Inkomen – Projectleider brede ondersteuning Kinderopvangtoeslagenschandaal

Gemeente Amsterdam

image

Max 125 p/u

Noord-Holland

36 uur p/w

Bestuurlijk

21ste oktober, 2025

30ste oktober, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

Projectleider Brede Ondersteuning
Als Projectleider Brede Ondersteuning ben je verantwoordelijk voor de strategische aansturing en doorontwikkeling van de brede ondersteuning voor gedupeerde ouders van het kinderopvangtoeslagenschandaal binnen de gemeente Amsterdam. Deze brede ondersteuning is een gedelegeerde overheidstaak van het Rijk naar gemeenten. Je draagt zorg voor rapportage richting de ambtelijk en de (gedelegeerd) opdrachtgever en adviseert en stemt af op bestuurlijk niveau met de wethouder en het college.
Werkzaamheden
Actieve bijdrage aan het programmaplan en schrijven aan de onderdelen die betrekking hebben op de brede ondersteuning.
Concretiseren van het ondersteuningsaanbod voor ouders op verschillende leefgebieden.
Vertalen van politieke en maatschappelijke vraagstukken naar concrete en haalbare ondersteuning voor ouders.
Ontwikkelen van een aanpak om ook ouders te bereiken die nu nog buiten beeld zijn.
Uitwerken van nieuwe ideeën voor verbeteringen in de brede ondersteuning in de buurtteams.
Initiatief nemen in bestuurlijke overleggen en samenwerken met verschillende stakeholders.
Leveren van (voortgangs)rapportages en analyses en verantwoordelijk voor de financiële verantwoording van het project.
Strategisch vooruitdenken: hoe verankeren we straks de brede ondersteuning in het reguliere aanbod van de gemeente?
Gemeentelijke organisatie
De gemeentelijke organisatie bestaat uit 5 clusters, een bestuurs- en concernstaf, 7 stadsdelen en 1 stadsgebied. De stadsdelen besturen samen met de gemeenteraad, burgemeester en wethouders de stad Amsterdam. De clusters hebben expertise op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen de stadsdelen het uitvoerende werk kunnen doen. Ook bieden zij directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk. De stadsdelen houden zich onder andere bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken, en welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat wat ze doen, past bij de behoeften in hun stadsdeel en bij het beleid voor de hele stad. Meer informatie over de gemeentelijke organisatie is te vinden op: https://www.amsterdam.nl/.
De opdrachtgever(s)
In de periode 2004 tot en met 2019 heeft het kinderopvangtoeslagenschandaal zich voltrokken. Tientallen duizenden Nederlanders zijn in die periode geconfronteerd met onterechte beschuldigingen van fraude en hoge terugvorderingen van uitgekeerde toeslagen kinderopvang. Vele ouders hebben jaren tevergeefs gestreden om hun onschuld te bewijzen. Met als gevolg hoge schulden en verwoeste levens door onder andere stress en armoede. In 2022 is de Wet hersteloperatie toeslagen ingegaan. Onderdeel van deze wet is de brede ondersteuning die gemeentes geven aan gedupeerden van de toeslagenaffaire, waarbij gemeentes ondersteuning bieden op alle leefdomeinen en doen wat noodzakelijk is om gedupeerde ouders en kinderen hun leven weer op de rit te krijgen en zo bij te dragen aan herstel. De gemeente Amsterdam heeft een programma opgericht dat verantwoordelijk is voor deze brede ondersteuning en verder ontwikkelt. Binnen het programma werken verschillende uitvoeringsorganisaties samen. Dit zijn onder andere de Buurtteams, Ouder- en Kindteams, Jongerenpunten, het Doorbraakteam, steungroepen van en voor gedupeerde ouders en kinderen.

De Eisen
De kandidaat heeft een wo opleiding afgerond.
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 (vijf) jaar recente (van de afgelopen 7 (zeven) jaar) ervaring met het leiden van projecten in een breed politiek spectrum en hoog maatschappelijk afbreukrisico.
De aangeboden kandidaat heeft minimaal vijf (5) jaar recente (van de afgelopen 7 (zeven) jaar) ervaring als projectleider binnen het Sociaal Domein op het terrein van ondersteuning bij o.a. geldzorgen, vinden van werk en opleiding, een plek om te wonen of hulp bij mentale gezondheid.
De aangeboden kandidaat heeft recente werkervaring waarin het noodzakelijk was om telkens te vertalen van strategische vraagstukken naar operationele uitvoering en vice versa.
De aangeboden kandidaat heeft recente werkervaring (afgelopen vijf jaar) met het opstellen van adviezen, rapportages en projectplannen die zowel bestuurlijk als voor uitvoerende partijen goed leesbaar en toepasbaar zijn.
De aangeboden kandidaat zal geen langer verlof dan twee weken achter elkaar opnemen tot 1 februari 2026, gezien de infasering van het programma.
De aangeboden kandidaat is bereid om minimaal vier dagdelen op kantoor aanwezig te zijn.De kandidaat heeft een wo opleiding afgerond.De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 (vijf) jaar recente (van de afgelopen 7 (zeven) jaar) ervaring met het leiden van projecten in een breed politiek spectrum en hoog maatschappelijk afbreukrisico.De aangeboden kandidaat heeft minimaal vijf (5) jaar recente (van de afgelopen 7 (zeven) jaar) ervaring als projectleider binnen het Sociaal Domein op het terrein van ondersteuning bij o.a. geldzorgen, vinden van werk en opleiding, een plek om te wonen of hulp bij mentale gezondheid.De aangeboden kandidaat heeft recente werkervaring waarin het noodzakelijk was om telkens te vertalen van strategische vraagstukken naar operationele uitvoering en vice versa.De aangeboden kandidaat heeft recente werkervaring (afgelopen vijf jaar) met het opstellen van adviezen, rapportages en projectplannen die zowel bestuurlijk als voor uitvoerende partijen goed leesbaar en toepasbaar zijn.De aangeboden kandidaat zal geen langer verlof dan twee weken achter elkaar opnemen tot 1 februari 2026, gezien de infasering van het programma.De aangeboden kandidaat is bereid om minimaal vier dagdelen op kantoor aanwezig te zijn.
De Wensen
De kandidaat heeft een opleiding afgerond in de richting project- of programmamanagement.
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar werkervaring binnen het Sociaal Domein op gemeentelijk niveau.
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 6 maanden ervaring als coördinator of projectleider met de opgave kinderopvangtoeslagaffaire bij het Rijk of bij een gemeente met meer dan 200.000 inwoners.De kandidaat heeft een opleiding afgerond in de richting project- of programmamanagement.De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar werkervaring binnen het Sociaal Domein op gemeentelijk niveau.De aangeboden kandidaat heeft minimaal 6 maanden ervaring als coördinator of projectleider met de opgave kinderopvangtoeslagaffaire bij het Rijk of bij een gemeente met meer dan 200.000 inwoners.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit 30-10-2025
Je hebt nog 9 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Ik ga akkoord met de algemene voorwaarden en het Privacy beleid van Bij Oranje.
Ik wil graag de nieuwsbrief ontvangen voor nieuwe opdrachten.