GGD Hart voor Brabant
Geen max tarief
Noord-Brabant
24 uur p/w
Zorg en Welzijn
7de juli, 2025
11de juli, 2025
In het kort: Je gaat sociaal-verpleegkundige zorg bieden aan kinderen van 0-18 jaar, spreekuren draaien, adviseren over zorgkwaliteit en samenwerken met ketenpartners om gezonde keuzes en ondersteuning te bevorderen.
Voor de GGD West-Brabant zijn wij op zoek naar een verpleegkundige B (Jeugdverpleegkundige Ci) of een verpleegkundige AB (Jeugdverpleegkundige Bi). Stel je eens voor… een samenleving waarin iedereen zo gezond mogelijk kan opgroeien en ouder worden. Waarin mensen zelf kunnen beslissen over hun eigen gezondheid en voldoende veerkracht hebben om met fysieke, emotionele en sociale uitdagingen om te gaan. Waar onze omgeving zo is ingericht dat gezonde keuzes de meest logische keuzes zijn. En waar gezondheid als vanzelfsprekend bovenaan iedere agenda staat. Makkelijk? Zeker niet! Noodzakelijk? Zeker wel! Daarom laat GGD Hart voor Brabant haar geluid horen: gedurfd waar dat moet, vernieuwend waar dat kan en altijd eerlijk.
Het is jouw passie om...
- Sociaal-verpleegkundige zorg te geven aan kinderen van verschillende leeftijden en doelgroepen (voor de doelgroep 0-18 jaar);
- Zorg te dragen voor de zorgkwaliteit die je biedt;
- Te adviseren over de uitvoering van de sociaal-verpleegkundige zorg;
- Spreekuren te draaien, met name standaard contactmomenten voor een niet complexe doelgroep;
- Licht pedagogische ondersteuning te bieden en het basiswerk van de jeugdgezondheidszorg uit te voeren (onder andere adviseren, voorlichting geven en uitvoeren rijksvaccinatieprogramma);
- Laagdrempelige of preventieve ondersteuning te bieden tijdens een huisbezoek (postnataal);
- Samen te werken met ketenpartners (domeinen onderwijs, medisch en sociaal) op individueel casusniveau.
Ivm de wet DBA is deze aanvraag niet geschikt voor de invulling door een zzp-er. De opdracht wordt vervuld in Heusden. Er is helaas geen mogelijkheid tot verlenging. Het is fijn indien de kandidaat aanwezig is op woensdag en vrijdag. De VOG dient binnen te zijn alvorens de kandidaat kan starten. Het is niet toegestaan een extra schakel toe te passen tussen de kandidaat en de leverancier die de kandidaat aanbiedt. Graag ontvangen we in de persoonlijke motivatie een onderbouwing waaruit blijkt dat de kandidaat over de gevraagde competenties beschikt. Als de kandidaat mag starten bij de klant, dan zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden. Uw kandidaat mag pas starten na afronding van de pre-employmentscreening. De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.
De Eisen
– Ervaring in de jeugdzorg is een eis.
– Affiniteit hebt met gezondheidszorg en kinderen uit verschillende culturen.
– Een goede probleemanalyse kan maken waarbij je gericht bent op het resultaat.
– Vanuit je eigen expertise zelfstandig kunt handelen en beslissingen durft te nemen.
– Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden hebt.
– Een klantgerichte instelling hebt, goed kunt samenwerken en flexibel kan werken.
– Goed kunt onderhandelen en adviseren.
– Een teamspeler met zelfreflectie bent, eigenaarschap draagt en innovatief bent.
– Beschikt over een rijbewijs en eigen vervoer.
– Bereid bent om te reizen binnen de regio van jouw basisteam en incidenteel binnen de regio Hart voor Brabant.
De Wensen
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!