Omgevingsdienst Midden- en West-Brabant
Geen max uurtarief
Noord-Brabant
24 uur p/w
ICT Informatievoorziening
4de februari, 2026
14de februari, 2026
Na een succesvolle pilot in 2022 heeft Robot Process Automation (RPA) een structurele plaats gekregen binnen de OMWB. Afgelopen jaren zijn de nodige structurele en incidentele robots ontwikkeld met de software van UiPath. Team informatievoorziening is uitgebreid met een productowner (0,5 FTE), een business analist (1 FTE) en een ontwikkelaar (1 FTE).
De Product Owner RPA is verantwoordelijk voor de visie, strategie en realisatie van RPA-oplossingen binnen de organisatie. De functie zorgt ervoor dat de juiste robots worden ontwikkeld en geïmplementeerd, afgestemd op de bedrijfsdoelstellingen en de behoeften van de stakeholders. Onderdeel van de opdracht is ook het geven van advies over de ontwikkeling van het cluster RPA & AI en invulling van de functie van de business analist die op dit moment vacant is.
Kwartiermaker AI
De OMWB zet zich dagelijks in voor een veilige, duurzame en gezonde leefomgeving. AI is hierbij nu én zeker in de toekomst niet meer weg te denken. Om deze reden is afgelopen jaar een verkenning uitgevoerd over verantwoorde inzet van AI bij de OMWB. Het doel van de verkenning was is om antwoord te geven op de vraag: “Hoe kunnen we artificiële intelligentie verantwoord inzetten om binnen de OMWB efficiënter en effectiever bij te dragen aan een schone, veilige en duurzame leefomgeving?”
De verkenning is uitgevoerd op verschillende onderwerpen die we perspectieven noemen. Vanuit de projectgroep en de stakeholders is voor elk perspectief een advies geschreven. Het is aan de Kwartiermaker AI om vervolg te geven aan deze verkenning. Dit bestaat onder andere uit het samen met de projectgroep en het management ontwikkelen van een toekomstvisie op AI bij de OMWB. Tegelijkertijd lopen er al enkele initiatieven op gebied van AI die nog in de pilotfase zitten. Hierin bewaakt de kwartiermaker de samenhang. Tot slot fungeert de Kwartiermaker AI als schakel tussen- en contactpersoon voor interne collega’s en externe partijen (zoals ODNL, andere OD’s, de vereniging Mindlabs etcetera).
De Eisen
Uit CV blijkt minimaal 8 jaar ervaring als project- of programmamanager.
Uit CV blijkt minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare rol als kwartiermaker en/of productowner.
Uit CV blijkt minimaal 3 jaar ervaring met agile/scrum.
Uit CV blijkt minimaal 5 jaar ervaring met advisering van het hoger management.
Uit CV blijkt ervaring met het ontwikkelen van automatiseringsoplossingen en (generative) AI toepassingen.
Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Kandidaat is voor minimaal 2 dagen in de week beschikbaar op locatie.
Er dient in het gesprek een klik te zijn met de kandidaat.Uit het CV van de kandidaat blijkt dat hij/zij beschikt over een hbo of wo-diploma.Uit CV blijkt minimaal 8 jaar ervaring als project- of programmamanager.Uit CV blijkt minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare rol als kwartiermaker en/of productowner.Uit CV blijkt minimaal 3 jaar ervaring met agile/scrum.Uit CV blijkt minimaal 5 jaar ervaring met advisering van het hoger management.Uit CV blijkt ervaring met het ontwikkelen van automatiseringsoplossingen en (generative) AI toepassingen.Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.Kandidaat is voor minimaal 2 dagen in de week beschikbaar op locatie.Er dient in het gesprek een klik te zijn met de kandidaat.
De Wensen
Kandidaat legt makkelijk verbinding op alle lagen van de organisatie.
Kandidaat is resultaatgericht en denkt in oplossingen.
Kandidaat is ondernemend en jaagt verandering aan.
De kandidaat past in het team.Kandidaat heeft kennis van- en ervaring met UiPath, Ochestrator en PowerAutomate.Kandidaat legt makkelijk verbinding op alle lagen van de organisatie.Kandidaat is resultaatgericht en denkt in oplossingen.Kandidaat is ondernemend en jaagt verandering aan.De kandidaat past in het team.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de
volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan
hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Je hebt nog 10 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.