Centraal Orgaan opvang asielzoekers
geen max tarief
Zuid-Holland
36 uur p/w
ICT Informatievoorziening
10de oktober, 2025
15de oktober, 2025
FUNCTIE OMSCHRIJVING
Functioneel Consultant Teams Telefonie
Algemeen:
Infrastructuur maakt binnen het Centraal Orgaan opvang asielzoekers (COA) deel uit van de Afdeling ICT. De afdeling Infrastructuur richt zich op het inrichten, onderhouden, beheren en exploiteren van de ICT-infrastructuur ten behoeve van het COA. Binnen de afdeling Infrastructuur zijn 4 sub-teams:
Exploitatie
Netwerkbeheer en Telefonie
ICT vervangingsprojecten
Generiek Applicatie Beheer
Sub-team Exploitatie levert onder meer ondersteuning en faciliteiten bij de ontwikkeling van maatwerk-informatiesystemen en/of de selectie van standaardpakketten. Sub-team Netwerk/Telefonie levert onder meer ondersteuning en faciliteiten bij de ontwikkeling van Netwerkstructuren en ontsluitingsmogelijkheden van de informatie. Sub-team ICT vervangingsprojecten realiseert samen met en voor de sub-teams Exploitatie en Netwerkbeheer projecten. sub-team Generiek Applicatie Beheer levert ondersteuning op het gebied van de generiek applicaties (Citrix, Office, Adobe enz.)
Probleem en vraagstelling:
Vanuit sub-team ICT vervangingsprojecten lopen kleinere en grotere projecten samen binnen het Cloud Transitie Programma. Het project Teams Telefonie is hier een onderdeel van. Door middel van deze uitvraag willen wij een Functioneel Consultant Teams Telefonie.
Risico’s:
Planning is nog afhankelijk van definitieve HLD en LLD alsmede de inpunt welke vanuit de organisatie aangeleverd dient te worden.
Inrichting zal primair gebaseerd zijn op een 1-op-1 migratie van Skype naar Teams maar dient wel met de organisatie / afdeling gevalideerd te worden.
Taken:
Coördineren van Teams Telefonie implementatie op basis van:
Project coördinatie
Faciliteren van (online) instructies
Ondersteuning eindgebruikers bij livegang
Project (deel)opleveringen
Functionele overdracht naar beheerorganisatie
Profiel:
Hard skills:
Adoptie specialist (Prosci gecertificeerd)
Aantoonbare ervaring in vergelijkbare implementatie trajecten voor Teams Telefonie
Aantoonbare ervaring in migratie trajecten van Skype for Business naar Teams
Soft skills:
Goede communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht.
Work hard, Play hard. Schouders er onder als dat moet, maar het moet ook gezellig zijn
Overig:
Ervaring dient duidelijk terug te vinden zijn in het CV.
Vervolgens op de eerste bladzijde puntgewijs sectie ‘hard skills’ verwijzing binnen het CV
Op verzoek dienen referenties aangeleverd te kunnen worden.
Er dient een Verklaring Omtrent Gedrag aangeleverd te kunnen worden.
Beschikbaarheid van de kandidaat zo spoedig mogelijk
Inzet Standplaats, remote en in overleg in Den Haag (Rijnstraat nabij Centraal station).
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de
volgende voorwaarden:
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan
hanteren we de volgende voorwaarden: