Woonmakelaar

Woonstichting JOOST

company logo
salary icon

Tarief/Salaris

€Geen max uurtarief

location icon

Locatie

Noord-Brabant

hours icon

Inzet

32 uur p/w

type icon

Dienstverband

ICT Informatievoorziening

date icon

Gepubliceerd

13 april, 2026

expiry icon

Deadline

17 april, 2026

De Opdrachtomschrijving

Woonstichting JOOST zoekt een proactieve interim woonmakelaar voor 36 uur per week. Een verbinder in het team die graag inspeelt op de diversiteit aan woonbehoefte bij uiteenlopende klanten. Je maakt je hard voor het huisvesten van mensen op de juiste plek, maar zorgt ook dat woningen tijdig verhuurd worden. Je luistert naar de wensen en de behoefte van woningzoekenden en weet (on)gevraagd een advies te geven. Dit is wat je doet Samen met de drie andere collega’s van het wijkteam ken je alle sterke en ontwikkelpunten van jullie wijk. Jouw kracht zit vooral in het tijdig verhuren van woningen en dat doe je samen met het team van zeven woonmakelaars. Je bent resultaatgericht, proactief, hebt lef en bent zichtbaar en dichtbij voor collega’s. De lijntjes zijn kort. Je luistert, pikt zaken op en adviseert woningzoekenden bij de keuze die zij maken. Ook kun je impopulaire beslissingen nemen en alternatieve oplossingen bedenken. Je vindt het belangrijk om mensen duurzaam te huisvesten. Je bent onderdeel van het wijkteam, waarin je samen met de wijkconsulent het sociaal beheer en het verhuren van woningen bespreekt. Je hebt nauw contact met de opzichter over de oplevering van woningen. Hoe je werkdag eruit kan zien Je begint je dag vanuit ons kantoor in Boxtel, vanuit huis of in een van onze wijkkantoren. Nadat je je e-mail hebt bijgewerkt, stap je in de JOOST-auto naar je eerste afspraak. Je gaat de sleutels uitreiken aan een ouder echtpaar, die na 41 jaar van hun eengezinswoning naar een appartement met een lift verhuizen. Bij terugkomst op kantoor heb je overleg met je collega’s uit jouw wijkteam. Jullie bespreken hoe de leefbaarheid in een van jullie buurten verbeterd kan worden. Voor de pauze bel je nog even met een woningzoekende die een vraag heeft over woningruil. In de middag adverteer je drie woningen en controleer je, op verzoek van een collega woonmakelaar, de inkomensgegevens van een woningzoekende die heeft gereageerd op een woning. Daarna heb je met je team een brainstorm over het optimaliseren van het verhuurproces. Hieruit komen een aantal verbetervoorstellen. Tijd om naar huis te gaan. Dankzij jou worden onze huurders duurzaam gehuisvest en hebben we een gestroomlijnd verhuurproces, zodat onze woningen tijdig verhuurd worden.

De Eisen

Je bent proactief en verantwoordelijk voor het realiseren van het verhuur- en mutatieproces binnen de vastgestelde kaders.
Je hebt aandacht voor de klant, maakt makkelijk contact, maar je weet ook duidelijk grenzen aan te geven.
Je signaleert hulp- en zorgvragen in het toewijzingsproces en verwijst in overleg door naar noodzakelijke begeleiding.
Je hebt een MBO+/HBO werk- en denkniveau.
Je hebt kennis van en ervaring met het verhuur- en mutatieproces bij een woningcorporatie.
Je bent in staat om bestaande processen kritisch te bekijken en waar nodig te verbeteren.
Je hebt affiniteit met het werken in systemen waarin het verhuurproces plaatsvindt. Je maakt makkelijk rapportages en overzichten voor het team.
Je wordt blij van een georganiseerd verhuur- en mutatieproces. Je bent in staat hier ook het voortouw in te nemen om dit te realiseren, omdat veranderingen je niet onzeker maken.
Je bent daadkrachtig en durft besluiten te nemen en denkt daarbij in oplossingen.
Je bent gewend om te sturen op het voorkomen van leegstand.
Je bent per direct beschikbaar.Je bent proactief en verantwoordelijk voor het realiseren van het verhuur- en mutatieproces binnen de vastgestelde kaders.Je hebt aandacht voor de klant, maakt makkelijk contact, maar je weet ook duidelijk grenzen aan te geven.Je signaleert hulp- en zorgvragen in het toewijzingsproces en verwijst in overleg door naar noodzakelijke begeleiding.Je hebt een MBO+/HBO werk- en denkniveau.Je hebt kennis van en ervaring met het verhuur- en mutatieproces bij een woningcorporatie.Je bent in staat om bestaande processen kritisch te bekijken en waar nodig te verbeteren.Je hebt affiniteit met het werken in systemen waarin het verhuurproces plaatsvindt. Je maakt makkelijk rapportages en overzichten voor het team.Je wordt blij van een georganiseerd verhuur- en mutatieproces. Je bent in staat hier ook het voortouw in te nemen om dit te realiseren, omdat veranderingen je niet onzeker maken.Je bent daadkrachtig en durft besluiten te nemen en denkt daarbij in oplossingen.Je bent gewend om te sturen op het voorkomen van leegstand.Je bent per direct beschikbaar.

De Wensen

Geen wensen geformuleerd.

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit 17-04-2026
Je hebt nog 4 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.