AVRES
Max 75 p/u
Zuid-Holland
32 uur p/w
Participatie en Werk
3de februari, 2026
4de februari, 2026
Je zet je in voor kandidaten die zich melden voor een bijstandsuitkering. Deze uitkering is tijdelijk en als Consulent Participatie help jij de kandidaat naar financiële zelfredzaamheid, door hen te ondersteunen bij het vinden van werk, een studie of een andere vorm van participatie. Met behulp van diverse trajecten en interne en externe samenwerking, probeer je de kandidaat verder te helpen met het leggen van een basis voor een meer stabiele en kansrijkere toekomst. Je gaat uit van de ontwikkeling van de kandidaat en sluit hier binnen de kaders van de Participatiewet op aan.
Wat ga je doen?
Je werkdag is afwisselend en bestaat uit veel verschillende werkzaamheden:
Op het gebied van intake en onderzoek ben je onder andere bezig met:
voeren van intakegesprekken en voortgangsgesprekken
input geven aan de opzet van het ontwikkelingsplan van kandidaten
vraagbaak voor collega’s over voortgang ontwikkeling
Samenwerken met collega’s voor de ontwikkeling van de jongere
Op het gebied van individuele ontwikkeling werk je onder andere aan:
het activeren van cliënten gericht op participatie
het vaststellen van arbeidsmarktwaarde
het coachen en begeleiden van ontwikkeling
het opstellen van voortgangsrapportages
het voeren van een adequate werkadministratie
het aanmelden van kandidaten op passende voorzieningen zodat zij ontwikkelingsstappen zetten
Wie ben jij?
Je werkt graag samen met interne en externe collega’s om je in te zetten voor de ontwikkeling van de jongere. Je weet goed overzicht te houden en aan te sluiten op de behoefte van de kandidaat in de communicatie en je hebt graag je administratie goed op orde. Je denkt in mogelijkheden in plaats van onmogelijkheden. Je hebt ervaring met de participatiewet, Suite en zaaksysteem. Kunt coachend gesprekken voeren en bent bereid om 3 dagen op kantoor aanwezig te zijn.
Wat neem jij mee?
Energie en daadkracht om het best mogelijke resultaat te behalen voor jouw kandidaat. Je bent een teamplayer en je doet er alles aan om mensen te ontwikkelen en motiveren naar werk.
N.v.t
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de
volgende voorwaarden:
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan
hanteren we de volgende voorwaarden: