Resultaatmanager

Stichting Waternet

company logo
salary icon

Tarief/Salaris

€Max 120 p/u

location icon

Locatie

Noord-Holland

hours icon

Inzet

36 uur p/w

type icon

Dienstverband

Techniek

date icon

Gepubliceerd

12 juni, 2026

expiry icon

Deadline

29 juni, 2026

De Opdrachtomschrijving

Voor deze interimfunctie op detacheringsbasis zoeken wij een resultaatgerichte professional die niet alleen stuurt op de dagelijkse uitvoering, maar ook actief bijdraagt aan het verbeteren en doorontwikkelen van werkprocessen. In deze rol ligt de nadruk op het versterken van de sturing op de uitvoering én het initiëren en realiseren van verbeteropgaven. Je signaleert knelpunten in bestaande processen en pakt deze proactief op, met als doel de efficiëntie en effectiviteit van de organisatie te vergroten. Een belangrijk onderdeel van de opdracht is het optimaliseren van de inzet van medewerkers over verschillende organisatieonderdelen heen. Je kijkt integraal naar capaciteit, prioriteiten en samenwerking en weet hierin de juiste balans te vinden. Daarnaast werk je nauw samen met de derde Resource Manager Planning & Control. Samen zorgen jullie voor een stevige regie op planning, inzet en voortgang, waarbij jullie continu sturen op verbetering en verdere professionalisering van de werkprocessen. Kortom: een rol voor een interim professional die naast het draaiende houden van de operatie, juist energie krijgt van het verbeteren, verbinden en structureren van processen en samenwerking. Beschrijving behoefte Als Resultaatmanager ben je verantwoordelijk voor het plannen en voorbereiden van onderhoudstijdsblokken (blok onderhoud) waarin preventief onderhoud wordt uitgevoerd. Je werkt samen en bent verantwoordelijk voor de juiste inzet van middelen en medewerkers uit verschillende teams (Elektrotechniek, Werktuigbouw, BCT en utiliteiten). Je bewaakt de onderhoudsplanning en onderhoudt een goede samenwerking en professioneel contact met de opdrachtgever, assetmanager voor zuiveringsbeheer. De werkzaamheden hebben naast inhoudelijke en technische aspecten ook een organisatorisch karakter (regierol). De eerste focus ligt op centraal beheren van het blokonderhoud voor Afvalwater, het zorgen voor een afgestemde planning met de opdrachtgever en het sturen op de juiste inzet van medewerkers (monteurs, werkvoorbereiders Classificatie: Intern en toezichthouders), zodat de onderhoudsplanning binnen het beschikbare tijdsbestek en budget wordt gerealiseerd. Je werkt samen met en stemt af op je collega(‘s) Resultaatmanager Gemalen. Daarnaast draag je bij aan de verdere ontwikkeling van het team Onderhoudsmanagement en de afdeling Techniek. Je dagelijkse werkzaamheden bestaan uit:

  • Aansturen van de operatie/ bedrijfsvoering
  • Analyseren data van maximo en All solutions mbt voortgang
  • het werkgericht aansturen van de werkvoorbereiders
  • voeren van operationele werkoverleggen met het team en met Werkvoorbereiders
  • eerste aanspreekpunt voor in- en externe relaties, opdrachtgevers en projectleiders en neemt eventuele klachten in behandeling mbt de operatie
  • rapportages maken ( SQDC) voor MT en assetmanagement
  • Verbeter voorstellen mbt operatie/processen maken voor MT
  • Leermeester / coach zijn voor High Potentials
  • Participeren in overleggen met afdelingen die verbonden zijn met techniek (o.a bedienen/projecten) Beschrijving afdeling/team Het team Afvalwater techniek (werktuigbouw, elektrotechniek, bouw civieltechnisch, Utiliteiten en onderhoudsmanagement) is een onderhoudsafdeling met 78 vakmannen en -vrouwen, die zich elke dag inzetten om de technische assets van AGV in topconditie te houden. Samen zijn we de uitdaging aangegaan om het onderhoud binnen AGV te optimaliseren door het ontwikkelen van vier belangrijke pijlers: uniformeren van het onderhoudsproces, digitaliseren van het onderhoudsproces, invoeren van blokonderhoud en het professionaliseren van onderhoudscontractmanagement. Vier belangrijke puzzelstukken die ons uiteindelijk zullen brengen naar conditie gestuurd onderhoud op basis van data (Smart Maintenance). Een mooie stip op de horizon. De weg er naartoe is een spannende reis van inspireren, motiveren, experimenteren, bijstellen en borgen. Jij bouwt mee in dit proces.

De Eisen

In het bezit van een afgeronde HBO opleiding in de richting van techniek en/of management
In de afgelopen 5 jaar minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met het functioneel en taakgericht leidinggeven
Aantoonbare ervaring met verandertrajecten
Je hebt aantoonbaar kennis van onderhoud en werkvoorbereiding
Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschriftIn het bezit van een afgeronde HBO opleiding in de richting van techniek en/of managementIn de afgelopen 5 jaar minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met het functioneel en taakgericht leidinggevenAantoonbare ervaring met verandertrajectenJe hebt aantoonbaar kennis van onderhoud en werkvoorbereidingGoede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift

De Wensen

Kennis en ervaring in een industriële omgeving
Kennis van verbeterprocessen
Ervaring met het sturen op KPI's en financiën
Je hebt ervaring met het onderhoudsbeheersysteem Maximo of vergelijkbaar
Ervaring in een overheids omgevingKennis en ervaring in een industriële omgevingKennis van verbeterprocessenErvaring met het sturen op KPI's en financiënJe hebt ervaring met het onderhoudsbeheersysteem Maximo of vergelijkbaarErvaring in een overheids omgeving

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit 29-06-2026
Je hebt nog 17 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.