Offerteaanvraag inhuur informatieanalist

Zorginstituut Nederland

image

max €130 per uur

Noord-Holland

32 uur p/w

ICT Informatievoorziening

30ste december, 2025

12de januari, 2026

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

Zorginstituut Nederland zoekt een informatieanalist
Beschrijving Programma KIK-V
Wil jij bijdragen aan een toekomstbestendige informatievoorziening in de zorg? KIK-V is het programma waarbinnen partijen ActiZ, Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd (IGJ), Ministerie van VWS, Nederlandse Zorgautoriteit (NZa), Patiëntenfederatie Nederland, Zorginstituut Nederland (ZIN) en Zorgkantoren en Zorgverzekeraars Nederland (ZN) samen met zorgaanbieders werken aan het beter afstemmen en uitwisselen van gegevens. Het programma heeft als doel dat zorgaanbieders eenvoudig en veilig data kunnen delen met verschillende informatievragende partijen. Dit doet het programma door samen met ketenpartijen afspraken te maken over welke gegevens worden uitgewisseld en waarom, en het ontwikkelen van technologie die de uitwisseling mogelijk maakt.
Hierdoor worden informatie-uitvragen beter op elkaar afgestemd, wordt data eenmalig in de bronsystemen geregistreerd en meervoudig gebruikt én werken we toe naar databeschikbaarheid. Dit leidt tot een kwalitatief hoogwaardige informatiehuishouding en een efficiënt en effectief uitwisselproces. Voor zorgaanbieders leidt dit tot een aantal significante voordelen en tevens een vermindering van administratieve lasten. De belangrijkste toegevoegde waarde van KIK-V is de verbetering van de actualiteit, kwaliteit, tijdigheid en vergelijkbaarheid van informatie. Dit wordt gerealiseerd door standaardisatie, uniformiteit van betekenis en hergebruik van bestaande data. Dit draagt bij aan transparantie voor de burger, de zorgprofessional en alle partijen die participeren in de keten. Werken volgens de KIK-V werkwijze zorgt voor een overzichtelijk aanleverproces met meer afgestemde aanlevermomenten voor helder gedefinieerde gegevens. Daarbij draagt het bij aan een effectief en efficiënt proces van gegevensuitwisseling door de match tussen informatievraag en aanbod. Ook is er als gevolg van de KIK-V werkwijze actuelere en beter vergelijkbare informatie beschikbaar.
Beschrijving team Realisatie
De informatieanalisten binnen het programma KIK-V zijn onderdeel van een breed ontwikkelteam: Realisatie. Hierbij werk je nauw samen met ongeveer 10 collega’s, dit zijn ontologen, linked data engineers en testers. Als informatieanalist ondersteun en adviseer je de product owners met het tot stand komen van afspraken met de informatievragende partijen voor gestandaardiseerde gegevensuitwisseling.
Opdracht
Binnen het KIK-V programma wordt gewerkt aan de ontwikkeling en implementatie van producten die een efficiënte en betrouwbare gegevensuitwisseling in de zorg mogelijk maken. In deze opdracht ligt de focus op de inhoudelijke uitwerking, toetsing en verbetering van de informatieproducten.
Voor verschillende gegevensuitwisselingen binnen de zorg worden uitwisselprofielen opgesteld in samenwerking met ketenpartners en de verpleeghuissector. In deze profielen worden verschillende afspraken vastgelegd waaronder: welke gegevens worden uitgewisseld en waarom, welke definities horen hierbij, welke indicatoren horen hierbij en op welk moment wordt uitgewisseld. De informatieanalist onderzoekt de bedrijfsprocessen bij de zorgorganisaties. Met name hoe informatie en de bronsystemen binnen de zorgorganisaties worden gebruikt en hoe gegevens worden vastgelegd.
Uitgangspunt van programma KIK-V is dat voor de gegevensuitwisseling zoveel mogelijk wordt uitgegaan van wat beschikbaar is aan gegevens vanuit de eigen operationele processen van de zorgaanbieder. Op basis van dit aanbod kan de informatieanalist onderzoeken in hoeverre dit aanbod voorziet in de informatiebehoefte van de ketenpartijen. Waar nodig biedt de analist inhoudelijke ondersteuning bij de ontwikkeling van de KIK-V ontologie, door definities scherp af te stemmen en consistentie binnen de gegevensmodellen te waarborgen. Vervolgens analyseert, structureert en vertaalt de informatieanalist deze informatiebehoefte naar heldere specificaties en beschrijvingen voor de technische oplossingen binnen het programma. Daarbij hoort ook het bewaken van de samenhang en kwaliteit van deze producten, zodat ze goed aansluiten op de doelstellingen van het programma. Ook wordt afgestemd hoe deze producten in lijn blijven met andere KIK-V ontwikkelingen.
In de uitvoering wordt ook gekeken naar bredere toepassingen van de KIK-V methodiek: verkenningen worden uitgevoerd naar inzetmogelijkheden in andere zorgsectoren, de informatieanalist draagt waar nodig bij aan deze onderzoeken. De beschreven werkzaamheden geven het beoogde niveau van de rol van informatieanalist weer, waarbij de senior informatieanalist het huidige werk verder professionaliseert om de programmadoelstellingen te behalen. De senior informatieanalist vervult daarbij een richtinggevende rol en denkt tactisch en strategisch mee over de lange-termijnverankering van informatieanalyse binnen het KIK-V programma.
De te verwachte resultaten voor deze opdracht zijn realisatie van:
• Zorgproces- en bronsysteemanalyse met een uitwerking hoe vanuit brondata de modelgegevensset samengesteld kan worden;
• Functionele beschrijvingen van indicatoren in de uitwisselprofielen (definiëring en berekening van indicatoren);
• Informatieanalyses ten behoeve van verkenningenrapportages, met uitwerking van wijze waarop KIK-V toegepast kan worden in andere zorgsectoren;
• Een verbeterde en geborgde werkwijze voor informatieanalyse, waarbij een uniforme, professionele werkwijze en een toekomstbestendige aanpak is neergezet.
De volgende competenties worden belangrijk geacht voor de functie en worden getoetst tijdens het verificatiegesprek:
➢ Neemt verantwoordelijkheid voor het resultaat;
➢ Is kwaliteitsgericht en nauwkeurig;
➢ Is zelfsturend en proactief;
➢ Kan goed luisteren en samenwerken;
➢ Kan goed omgaan met weerstand;
➢ Heeft ervaring met Agile Scrum werken.
➢ Het is een pré als de aangeboden kandidaat beschikt over aantoonbare kennis van het bedrijfsfunctiemodel zorg.

De Eisen
Kennis en expertise: Uit het CV en aangeleverde motivatiebrief blijkt minimaal dat de aangeboden kandidaat aantoonbaar (middels opleidingen, cursussen, werkervaring, voorbeeldprojecten) beschikt over: ➢ Minimaal afgeronde Hbo-opleiding; ➢ Minimaal vijf jaren aantoonbare werkervaring met data- en/of gegevensmodellering; ➢ Minimaal vijf jaren aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van informatieanalyses in de zorgsector; ➢ Aantoonbare (minimaal vijf projecten) kennis van de bedrijfsvoering processen in de VVT zorgsector, inclusief financiële processen; ➢ Beheersing Nederlandse taal in woord en geschrift.

Beschikbaarheid: Is de door u aangeboden kandidaat beschikbaar voor gemiddeld 32 uren per week gedurende de periode tussen 9 februari 2026 en 31 december 2026 (werkzaam op locatie van Zorginstituut Nederland en deels vanuit huis, verhouding nader overeen te komen)?
De Wensen
Geef aan hoeveel jaren de aangeboden kandidaat ervaring heeft met data- en/of gegevensmodellering.

Geef aan hoeveel jaren de aangeboden kandidaat ervaring heeft met het uitvoeren van informatieanalyses in de zorgsector.

Geef aan hoeveel projecten de aangeboden kandidaat kennis heeft van de bedrijfsvoering processen in de VVT zorgsector, inclusief financiële processen.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit
12 januari 2026 om 11:00
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Ik ga akkoord met de algemene voorwaarden en het Privacy beleid van Bij Oranje.
Ik wil graag de nieuwsbrief ontvangen voor nieuwe opdrachten.