Beleidsmedewerker

Gemeente Schouwen-Duiveland

company logo
salary icon

Tarief/Salaris

€Geen max uurtarief

location icon

Locatie

Zeeland

hours icon

Inzet

32 uur p/w

type icon

Dienstverband

Zorg en Welzijn

date icon

Gepubliceerd

19 maart, 2026

expiry icon

Deadline

26 maart, 2026

De Opdrachtomschrijving

Organisatie Met zo’n 400 collega’s zetten we ons bij de gemeente Schouwen-Duiveland dagelijks in voor ons mooie eiland. We juichen initiatieven vanuit onze samenleving van harte toe en helpen waar mogelijk. Hierbij denken we niet vanuit wat ‘moet’; we denken juist vanuit wat kan. We stellen hierbij de mensen

  • onze inwoners, ondernemers, en gasten
  • centraal. Dit geldt ook voor iedereen die bij de gemeente Schouwen-Duiveland werkt. Omdat ‘de mens centraal stellen’ voor iedere functie wat anders betekent, krijg je bij ons de ruimte om hier je eigen aanvulling aan te geven. Een bewezen sleutel tot succes! Team Je komt te werken in team beleid. Met 30 fte werken we aan verschillende onderwerpen binnen het brede sociaal en maatschappelijke domein. Door het vertrek van een collega zijn we voor een half jaar op zoek naar een beleidsmedewerker versterken gemeenschappen/gemeenschapsopbouw en sport (en/of maatschappelijke accomodaties) Opdracht Als beleidsmedewerker werk je aan beleid en projecten rondom gemeenschapsopbouw, sport, vitaliteit en maatschappelijke voorzieningen. Je werkt samen met collega’s, partners en inwoners om de doelen van ons beleidskader breed sociaal domein te realiseren. Dit doe je op je eigen beleidsvelden en in verbinding met andere beleidsvelden. Kopje sport Je werkt nauw samen met de regisseur SD Vitaal en de beleidsmedewerker gezondheid aan de uitvoering van ons sport- en gezondheidsprogramma SD Vitaal Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van een gedragenintegraal huisvestingsplan voor sportaccommodaties en bevordert tegelijkertijd de samenwerking tussen sportverenigingen. Je bent hierin een stevige gesprekspartner voor de verenigingen, wethouder en gemeenteraad en hebt oog voor de mogelijke ruimtelijke en financiële consequenties. Kopje gemeenschapsopbouw en SDW-raden plus dorpshuizen Je bent verantwoordelijk voor beleid en uitvoering rondom het versterken van gemeenschappen, samenwerken daarin met stads- dorps- en wijkraden en het opbouwwerk. Dit doe je samen met de coördinator SDW-raden. Je vindt het leuk om initiatieven uit de samenleving te faciliteren. Je bent gesprekspartner voor de woningcoöperatie en de stichting dorps- en gemeenschapshuizen voor de toekomstbestendigheid van onze dorps- en gemeenschapshuizen. Je bent in staat om beleidsontwikkelingen in verbinding te brengen met de functies en technische staat van deze gebouwen en daarover wethouder en gemeenteraad over te adviseren. Je bereidt contracten en subsidieregelingen voor en adviseert hierover. Je werkt graag samen met partners, inwoners en andere overheden aan het algemeen belang en houdt tegelijkertijd oog voor de belangen van onze gemeente.

De Eisen

Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als beleidsmedewerker bij een overheidsorganisatie.
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op vrijdag 3 april 2026.Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveauMinimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als beleidsmedewerker bij een overheidsorganisatie.De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op vrijdag 3 april 2026.

De Wensen

Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo master niveau
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als beleidsmedewerker bij een overheidsorganisatie
Aantoonbare werkervaring met het opstellen van plannen inzake gemeenschapsopbouw, sport, vitaliteit en maatschappelijke voorzieningen (benoem duidelijk in het cv aan de hand van een voorbeeld hoe hier aan voldaan is)Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo master niveauMinimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als beleidsmedewerker bij een overheidsorganisatieAantoonbare werkervaring met het opstellen van plannen inzake gemeenschapsopbouw, sport, vitaliteit en maatschappelijke voorzieningen (benoem duidelijk in het cv aan de hand van een voorbeeld hoe hier aan voldaan is)

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit 26-03-2026
Je hebt nog 7 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.