Projectleider Gebiedsontwikkelig

Gemeenten Achtkarspelen & Tytsjerksteradiel

image

50000

Friesland

24

Algemeen-projectmanagement

20ste mei, 2025

30ste mei, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
Detachering

In het kort: Je gaat complexe projecten in gebiedsontwikkeling leiden, van concept tot realisatie, waarbij je verantwoordelijk bent voor de voortgang, budgetten en kwaliteit, en samenwerkt met collega's en stakeholders.

Opdracht omschrijving
Als projectleider ben je verantwoordelijk voor het leiden van complexe projecten op het gebied van gebiedsontwikkeling, van concept tot realisatie waarbij je alle fasen van het ontwikkelingsproces overziet en coördineert.

Verantwoordelijkheden:
Als projectleider werk je professioneel, denk je buiten de gebaande paden en ‘werkt vanuit de bedoeling’. Verantwoordelijk zijn voor je werk is voor jou de gewoonste zaak, je maakt resultaatafspraken en deelt je werk zelf in. Je trekt samen op en laat collega’s en ideeën tot bloei komen. Je zoekt je collega’s graag en regelmatig op. Je deelt je ervaring en inspireert elkaar. Je bent proactief, legt eenvoudig verbindingen, daarbij kan je snel schakelen en beschikt over politiek-bestuurlijke sensitiviteit.

Verder:
- Ontwikkel je visies en strategieën voor gebiedsontwikkeling;
- Bewaak je de projectvoortgang, budgetten en kwaliteit;
- Onderhandel je met ontwikkelaars, medeoverheden en andere belanghebbenden;
- Ben je bedreven in participatietrajecten;
- Pak je de verantwoordelijkheid voor het initiëren en leiden van complexe gebiedsontwikkelingsprojecten overeenkomstig het vastgestelde projectplan;
- Faciliteer je ontwikkelingsprojecten van derden;
- Verken je in nauwe samenwerking met de planeconoom de financiële haalbaarheid van complexe trajecten;
- Stel je de programma’s van eisen op en stuurt op resultaat;
- Stuur je interdisciplinaire projectteams aan en werkt samen met stakeholders;
- Ben je een voorbeeld in projectmatig werken en deelt ook jouw kennis met collega’s;
- Adviseer je het gemeentebestuur.

De Eisen
LET OP: Deze opdracht is alleen in te vullen via detachering (je komt tijdelijk bij ons in dienst tegen een vast maandloon) – De kandidaat is inzetbaar vanaf 1 juli 2025 tot en met 31 december 2025 voor 24 uur per week.
– De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd.
– De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure.
– De opdracht is voor 24 uur per week.
– Opdrachtgever heeft de bevoegdheid om gedurende de looptijd van de overeenkomst de inzet te verhogen tot maximaal 36 uren per week.
– Bij inschrijving dient u uit te gaan van het minimaal aantal uren per week.
– De gesprekken vinden plaats op 4 juni 2025; hier dient rekening mee te worden gehouden.
– U voegt een CV van maximaal 3 pagina’s A4 toe.
– U voegt een motivatiebrief van de kandidaat van maximaal 2 pagina’s A4 toe.
– Kandidaat heeft een afgeronde hbo-opleiding binnen het vakgebied van ruimtelijke ordening, projectontwikkeling, grondbeleid of vergelijkbaar.
– Kandidaat beschikt over minimaal 2 jaar ervaring op het gebied van projectleiding en gebiedsontwikkeling opgedaan in de afgelopen 5 jaar.
– Kandidaat heeft complexe projecten geleid op het gebied van gebiedsontwikkeling, van concept tot realisatie.
– Kandidaat is in het bezit van een geldige VOG (maximaal 3 maanden oud en relevant voor de functie) ofwel bereid deze aan te vragen.
– Zelfstandigen zonder personeel (ZZP’ers, maar ook BV’s met enkel een directeur-grootaandeelhouder) kunnen om deze reden niet inschrijven op deze opdracht.
De Wensen
LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt. – De kandidaat heeft ervaring bij een gemeentelijke organisatie.
– De kandidaat heeft ervaring in een soortgelijke functie.
– De kandidaat verstaat het Fries.

**Competenties**
– Samenwerken
– Zelfstandig
– Pro-actief
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Freep Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
Deze vacature sluit op 30-05-2025 23:59
Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.