Medewerker Crisis Interventie Team- West-Brabant Oost (WBO)

Gemeente Breda

image

Geen max uurtarief

Utrecht

36 uur p/w

Zorg en Welzijn

25ste september, 2025

8ste oktober, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

Het Crisis Interventie Team (CIT) is 24/7 bereikbaar voor jeugdigen in nood in de regio West-Brabant Oost. Als lid van het kernteam CIT ben jij de eerste contactpersoon voor de jeugdige en/of de ouders/verzorgers. Je maakt een professionele inschatting van de veiligheid en betrekt waar nodig de gedragswetenschapper bij het maken van afspraken om de veiligheid van betrokkenen te waarborgen. Je werkt nauw samen met de toegangsteams in de regio, waarbij onderlinge ondersteuning wordt geboden.
Meldpunt Crisiszorg West Brabant
Per 1 juli is het CIT WBO onderdeel van het Crisisinterventie Team West Brabant. Dit, vanaf de centrale locatie in Etten Leur. Vanuit deze plek werken het Meldpunt Crisiszorg én het regionale crisis interventie team West Brabant samen. Als medewerker vanuit het CIT WBO werk je intensief samen met de andere collega’s vanuit de betrokken moederorganisaties, Veilig Thuis, CIT WBW (Spring), IMW en WijZijn.
Wat ga je doen?
Als jeugdprofessional binnen het Crisisinterventieteam zal geen dag hetzelfde zijn. Crisiswerkzaamheden vormen je kernactiviteit en zijn onvoorspelbaar.
In het geval van een crisissituatie werk je samen met de betrokken jeugdprofessional of een collega vanuit de crisisketen (dit kan ook een collega van het CIT zijn). Hierbij voer je de volgende taken uit:
Tijdens een crisissituatie beoordeel je de veiligheid, evalueer je de hulpbehoeften en voer je crisisinterventies uit.
Je adviseert, coacht en ondersteunt andere jeugdprofessionals.
Crisisinterventies kunnen onder meer het aanvragen van een kinderbeschermingsmaatregel of een machtiging voor gesloten plaatsing omvatten.
Je vervult ook de poortwachtersfunctie door contact te onderhouden met crisisopvanglocaties, deze indien nodig te benutten en ambulante spoedhulp in te zetten.
Indien er geen crisisinterventiezaken zijn, werk je samen met een toegangsteam om gezamenlijke taken uit te voeren en af te ronden.
De medewerkers van het Crisisinterventieteam (CIT) hebben zowel actieve diensten als bereikbaarheidsdiensten. Aanvullende taken voor het kernteam zijn onder andere:
Het vormgeven en vastleggen van verschillende werkprocessen binnen het CIT.
Proactief bijdragen aan de doorontwikkeling van het CIT.
Het opbouwen van netwerken met samenwerkingspartners zoals de lokale toegang, Raad voor de Kinderbescherming, rechtbank en politie.
Het bieden van coaching, training en deskundigheidsbevordering.
We zoeken jou!
Je hebt een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting van Social Work of een gelijkwaardige richting.
Minimaal 3 jaar ervaring als jeugdprofessional.
Je bent flexibel, kunt snel schakelen en bent stressbestendig.
Je hebt een SKJ-registratie.
Wie zijn wij?
De gemeenten Breda, Altena, Drimmelen, Geertruidenberg en Oosterhout hebben zich regionaal verbonden om gezamenlijk de niet-vrij toegankelijke jeugdhulp in te kopen. Deze vijf gemeenten vormen Regio West-Brabant Oost, kortweg ‘Regio WBO Jeugd’. In opdracht van dit samenwerkingsverband voert de gemeente Breda met het team WBO Jeugd taken uit rondom onder andere inkoop, contractmanagement en zorgadministratie.
Team WBO is onderdeel van de afdeling jeugd bij de gemeente Breda. De afdeling jeugd is een compacte afdeling die sterk groeit en een dynamische werkomgeving biedt. De afdeling telt nu bijna 85 medewerkers, de lijnen zijn kort en de medewerkers voelen zich betrokken bij ons doel en de ontwikkelingen. De sfeer kenmerkt zich als open en toegankelijk, informeel en ontspannen.

De Eisen
Kandidaten die intern op deze aanvraag reageren krijgen bij gebleken geschiktheid voorrang op externe werving. In dat geval wordt de aanvraag geannuleerd. Met uw inschrijving bent u akkoord met deze eis.
kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding. Dit moet blijken uit het cv.
kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring als Jeugdprofessional in de jeugdhulpverlening. Dit moet blijken uit het cv.
kandidaat is in het bezit van een geldige SKJ registratie. Dit moet blijken uit het cv en op verzoek moet uw kandidaat het certificaat kunnen tonen.
kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het werken in crisisorganisaties. Dit moet blijken uit het cv.
Uw kandidaat kan werken volgens de Top 3 methodiek. Dit moet blijken uit het cv.
kandidaat heeft kennis van en ervaring met de Sociale kaart West-Brabant. Dit moet blijken uit het CV.
kandidaat is bereid om in een 7 x 24 uur bereikbaarheidsrooster te participeren en werkzaam te zijn vanuit Etten-Leur. Dit moet blijken uit het CV.
kandidaat heeft ervaring met het werken met samenwerkingspartners in de regio West-Brabant. Dit moet blijken uit het cv.Kandidaten die intern op deze aanvraag reageren krijgen bij gebleken geschiktheid voorrang op externe werving. In dat geval wordt de aanvraag geannuleerd. Met uw inschrijving bent u akkoord met deze eis.kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding. Dit moet blijken uit het cv.kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring als Jeugdprofessional in de jeugdhulpverlening. Dit moet blijken uit het cv.kandidaat is in het bezit van een geldige SKJ registratie. Dit moet blijken uit het cv en op verzoek moet uw kandidaat het certificaat kunnen tonen.kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het werken in crisisorganisaties. Dit moet blijken uit het cv.Uw kandidaat kan werken volgens de Top 3 methodiek. Dit moet blijken uit het cv.kandidaat heeft kennis van en ervaring met de Sociale kaart West-Brabant. Dit moet blijken uit het CV.kandidaat is bereid om in een 7 x 24 uur bereikbaarheidsrooster te participeren en werkzaam te zijn vanuit Etten-Leur. Dit moet blijken uit het CV.kandidaat heeft ervaring met het werken met samenwerkingspartners in de regio West-Brabant. Dit moet blijken uit het cv.
De Wensen
kandidaat heeft bij voorkeur meer dan 3 jaar ervaring als jeugdprofessional in de jeugdhulpverlening. Dit moet blijken uit het cv.
kandidaat heeft bij voorkeur een afgeronde HBO opleiding in de richting van Social Work of een gelijkwaardige richting. Dit moet blijken uit het cv en op verzoek moet uw kandidaat het geldige diploma hiervan kunnen tonen.
kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek.kandidaat heeft bij voorkeur meer dan 3 jaar ervaring als jeugdprofessional in de jeugdhulpverlening. Dit moet blijken uit het cv.kandidaat heeft bij voorkeur een afgeronde HBO opleiding in de richting van Social Work of een gelijkwaardige richting. Dit moet blijken uit het cv en op verzoek moet uw kandidaat het geldige diploma hiervan kunnen tonen.kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit 08-10-2025
Je hebt nog 13 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.