Gemeente Steenbergen
Geen max tarief
Noord-Brabant
32 uur p/w
Personeel en Organisatie
16de juli, 2025
26ste juli, 2025
In het kort: Je gaat advies geven, coaching en begeleiding bieden voor de afdeling Beheer Ruimte en Accommodaties, inclusief het ontwikkelen van een teamplan en strategische personeelsplanning, en samenwerken met stakeholders voor een toekomstbestendige inrichting.
Het doel van de opdracht is het geven van advies, coaching en begeleiding die nodig is voor een toekomstbestendige inrichting van de afdeling Beheer Ruimte en Accommodaties (BRA). De op te leveren resultaten die van de interim teamcoördinator worden verwacht zijn:
- Het voor uiterlijk 1 februari 2026 opleveren van een teamplan voor de afdeling.
- Het voor uiterlijk 1 februari 2026 afronden van de strategische personeelsplanning van de afdeling.
- Het zelfstandig coachen, begeleiden van de individuele werknemers bij het ontwikkelen en tot stand brengen van het teamplan en de strategische personeelsplanning.
- Het, a.d.h.v. het gemaakte teamplan en strategische personeelsplan, geven van advies aan het MT over de beoogde inrichting en doorontwikkeling van de afdeling.
- Het samenwerken en afstemmen met de relevante stakeholders; over de, beoogde, toekomstbestendige vormgeving en inrichting van de afdeling, de op te leveren resultaten, e.d.
Organisatieomschrijving. Gemeente Steenbergen, met haar 25.000 inwoners, vijf dorpen en een stad, is een gemeente om trots op te zijn. De kernen De Heen, Dinteloord, Kruisland, Nieuw-Vossemeer, Steenbergen en Welberg hebben ieder een eigen karakter en dynamiek, maar samen zijn ze één. Het is er fijn wonen, werken en recreëren. De gemeentelijke organisatie zet zich dagelijks vol ambitie in voor de gemeente Steenbergen. Een organisatie die volop in ontwikkeling is om klaar te zijn voor een mooie toekomst. Een toekomst waarbij we samen met onze inwoners en partners bouwen aan onze gemeente. De gemeente Steenbergen is op zoek naar een coördinator voor het Team Beheer Ruimte en Accommodaties (BRA). Afdeling BRA bestaat uit twee disciplines; beheer en ontwikkeling openbare ruimte en beheer en ontwikkeling gemeentelijke accommodaties. Ben jij een ervaren en gedreven professional die deze afdeling binnen onze gemeente naar een hoger niveau wil tillen? Dan zijn wij op zoek naar jou!
De Eisen
– Indien drie weken na start dossiervorming nog geen Verklaring omtrent gedrag is aangeleverd volgt een automatische urenrestrictie. Uren kunnen dan niet meer geschreven en uitbetaald worden.
– Uw kandidaat heeft minimaal een afgeronde Hbo-opleiding. Dit moet blijken uit het cv.
De Wensen
– Uw kandidaat heeft minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het optimaliseren van werkprocessen.
– Uw kandidaat heeft relevante ervaring met het coachen en begeleiden van teamleden in hun ontwikkeling en verdere professionalisering.
– De kandidaat beschikt minimaal over twee referenties en deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden.
– Is kandidaat in staat op de in de aanvraag genoemde startdatum te starten met de opdracht?
– Uw kandidaat is beschikbaar voor het aantal uren per week zoals in de aanvraag is aangegeven.
**Competenties**
– Proactief
– Resultaatgericht
– Communicatief vaardig
– Zelfstandig
– Analytisch
– Netwerker
– Politieke en bestuurlijke sensitiviteit
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!