Gemeente Hengelo
Max 122 p/u
Overijssel
15 uur p/w
ICT Informatievoorziening
28ste oktober, 2025
3de november, 2025
Vacature: Adviseur Digitale Toegankelijkheid bij Gemeente Hengelo
Gemeente Hengelo is een dynamische organisatie met ruim 900 gedreven medewerkers die zich inzetten voor een leefbare, ondernemende en innovatieve stad. Met meer dan 80.000 inwoners zijn we groot genoeg voor uitdagende projecten en klein genoeg om wendbaar te blijven.
Als werkgever bieden we een professionele en collegiale werkomgeving, waar samenwerken, initiatief en resultaatgericht werken centraal staan. We hechten veel waarde aan innovatie en ontwikkeling, zowel binnen onze organisatie als in de samenwerking met partners.
Wij zoeken professionals die samen met ons willen bouwen aan de toekomst van Hengelo. Werken voor onze gemeente betekent een bijdrage leveren aan een stad met karakter, ambitie en een sterke gemeenschapszin.
Opdracht: Iedereen doet digitaal mee in Hengelo
Digitale toegankelijkheid is essentieel om ervoor te zorgen dat alle inwoners, inclusief mensen met een beperking, gelijkwaardig gebruik kunnen maken van digitale diensten (websites en applicaties) van de gemeente Hengelo. De Wet digitale overheid verplicht overheidsorganisaties om hun websites, applicaties en documenten toegankelijk te maken volgens de WCAG-richtlijnen. Dit draagt bij aan inclusie, gebruiksvriendelijkheid en naleving van wet- en regelgeving.
Doel: borgen en versterken van toegankelijkheid
De adviseur gaat verder met onze basis digitale toegankelijkheid die gemaakt is. De adviseur helpt bij het versnellen, verdiepen en borgen van digitale toegankelijkheid binnen de organisatie. Dit door training, advisering, toetsing en de implementatie van verbetermaatregelen. De adviseur realiseert borging van digitale toegankelijkheid in processen, producten en beleid. Met ook een bredere kijk op toegankelijkheid: wettelijke eisen én taal en het stimuleren van tests of het daadwerkelijk toegankelijker ervaren wordt door inwoners/ondernemers én medewerkers.
Waar staan we nu?
We voldoen volgens het landelijke dashboard aan het minimale niveau voor digitale toegankelijkheid (o.a. een audit op de website hengelo.nl en webformulierenserver)
Er is een borgingsplan voor digitale toegankelijkheid gemaakt.
Eerste acties rondom PDF-aanpak is gestart en trainingen worden voorbereid.
Inventarisatie van websites en applicaties, zodat er vervolgacties gemaakt kunnen worden.
Taken en verantwoordelijkheden
Faciliteren van trainingen van digitale toegankelijkheid:
Basistrainingen digitale toegankelijkheid voor medewerkers.
Specialistische trainingen, zoals:
Training ‘Digitaal toegankelijke PDF’s maken’;
Training ‘Digitale toegankelijkheid in inkoopprocessen’.
Adviseren over structurele inbedding van toegankelijkheid in onboarding en leerprogramma’s voor medewerkers. Waar nodig concrete bewustwording realiseren.
Toegankelijkheid als een breder thema, inclusief taal en gebruikerservaringen agenderen & communiceren in de organisatie.
Advisering en toetsing
Adviseren over digitale toegankelijkheid bij projecten zoals:
Websites en webformulierenserver;
Andere applicaties en digitale diensten, zoals zaaksysteem.
Toetsen van websites, documenten en applicaties op digitale toegankelijkheid (WCAG).
Opvolgen van aanbevelingen uit audits en rapportages.
Adviseren over de huisstijl in relatie tot digitale toegankelijkheid.
Adviseren over hoe we als gemeente toegankelijkheid breder kunnen inzetten om toegankelijkheid te stimuleren.
Advisering van opdrachtgever, management, college van burgemeester en wethouders en de gemeenteraad.
Implementatie en borging
Vervolgacties uitvoeren voor het borgingsplan dat is opgesteld door een externe adviseur.
Begeleiden en realiseren van de PDF-aanpak.
Actualiseren van het overzicht van websites:
Samen bepalen welke websites blijven & actieplan hiervoor maken.
Richtlijnen formuleren voor afbouw, verbetering of vervanging van websites
Agenderen van extra onderzoeken en hierover afspraken maken.
Bijhouden van dashboard en toegankelijkheidsverklaringen.
De Eisen
Aantoonbare kennis van de Wet Digitale Overheid en de WCAG richtlijnen
Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal wo-bachelor niveauMinimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met advisering mbt Digitale Toegankelijkheid binnen een overheidsorganisatieAantoonbare kennis van de Wet Digitale Overheid en de WCAG richtlijnenAantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal wo-bachelor niveau
De Wensen
Aantoonbare werkervaring met het creëren van draagvlak binnen organisatie op het gebied van digitale veiligheid
Aantoonbare werkervaring als adviseur voor management en raadsleden
Een aantoonbare afgeronde cursus WCAGMinimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van advisering op het gebied van digitale veiligheid binnen een gemeenteAantoonbare werkervaring met het creëren van draagvlak binnen organisatie op het gebied van digitale veiligheidAantoonbare werkervaring als adviseur voor management en raadsledenEen aantoonbare afgeronde cursus WCAG
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de
volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan
hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Je hebt nog 6 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.