Gemeente Purmerend
Max 82 p/u
Noord-Holland
32 uur p/w
Zorg en Welzijn
20ste oktober, 2025
24ste oktober, 2025
Over de Gemeente Purmerend
Onze inwoners zijn het hart van onze gemeenschap en vormen de basis van alles wat we doen. We streven ernaar om onze diensten zo te organiseren dat ze onze inwoners ten goede komen. Onze processen en regels zijn ontworpen om onze samenleving te versterken, niet om deze te belemmeren. We geloven dat onze inwoners zelf verantwoordelijk zijn voor hun leven en de keuzes die ze maken, en we zijn er om hen te ondersteunen. Dit vereist dat wij, als medewerkers van de gemeente Purmerend, inzicht hebben in wat er gebeurt in onze stad en dorpen.
Wie zoeken wij?
We zoeken een nieuwsgierige en betrokken collega met een uitstekend gevoel voor cultuur en begeleiding van nieuwkomers. Wil je deel uitmaken van een betrokken team en ben je bekend met het maatschappelijk domein? Wij zijn op zoek naar een Consulent Inburgering.
Wat ga je doen?
Als Consulent Inburgering ben je het eerste aanspreekpunt en begeleid je statushouders en gezinsmigranten in hun inburgeringstraject. Je zorgt ervoor dat zij zo snel mogelijk hun inburgeringstraject afronden. Je voert een brede intake uit en stelt samen met de inburgeraar een Plan Inburgering & Participatie (PIP) op. Je begeleidt en monitort dit proces en plant voortgangsgesprekken met de inburgeraars.
Opdracht
Je biedt specialistische ondersteuning in de uitvoering van werkzaamheden, zodat het team Inburgering zich verder kan ontwikkelen als zelf organiserend team.
Taken en verantwoordelijkheden
Uitvoeren van specialistische operationele taken binnen het team Inburgering, met name op het gebied van de nieuwe inburgeringswet (2022).
Bieden van praktische ondersteuning bij de uitvoering van lopende processen en casussen, volgens de Purmerendse manier van werken.
Zorgdragen voor kwaliteit en continuïteit in de uitvoering van de werkzaamheden.
Zelfstandige caseloadbeheer.
Aandachtspunten
De focus ligt uitsluitend op specialistische uitvoering en ondersteuning.
Deelname aan teamoverleggen, teamactiviteiten of ontwikkeltrajecten is geen onderdeel van de opdracht.
De uitzendkracht werkt op een zelfstandige en proactieve manier, binnen de kaders van de opdracht.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de
volgende voorwaarden:
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan
hanteren we de volgende voorwaarden: