 35 collega’s van team Economie en Gebiedsontwikkeling en de integrale projectteams die je zelf samenstelt. Hier werk je nauw samen met onder meer planeconomen, grond- en vastgoedverwervers, juristen, beleidsmedewerkers, experts en projectleiders. Wij hebben veel interesse in elkaar en elkaars werk, en blijven ons ontwikkelen. Fouten maken mag, daar leren we allemaal van. Naast dat we hard werken, maken we ook tijd voor ontspanning. Zo organiseren we regelmatig teamborrels of -etentjes. We werken meerdere dagen per week op kantoor. Daarnaast kun je, als je agenda het toelaat, vanuit huis werken. Omdat jouw projecten allemaal bijdragen aan de migratieopgave van gemeente Maashorst, werk je ook intensief samen met het programmateam migratie. Je staat dus met één been in het team economie en gebiedsontwikkeling en met één been in het programmateam migratie.

Kandidaatomschrijving
Passen we bij elkaar? Om succesvol te zijn in deze opdracht breng je daarnaast het volgende mee:
- Academisch werk- en denkniveau.
- Zeer ruime ervaring (minimaal 4 jaar) op het gebied van het leiden van strategische, majeure gebiedsontwikkelingen opgedaan bij gemeenten, ontwikkelaars en/of woningcorporaties.
- Kennis van / ervaring met migratieopgaven.
- Ervaring met participatietrajecten.
- Het talent om snel door te dringen tot de kern van vraagstukken en met creatieve oplossingen te komen.
- De motivatie om samen te werken en de verbinding te zoeken met anderen, zowel in- als extern.
- Lef, ondernemerschap en de bereidheid om steeds op zoek te gaan naar hoe het wel kan. Dat is cruciaal in deze context met ambitieuze deadlines.
- Doortastendheid en goede onderhandelingsvaardigheden.
- Een zakelijke en resultaatgerichte instelling.

Interviewplanning
De interviews staan gepland op 13 augustus tussen 11 en 13 uur.

De Eisen
LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol. – Beschikbaar per 1 september 2025.
– Minimaal 4 jaar werkervaring als projectleider.
– De kandidaat heeft minimaal vier jaar werkervaring op het gebied van het leiden van strategische, majeure projecten opgedaan bij gemeenten.
– Minimaal 3 projecten t.a.v. wonen en opvang van asielzoekers/migranten geleid.
– De kandidaat is verantwoordelijk geweest voor het versneld realiseren van woon- en opvanglocaties, zoals het realiseren van noodopvang.
– De kandidaat heeft een sterk netwerk bij relevante partijen in o.a. de asielketen. Dit blijkt uit werkervaring op sleutelposities binnen die organisaties (bijvoorbeeld COA of vluchtelingenwerk) of uit de realisatie van complexe projecten met die organisaties.
De Wensen
LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt. – De kandidaat motiveert waarom hij/zij de geschikte kandidaat is voor deze opdracht.
– De kandidaat motiveert waarom hij/zij deze opdracht bij de gemeente Maashorst wil doen.
– HBO of WO opleiding op gebied van projectmanagement.
– De mate waarin de kandidaat een relevant netwerk heeft.
– Minimaal 5 jaar werkervaring in een gemeentelijke organisatie in een vergelijkbare functie.

**Competenties**
– Duidelijke toelichting motivatie.
– Duidelijke toelichting op opgedane kennis en ervaring.
– Duidelijke toelichting op gevraagde en beschikbare kwaliteiten.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
Deze vacature sluit op 28-07-2025 17:00
Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.