Projectleider Warmtebedrijf

Gemeente Zoetermeer

image

Geen max uurtarief

Zuid-Holland

18 uur p/w

Ruimtelijke ontwikkeling

14de november, 2025

20ste november, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

Als medewerker van de gemeente Zoetermeer draag je, direct of indirect, met volle overtuiging bij aan de ontwikkeling van de stad. Door duidelijke keuzes te maken, verbindingen te leggen en de kracht van iedereen te benutten, zien we de stad mooier en beter worden. We zijn trots op de resultaten van vandaag en werken aan de resultaten van morgen.
We creëren samen, op een open, flexibele en lerende manier, oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken. Groot of klein, voor de stad en de mensen, voor nu en de toekomst. We zien mogelijkheden, benutten kansen en maken ruimte voor ideeën en initiatieven. Met hart voor de stad bouwen we samen aan het Zoetermeer van vandaag én morgen. Dat is onze missie!
Zoetermeer is een dynamische stad in de Randstad met 125.000 inwoners en 50.000 arbeidsplaatsen. Het is een jonge stad waar het prettig wonen, werken en recreëren is. Er wordt volop geïnvesteerd in de stad. De komende jaren vindt er een ingrijpende verbetering van het Stadshart plaats en wordt er gewerkt aan de verdere ontwikkeling van het gebied rondom het nieuwe NS station en het Dutch Innovation Park. Daarnaast lopen er meer dan 50 ruimtelijke projecten in de stad, waaronder de herstructurering van de wijk Palenstein en de afronding van de wijk Oosterheem.
Wil jij een sleutelrol spelen in de verduurzaming van Zoetermeer? Als Projectleider warmtebedrijf bij onze gemeente werk je actief aan de toekomst van de stad. Je bent het brein achter beleid op het gebied van de energietransitie en vervult de regierol op de verdere ontwikkeling van een mogelijk warmtebedrijf voor Zoetermeer. Samen met bewoners, bedrijven en andere belanghebbenden bouw je aan een toekomstbestendige gemeente. Jouw inzet maakt verschil in het beleid en in het dagelijks leven van de inwoners van Zoetermeer.
Opdracht
In jouw functie heb je een speciale opdracht als intern en extern regisseur voor de ontwikkeling van een warmtebedrijf. De gemeente Zoetermeer onderzoekt momenteel de financiële en technische haalbaarheid van een collectief warmtenet voor de Binnenstad. Dit net zou zowel voor de nieuwbouw als voor de bestaande bouw een oplossing moeten bieden. Daarnaast wordt de haalbaarheid onderzocht van de oprichting van een gemeentelijk warmtebedrijf en de verantwoordelijkheden van partijen in dit warmtebedrijf. Voor deze nieuwe fase zoeken wij een collega die intern de regie voert op dit proces en die extern het eerste aanspreekpunt is. Je geeft daarbij leiding aan het interne projectteam, overlegt met andere betrokken afdelingen en zorgt ervoor dat het besluitvormingsproces ordentelijk verloopt. Je combineert hiervoor een stevige persoonlijkheid met kennis en ervaring van het vakgebied.

De Eisen
De aangeboden kandidaat heeft in de afgelopen 6 maanden geen 3 overeenkomsten met een totale duur van 24 maanden gehad bij de opdrachtgever.
Minimaal Een afgeronde opleiding hbo-bachelor opleiding
Minimaal 2 jaar aantoonbare in de afgelopen 5 jaar als projectleider / adviseur energietransitie binnen een overheidsorganisatie
Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het opstellen van duurzaamheidsbeleid op het gebied van verduurzaming binnen een gemeente
Aantoonbare werkervaring als projectleider duurzaamheid binnen een gemeentelijke organisatie.De aangeboden kandidaat heeft in de afgelopen 6 maanden geen 3 overeenkomsten met een totale duur van 24 maanden gehad bij de opdrachtgever.Minimaal Een afgeronde opleiding hbo-bachelor opleidingMinimaal 2 jaar aantoonbare in de afgelopen 5 jaar als projectleider / adviseur energietransitie binnen een overheidsorganisatieMinimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het opstellen van duurzaamheidsbeleid op het gebied van verduurzaming binnen een gemeenteAantoonbare werkervaring als projectleider duurzaamheid binnen een gemeentelijke organisatie.
De Wensen
Minimaal 3 jaar aantoonbare in de afgelopen 5 jaar als adviseur energietransitie binnen een gemeentelijke organisatie
Minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding in de richting van Ruimtelijke Ordening, Bedrijfskunde of Energie/Duurzaamheid
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van energietransitie bij een (gemeentelijke) overheidsorganisatie
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met duurzaamheidsfonds, Energieloket en aardgasvrije warmtevoorzieningen, duidelijk weergegeven in het cv
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider energietransitie binnen een gemeenteMinimaal 3 jaar aantoonbare in de afgelopen 5 jaar als adviseur energietransitie binnen een gemeentelijke organisatieMinimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding in de richting van Ruimtelijke Ordening, Bedrijfskunde of Energie/DuurzaamheidMinimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van energietransitie bij een (gemeentelijke) overheidsorganisatieMinimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met duurzaamheidsfonds, Energieloket en aardgasvrije warmtevoorzieningen, duidelijk weergegeven in het cvMinimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider energietransitie binnen een gemeente
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit 20-11-2025
Je hebt nog 6 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Ik ga akkoord met de algemene voorwaarden en het Privacy beleid van Bij Oranje.
Ik wil graag de nieuwsbrief ontvangen voor nieuwe opdrachten.