Bouwleider -(Unit: BRP)

TenneT

image

50000

Heel nederland

40

Juridisch

22ste mei, 2025

29ste mei, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
Freelance

In het kort: Je gaat de uitvoeringsfase van renovatie- en nieuwbouwprojecten leiden, waarbij je verantwoordelijk bent voor de organisatie, kostenbewaking, rapportage en naleving van veiligheids- en milieu-eisen op de bouwlocatie.

Lighting the way ahead together. Wij zetten ons 24/7, 365 dagen per jaar in voor een veilige en betrouwbare levering van elektriciteit, nu en in de toekomst. Dat is de wereld van TenneT. Als toonaangevende Europese netbeheerder ontwerpen, bouwen, onderhouden en exploiteren wij het hoogspanningsnet in Nederland en grote delen van Duitsland en spelen wij een sleutelrol in de energietransitie. Met 23.500 kilometer aan hoogspanningsverbindingen op land en in zee en bijna 5.000 medewerkers zorgen wij voor de dagelijkse stroomvoorziening van meer dan 42 miljoen eindgebruikers. TenneT heeft nu en in de komende jaren zó veel innovatieve projecten op stapel staan dat we altijd op zoek zijn naar gedreven vakmensen.

Voor TenneT zijn we voor het Bay Replacement program op zoek naar een:
Bouwleider

Bay Replacement Programma (BRP):
TenneT staat voor een grote vervangingsopgave van 110kV en 150 kV stations in Nederland. Daarvan moeten er ca. 150 stuks worden vervangen/vernieuwd, omdat zij het einde van de levensduur naderen. Daarnaast moet bij de vervanging worden ingespeeld op de energietransitie en moet van veel stations de capaciteit worden vergroot. Dit is een uitdagende opgave, die alleen kan worden gerealiseerd met een innovatieve aanpak.

De aanpak bestaat, in een notendop, uit standaardiseren en modulariseren. Het ontwerp van de stations wordt gestandaardiseerd en de gestandaardiseerde modules worden seriematig in een fabriek geproduceerd. De werkzaamheden op de locatie van het hoogspanningsstation worden met deze aanpak geminimaliseerd. Alleen op deze wijze kunnen veel stations in relatief korte tijd tegen optimale kosten worden omgebouwd.

De geschetste aanpak is heel anders dan nu gebruikelijk is. Daarom worden nu een zestal stations als Proof of Concept gerealiseerd. Hiermee wordt het nieuwe concept op haalbaarheid beproefd. Aansluitend aan de Proof of Concept fase wordt momenteel de ‘Testfase’ voorbereid. Dit is een volgende groep van 12 stations die aansluitend aan de Proof of Concept stations worden gebouwd. Deze testfase heeft tot doel de aanpak verder op haalbaarheid te toetsen met andere marktpartijen en tevens nader te optimaliseren. Zowel de Proof of Concept stations als de Testfase stations worden door meerdere Opdrachtnemers gerealiseerd, op basis van UAV-GC ‘Design and construct’ contracten.

Meer informatie over het BRP van TenneT: https://www.tennet.eu/nl/projecten/bay-replacement-programma

Functie:
Het leiden van de uitvoeringsfase van beheers-, onderhouds-, renovatie en/of nieuwbouwprojecten, zodanig dat deze veilig, efficiënt, tijdig en beheerst worden uitgevoerd.

De belangrijkste werkzaamheden omvatten:
- Je zorgt voor het voorbereiden, organiseren en leiden van de werkzaamheden op de bouwplaats en/of uit te voeren projecten;
- Bewaakt de kostenontwikkeling op de bouwplaats en controleert de voortgang van de werkzaamheden aan de hand van de planning;
- Zorgt voor het beoordelen en accepteren van geleverd werk;
- Informeert in- en externe omgevingspartijen over de voortgang van het bouwproces of project en stemt af over de werkzaamheden, kosten en planningen;
- Stelt rapportages en evaluaties op en zorgt voor informatievoorziening naar de projectleiding;
- Stelt het bouwplaatshandboek op en geeft veiligheidsinstructies;
- Zorgt voor de naleving van Arbo-/milieu eisen;
- Draagt zorg voor het adequaat in bedrijf houden van het bestaande hoogspannings- en telecommunicatienet.

Overige:
- VOG dient binnen te zijn voordat een kandidaat mag starten;
- Bij indiensttreding wordt standaard een Pre Employment Screening (PES) uitgevoerd;
- Denk voor deze rol aan een type kandidaat die als (hoofd)uitvoerder, toezichthouder, (site)supervisor, etc. heeft gewerkt met complexe, infrastructurele projecten;
- Betreft een functie waar de kandidaat met name aanwezig is op de bouwlocatie (geen pure kantoorbaan). Eén dag per week (woensdag) is de vaste kantoordag te Arnhem;
- Betreft projecten in het westen/midden van Noord-Brabant (Tilburg zou ook kunnen), Zeeland en het deel ten zuiden van Rotterdam. Concreet project is op dit moment in Breda. Een bouwleider bij TenneT heeft altijd minimaal twee projecten onder zich. De andere projectlocatie is voor nu nog niet bekend.

Aanvullende informatie:
- Leveranciers van kandidaten behoren op de hoogte te zijn van de geldende wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en de (Tennet) cao. Deze inzet valt in schaal 8 van de TenneT cao;
- Wij ontvangen graag de persoonlijke motivatie en het CV in het Engels/Nederlands.

Beschikbaarheid:
- Het is van belang dat de kandidaat beschikbaar is voor de hele gevraagde periode in de aanvraag;
- Bij het aanbieden van kandidaat gaan wij ervan uit dat u akkoord bent met de voorwaarden van deze specifieke klant. Bent u niet bekend met deze voorwaarden kunt u die opvragen bij de verantwoordelijke recruiter.

BELANGRIJK! Vul alle kandidaat gegevens juist in. Vul altijd de geboortedatum goed in en vul bij “woonplaats” de woonplaats in van de kandidaat. Dit zijn gegevens die de klant wil ontvangen met de aanbieding. Bij onvolledige/onjuiste aanbiedingen is er een risico dat de kandidaat niet aangeboden kan worden en hiermee afgewezen wordt.

De Eisen
LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol. – Je hebt HBO+ / WO werk- en denkniveau en minimaal een afgeronde HBO opleiding.
– Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring als bouwleider / (hoofd)uitvoerder / toezichthouder / site manager / site supervisor met complexe, infrastructurele projecten binnen een technische (projecten)organisatie, met een E component.
– Je beheerst het Nederlands uitstekend en Engels goed in woord en geschrift.
– VOG dient binnen te zijn voordat een kandidaat mag starten.
– Bij indiensttreding wordt standaard een Pre Employment Screening (PES) uitgevoerd.
– De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.
– Het is van belang dat de kandidaat beschikbaar is voor de hele gevraagde periode in de aanvraag.
De Wensen
LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt. – Bij voorkeur kennis van KEB/BEI.
– Je beschikt over uitstekende communicatieve en onderhandelingsvaardigheden en bent in staat om de activiteiten goed te organiseren en te (laten) plannen.
– Wordt door je omgeving omschreven als professioneel, omgevingsbewust, daadkrachtig en onafhankelijk.
– Andere kernwoorden die op jou van toepassing zijn: anticiperen, prioriteren en voorspelbaarheid.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Freep Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
Deze vacature sluit op 29-05-2025 08:00
Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.