Strategisch Beleidsadviseur Cluster Strategie COBOB

Stichting ROC van Amsterdam-Flevoland

image

Geen max tarief

Noord-Holland

40 uur p/w

Beleid- en adviesdiensten

25ste juli, 2025

9de augustus, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

In het kort: Je gaat strategieën en beleid ontwikkelen en implementeren voor het ROCvA-F, met focus op onderwijsverantwoording, rapportages en kwaliteitsagenda, en je adviseert de raad van bestuur over onderwijsthema’s en vervolgstappen.

Als strategisch beleidsadviseur ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van strategieën en beleid voor het ROCvA-F. Je werk draagt daarmee direct bij aan het toekomstbestendig maken van het onderwijs binnen ROCvA-F, waarmee je impact hebt op duizenden studenten. Binnen het team van strategisch beleidsadviseurs, het zogenoemde Cluster Organisatiebesturing, draag jij primair zorg voor de interne en externe verantwoording zoals de periodieke rapportages, het jaarverslag en de verantwoording voor de kwaliteitsagenda. Je monitort de implementatie van beleid rond onderwijsthema’s, analyseert en beschrijft resultaten, stelt daar de goede vragen bij en adviseert over vervolgstappen op het niveau van de raad van bestuur en de colleges. De verantwoordingscyclus en daarbinnen de periodieke rapportages en het jaarverslag zijn we aan het doorontwikkelen. Ook daarin speel je een rol, in zowel de advisering waarbij je goed de stakeholders weet te betrekken, als in de voorbereiding en totstandkoming. In deze functie rapporteer je direct aan de raad van bestuur.

1e ronde gesprekken in de week van 18 augustus en de 2e ronde gesprekken in de week van 25 augustus.

De Eisen
– Je bent in staat om complexe informatie te analyseren en te vertalen naar heldere adviezen en beleidsvoorstellen en kunt deze ook overtuigend presenteren aan verschillende belanghebbenden.
– Kennis van het (mbo) onderwijssysteem en inzicht in wat een bestuur aan informatie nodig heeft om te sturen en zich gedegen te verantwoorden intern én naar de buitenwereld.
– Kennis van de onderwijs wet- en regelgeving is een pré.
– Ervaring opgedaan in een vergelijkbare functie in een complexe organisatie.
– Een brede blik, een onderzoekende houding en een uitstekend analytisch vermogen.
– Goede communicatieve vaardigheden en mensgerichtheid – je kunt goed omgaan met de verschillende perspectieven van alle belanghebbenden rond de interne en externe verantwoording.
– Flexibiliteit in denken en goed kunnen schakelen gezien de dynamiek rondom een grote mbo-instelling in de metropoolregio Amsterdam.
– Zelfstandig opereren én graag samenwerken.
– Organisatiesensitiviteit – je beweegt je soepel tussen verschillende belangen binnen een complexe organisatie.
– Relativeringsvermogen – je behoudt rust en overzicht, ook als de druk toeneemt.
De Wensen
LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt. – Geen wensen
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
Deze vacature sluit op 09-08-2025 23:59
Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.