Gemeente Zoetermeer
Max 132 p/u
Zuid-Holland
24 uur p/w
Zorg en Welzijn
23ste oktober, 2025
3de november, 2025
Als medewerker van de gemeente Zoetermeer draag je, direct of indirect, vol overtuiging bij aan de ontwikkeling van de stad. Door duidelijke keuzes te maken, verbindingen te leggen en de kracht van iedereen te benutten, werken we samen aan een mooiere en betere stad. We zijn trots op de resultaten die we vandaag behalen en werken hard aan de resultaten van morgen.
Met een open, flexibele en lerende houding creëren we oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken, groot en klein. We zien mogelijkheden, benutten kansen en maken ruimte voor ideeën en initiatief. Met hart voor de stad bouwen we samen aan het Zoetermeer van vandaag én morgen. Dat is onze missie!
Afdeling
Ons projectenbureau bestaat uit ongeveer 90 collega’s die aan verschillende projecten binnen de organisatie werken. Deze projecten variëren van grote gebiedsontwikkelingen tot vastgoed- en verduurzamingsprojecten, maar ook projecten op het gebied van bedrijfsvoering of in het sociaal domein. We streven naar professionalisering van projectmanagement en verwachten van al onze medewerkers dat zij hier actief aan bijdragen. We investeren dan ook graag in persoonlijke en professionele ontwikkeling.
Opdracht
We zijn op zoek naar een ervaren gebiedsmanager die goed functioneert onder (politieke) druk en met complexe opgaven. Kun jij bewoners, woningcorporaties, onderwijskoepels en andere maatschappelijke instellingen verbinden aan een gezamenlijke aanpak? Heb je ervaring met het opstellen van een integrale gebiedsaanpak? Dan is deze functie iets voor jou!
De wijk Buytenwegh in Zoetermeer is door de gemeente aangewezen als een van de ‘wijken van de toekomst’. Uit een uitgebreide wijkverkenning blijkt dat er vier thema’s zijn die extra aandacht verdienen: een toekomstbestendig winkelcentrum, (verkeer)veiligheid, sociale cohesie & ontmoeting, en de kwaliteit van de openbare ruimte. Op basis van deze verkenning moet een integraal plan voor de gebiedsaanpak worden gevormd. Als gebiedsmanager coördineer je dit proces en werk je nauw samen met bewoners, woningcorporaties, welzijnsorganisaties en andere stakeholders.
Werkzaamheden
Vertalen van de wijkverkenning naar een gebiedsaanpak met oog voor de korte en lange termijn.
Leveren van de nodige politieke besluiten zoals college- en raadsvoorstellen.
Samenwerken met en aansturen van een multidisciplinair projectteam.
Stimuleren van samenwerking met bewoners, woningcorporaties en andere stakeholders
Organiseren van participatiebijeenkomsten
Rapporteren aan het gemeentebestuur en betrokken partners over voortgang en resultaten
Werken volgens de Zoetermeerse Werkwijze Projectmatig Werken (ZWPW).
Delen van kennis en ervaring met andere gebieds- en projectmanagers binnen het Projectenbureau
De Eisen
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als gebiedsmanager binnen een (semi-)overheidsinstelling, weergegeven doormiddel van tenminste 2 referentieprojecten
Minimaal een aantoonbaar afgeronde opleiding wo bachelorDe aangeboden kandidaat heeft in de afgelopen 6 maanden niet 3 overeenkomsten met een totale duur van 24 maanden gehad bij de opdrachtgever.Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als gebiedsmanager binnen een (semi-)overheidsinstelling, weergegeven doormiddel van tenminste 2 referentieprojectenMinimaal een aantoonbaar afgeronde opleiding wo bachelor
De Wensen
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als gebiedsmanager binnen een gemeentelijke organisatie
Aantoonbare werkervaring in het opstellen van een gebiedsaanpak-/wijkaanpak
Aantoonbare werkervaring met het bouwen en onderhouden van netwerken in wijken, benoem hiervan een voorbeeld in het cv
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als gebiedsmanager met diverse projectmanagement methodieken (geef de methodieken duidelijk aan in het cv)Aantoonbare werkervaring met samenwerkingsprocessen waarbij de belangen van diverse stakeholders in acht worden genomen, benoem hiervan een voorbeeld in het cvAantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als gebiedsmanager binnen een gemeentelijke organisatieAantoonbare werkervaring in het opstellen van een gebiedsaanpak-/wijkaanpakAantoonbare werkervaring met het bouwen en onderhouden van netwerken in wijken, benoem hiervan een voorbeeld in het cvMinimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als gebiedsmanager met diverse projectmanagement methodieken (geef de methodieken duidelijk aan in het cv)
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de
volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan
hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Je hebt nog 11 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.