Scrum master/agile coach

VGZ

image

Geen max uurtarief

Gelderland

36 uur p/w

ICT Informatievoorziening

14de november, 2025

18de november, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

Doel van de rol
Als Scrum Master en Agile Coach ben je een dienend leider die meerdere Scrum-teams faciliteert. Je ondersteunt deze teams bij het continu verbeteren van hun samenwerking, productiviteit en waardecreatie. Daarnaast fungeer je als Agile Coach op team- en organisatieniveau, waarbij je focus ligt op het versterken van Agile- en Scrum-gedrag, het coachen van Product Owners en het ondersteunen van bredere transformatiedoelen.
Kernverantwoordelijkheden
Scrum Master-activiteiten (Teamgerichte focus)
Faciliteren van Scrum-events volgens de Scrum Guide (Daily, Sprint Planning, Review en Retrospective).
Ondersteunen van het team bij het identificeren en verwijderen van impediments.
Bevorderen van een veilige, open en samenwerkende teamcultuur.
Coachen op teamflow: doelen stellen, focus behouden, feedbackcycli versterken, teamdynamiek verbeteren.
Creëren van transparantie via visuele radiatoren (burndown charts, task boards, backlog-overzichten).
Monitoren van de teamgezondheid: betrokkenheid, eigenaarschap, onderlinge verantwoordelijkheid en werkplezier.
Waar nodig begeleiden van conflictoplossing binnen het team.
T-shaped werken met evt. rol (een rol omvat werk dat niet 100% inzet vraagt maar wel bewaakt of af en toe uitgevoerd moet worden, bijv. Architectuur, security etc. etc.).
Product Owner-ondersteuning
Coachen van Product Owners in backlogbeheer, slicing van stories (INVEST principe), stakeholdercommunicatie en releaseplanning.
Zorgen dat de backlog geprioriteerd, emergent en transparant is voor alle betrokkenen.
Ondersteunen bij het herkennen van technische schuld en het opnemen van refactoring en tests in de Definition of Done.
Meedenken over feedbackloops en het continu bijstellen van het releaseplan op basis van review-resultaten.
Zorgen dat Run ook wordt uitgevoerd volgens (architectuur) afspraken.
Agile Coaching (Organisatie- en veranderniveau)
Inspireren en trainen van teams en stakeholders in Agile-waarden en -principes.
Begeleiden van de adoptie van Agile-werkwijzen buiten het team (bijv. in portfolio- of leiderschapsteams)/ ketenbreed.
Ondersteunen van organisatieontwikkeling richting wendbaarheid, klantgerichtheid en zelforganisatie.
Adviseren van de afdelingsmanager over belemmeringen, cultuur, structuur of processen die Agile in de weg staan.
Faciliteren van (teamoverstijgende) retrospectives, intervisie of guilds/communities of practice.

De Eisen
• Minimaal 3 jaar ervaring als Scrum Master, liefst gecombineerd met Agile Coaching.
• Diep begrip van Scrum, Kanban, Lean en SAFe of LeSS (afhankelijk van context).
• Vaardig in teamcoaching, groepsdynamiek en faciliteren.
• Bekend met technieken zoals: Liberating Structures, Agile maturity assessments, backlog refinement practices, coaching op gedrag en mindset.
• Ervaring met tools zoals Azure DevOps etc• Minimaal 3 jaar ervaring als Scrum Master, liefst gecombineerd met Agile Coaching.• Diep begrip van Scrum, Kanban, Lean en SAFe of LeSS (afhankelijk van context).• Vaardig in teamcoaching, groepsdynamiek en faciliteren.• Bekend met technieken zoals: Liberating Structures, Agile maturity assessments, backlog refinement practices, coaching op gedrag en mindset.• Ervaring met tools zoals Azure DevOps etc
De Wensen

N.v.t

Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit 18-11-2025
Je hebt nog 4 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Ik ga akkoord met de algemene voorwaarden en het Privacy beleid van Bij Oranje.
Ik wil graag de nieuwsbrief ontvangen voor nieuwe opdrachten.