Project invoerbegeleider

eCF-profiel

Deze opdracht is gebaseerd op het European e-Competence Framework (e-CF). Dit is een Europese standaard voor het beschrijven van IT-competenties en het bijbehorende niveau van verantwoordelijkheid.

Het eCF-profiel geeft aan welke competenties en op welk niveau (e-1 t/m e-5) van de kandidaat verwacht worden.

Wij verwachten dat kandidaten in hun cv duidelijk aantonen dat zij over deze competenties beschikken. Dit kan door per relevante opdracht of functie te beschrijven:

welke rol de kandidaat vervulde welke werkzaamheden en verantwoordelijkheden daarbij hoorden in welke mate deze aansluiten op de gevraagde eCF-competenties en het niveau Cv’s waarin de gevraagde eCF-competenties niet aantoonbaar terugkomen, kunnen niet volledig worden beoordeeld op geschiktheid. Opdrachtomschrijving De werkzaamheden zijn als volgt: het beantwoorden van vragen die vanuit het veld, via de service desk bij hem terecht komen. Deze vragen moeten worden beantwoord. Ook moet er bijgehouden worden welkte klachten het meeste naar voren komen. Daar moet op worden geacteerd. Ook is hij verantwoordelijk voor het verbeteren van de lessen bij de school verbindingsdienst. Daarnaast dient hij al vraagbaak binnen het VOSS-project. Hier is een opsomming van alle werkzaamheden: Adviseur en kerninstructeur SW/HW soldaatsysteem en MDS Inventariseren blokkades, bugs bij WSO en of direct bij gebruikers Inventariseren doorontwikkeling/innovatie op SW en HW bij WSO en of direct bij gebruikers Kenniscentrum soldaatsysteem Adviseur bij MLU-teams voertuigen vwb VOSS Adviseur gebruik MDS irt SW update en configuratie Ondersteunen SCHVBDD en opleidingscentra Achtergrond opdracht In verband met het natuurlijke verloop binnen het projectteam VOSS is het belangrijk om diepgaande kennis over het product binnen boort te houden. Eisen Kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het gekozen eCF profiel of soortelijke functie.

Generieke beschrijving competentiegebied en niveau's Identificeert en beheert gestructureerde en ongestructureerde informatie en houdt rekening met het beleid voor informatieverspreiding. Creëert informatiestructuur om exploitatie en optimalisatie van informatie mogelijk te maken. Begrijpt de juiste tools die kunnen worden ingezet om bedrijfskennis te creëren, te extraheren, te onderhouden, te vernieuwen en te verspreiden om zo te profiteren van het informatie-item. eCF3 Senior Professional /Manager: het analyseren van bedrijfsprocessen en bijbehorende informatie eisen en het daarmee voorzien in de meest geschikte informatie structuur eCF4 Lead Professional / Senior manager: de juiste informatiestructuur integreren in de organisatie omgeving Samenvattende opgave en missie Analyseert het bedrijfsdomein en optimaliseert de bedrijfsprestaties door middel van een technologie toepassing. Analyseert de informatie en de processen die nodig zijn om bedrijfsplannen te ondersteunen. Formuleert functionele en niet-functionele vereisten van de bedrijfsorganisatie en adviseert over de levenscyclus van de informatieoplossingen. Evalueert de impact in termen van verandermanagement. Taken

• Draag bij aan de voorbereiding van het bedrijfsplan van de organisatie
• Analyse van zakelijke vereisten en ontwerp gerelateerde processen
• Ondersteuning van digitale transformatie, het identificeren van verbeterpunten in bedrijfsprocessen
• Bied mogelijke ICT-oplossingen die voldoen aan de ICT-strategie
• Ontwikkel businesscases met betrekking tot de voorgestelde oplossingen
• Analyseer vereiste informatie en documenten
• Plan ontwikkelen voor continuïteit van operaties Wensen Kandidaat heeft bij voorkeur meer dan aangegeven eis aantoonbare werkervaring met de gevraagde functie binnen het eCF profiel. Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare werkervaring binnen het ministerie van Defensie of een andere overheidsorganisatie. Hybride werken: De frequentie is een schatting, mits het werk dit toelaat. Afspraak met betrekking tot thuiswerken gaat altijd in overleg met de behoeftesteller. aantal dagen thuiswerken toegestaan: 2