Mederwerker vergunningverlening Apv/evenemtenten/horeca

Gemeente Culemborg

image

Geen max tarief

Gelderland

24 uur p/w

Juridisch

16de juli, 2025

23ste juli, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

In het kort: Je gaat zelfstandig vergunningaanvragen op grond van de APV behandelen, ondersteuning bieden bij verhoogde werklast, en kennisoverdracht verzorgen aan een nieuwe collega binnen het team Vergunningen, Toezicht en Handhaving.

Team Veiligheid en Opvang van de gemeente Culemborg bestaat uit drie subteams:
- Openbare Orde en Veiligheid / Crisisbeheersing
- Zorg & Veiligheid
- Vergunningen, Toezicht en Handhaving

Samen met ons team van 13 professionals werken we dagelijks aan het verbeteren van de veiligheid en leefbaarheid voor inwoners, ondernemers en bezoekers. Voor het subteam Vergunningen, Toezicht en Handhaving zijn we tijdelijk op zoek naar een ervaren en zelfstandig werkende vergunningenspecialist (APV/evenementen), die projectmatig ondersteuning biedt bij een verhoogde werklast én inhoudelijke kennisoverdracht kan verzorgen richting een nieuwe collega.

De opdrachtnemer levert op zelfstandige en resultaatgerichte wijze een bijdrage aan het tijdig en correct afhandelen van vergunningsaanvragen binnen de APV, met als doel het op peil brengen en houden van de behandelcapaciteit van het team. De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen de afgesproken kaders en planning, in afstemming met de opdrachtgever.

Werkzaamheden:
- Zelfstandig behandelen en afhandelen van vergunningaanvragen op grond van de APV, gericht op o.a.:
- Evenementen
- Standplaatsen
- Objecten in de openbare ruimte
- Buurtfeesten
- Overige meldings- of vergunningplichtige activiteiten
- Waar nodig: ondersteuning op horeca-aanvragen
- Juridische en beleidsmatige toetsing van aanvragen
- Opstellen van besluiten, afwijzingen en standaardbrieven
- Zelfstandig afstemmen met aanvragers, ketenpartners (o.a. politie, veiligheidsregio, ODR) en bestuur
- Coördinatie bij complexere aanvragen (resultaatgericht)
- Zorgvuldige verwerking van dossiers in het systeem
- Inhoudelijke kennisoverdracht en vakinhoudelijke ondersteuning van een minder ervaren collega (geen leidinggevende of beoordelende rol)
- Signaleren van knelpunten en het doen van verbetervoorstellen

Profiel:
Wij zoeken een professional die:
- Snel en zelfstandig opereert in een bestuurlijke omgeving
- Direct inzetbaar is op APV-vergunningverlening, met name evenementen
- Ervaring heeft met juridische toetsing en afhandeling van vergunningen
- Goed samenwerkt met collega’s en externe partners, vanuit een zelfstandige rol
- Ruime ervaring heeft binnen een gemeentelijke context
- Ervaring met horeca-aanvragen is een pré

De Eisen
LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol. – Relevante werkervaring (min. 3-5 jaar als vergunningverlener)
– Gemeentelijke ervaring (min. 3-5 jaar)
– Coachende vaardigheden
– Hbo werk/denk niveau
De Wensen
LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt. – Geen wensen
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
Deze vacature sluit op 23-07-2025 10:00
Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.