Programmamanager Klimaatslim boeren Groene Hart

Provincie Utrecht

image

Geen max uurtarief

Utrecht

16 uur p/w

ICT Informatievoorziening

4de juli, 2025

15de juli, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

Het Coördinatiebureau Groene Hart is de werkorganisatie van het Bestuurlijke Platform Groene Hart (BPGH). Het Bestuurlijk Platform geeft uitvoering aan de complexe ruimtelijke opgaven in het NOVEX-gebied Groene Hart met alle vier betrokken overheidslagen (rijk, provincies, waterschappen en gemeenten). Het BPGH richt zich op de ontwikkeling van een mooi, vitaal, duurzaam en waardevol gebied voor bewoners, ondernemers en bezoekers van het Groene Hart.
Het Coördinatiebureau Groene Hart (CBGH) is de werkorganisatie van het BPGH en gehuisvest bij de provincie Utrecht. Het programma Klimaatslim Boeren Groene Hart valt onder de aansturing van het CBGH, als penvoerder van het programma. Aangezien het CBGH geen rechtspersoon is gaat het om een aanstelling bij de provincie Utrecht met een detachering naar het Coördinatiebureau Groene Hart.
Het programma Klimaatslim Boeren Groene Hart wil agrariërs in de veenweiden faciliteren en stimuleren om praktijkrijpe maatregelen te treffen die passen in de PPLG context én de agrarische bedrijfsvoering. Poldergewijs, bottom-up en al lerende, samen met andere boeren, provincies, waterschappen en andere betrokken partijen. Deze polderaanpak is gericht op de uitvoering van maatregelen én het ontwikkelen van (praktijk)kennis om:
bodemdaling en broeikasgassen in de veenweiden te reduceren;
waterkwaliteit/gezond water/biodiversiteit te verbeteren en effecten van maatregelen op het waterbeheer te mitigeren;
stikstof, ammoniak en nutriënten te reduceren.
Inhoud van de opdracht:
De opdracht ‘programmamanagement Klimaatslim Boeren Groene Hart’ kan in duo-schap worden uitgevoerd. Het is een opdracht geschikt voor een bureau met de kerncompetenties: hands-on mentaliteit, een groot netwerk bij agrarische collectieven en boeren in het Groene Hart, enthousiasmerend in de aanjagende rol om polderprocesssen op te starten, verbindingskracht en ervaring met kennisdoorwerking en -uitwisseling en organisatiekracht om het programmateam aan te sturen.
Het resultaat van de opdracht:
Als programmamanager heb je geholpen bij het tot stand komen van polderplannen. Dit betekent: adviseren over de aanpak, meehelpen bij het conceptplan, de subsidieaanvraag of uitvoering, meedenken bij eventuele hobbels en een rol nemen bij bestuurlijke agendering;
Er zijn verschillende activiteiten zoals polderkarren en korte cursussen (poldersparren) georganiseerd om te leren over bijvoorbeeld waterinfiltratie technieken. Daarbij is de afstemming gezocht met de landelijke veenweide onderzoeksprogramma’s en de daarmee verbonden netwerken.
Er is een goede programmaorganisatie opgebouwd, de subsidieregeling behorend bij het programma wordt uitgevoerd en de verantwoordingsrapportages worden tijdig aangeleverd.
Er is op regelmatige basis afstemming met programmadirecteur Coördinatiebureau Groene Hart over voortgang en eventuele bestuurlijke agendering.
Het uiteindelijke doel ishet realiseren van de maatschappelijke doelen:
bodemdaling en broeikasgassen in de veenweiden te reduceren;
waterkwaliteit/gezond water/biodiversiteit te verbeteren en effecten van maatregelen op het waterbeheer te mitigeren;
stikstof, ammoniak en nutriënten te reduceren.
De aanpak van Klimaatslim Boeren Groene Hart is poldergewijs, bottum-up en al lerende samen met andere boeren, provincies, waterschappen en andere betrokken partijen tot realisatie te komen.
Toevoeging: Voor het uitoefenen van de opdracht wordt vanuit de provincie Utrecht verwacht dat de opdrachtnemer haar eigen (ICT) middelen inzet. Indien gedurende de opdracht blijkt dat er extra bedrijfsmiddelen nodig zijn om het product of dienst te kunnen leveren/verlenen, dan zal opdrachtnemer deze zelf bekostigen.

De Eisen
Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider in het werkveld van agrarische advisering
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met agrarische collectieven (samenwerkingsverbanden van boeren en andere grondgebruikers)Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveauMinimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider in het werkveld van agrarische adviseringMinimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met agrarische collectieven (samenwerkingsverbanden van boeren en andere grondgebruikers)
De Wensen
Een afgeronde opleiding op minimaal wo master niveau
Aantoonbare kennis van milieuthema’s veenweide problematiek/bodemdaling- en water vraagstukken, geef een aparte toelichting in het cv, waarom je over deze kennis beschikt
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van agrarische advisering in gebieds- en polderprocessen
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als programmamanager, coördinator of projectleider in het landelijk gebied
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met veenweide problematiek, beschrijf dit duidelijk in het CV.Een afgeronde opleiding op minimaal wo master niveauAantoonbare kennis van milieuthema’s veenweide problematiek/bodemdaling- en water vraagstukken, geef een aparte toelichting in het cv, waarom je over deze kennis beschiktMinimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van agrarische advisering in gebieds- en polderprocessenMinimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als programmamanager, coördinator of projectleider in het landelijk gebiedMinimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met veenweide problematiek, beschrijf dit duidelijk in het CV.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit 15-07-2025
Je hebt nog 11 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.