Vergunningverlener Natura 2000

Omgevingsdienst Brabant Noord

image

Max 80 p/u

Drenthe

36 uur p/w

Juridisch

11de juni, 2025

23ste juni, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

Opdrachtomschrijving
De continue veranderende wet- en regelgeving zorgt ervoor dat er extra werk is op het gebied van vergunningverlening met aandachtsgebied Natura 2000. Dit is de reden dat wij op zoek zijn naar een
Vergunningverlener Natura 2000
Wat ga je bij ons doen?
Als vergunningverlener ga je vanuit de wettelijke kaders en lokale ontwikkelingen vergunningsaanvragen van met name agrarische bedrijven afhandelen. Je werkt hierbij onder meer aan bestuurlijk gevoelige dossiers. De nadruk van de functie ligt op de beoordeling van emissies en deposities van stikstof, die ontstaan als gevolg van bedrijfsmatige activiteiten. Dit doe je onder andere met behulp van programma’s als AERIUS. Daarnaast beoordeel je niet-stikstof gerelateerde effecten op Natura 2000-gebieden, zoals verstoring door licht en geluid en verdroging bij grondwateronttrekkingen.
Waar nodig kan je als vergunningverlener ook ingezet worden op andere taakvelden.
Kandidaatomschrijving
Wij zoeken iemand met ervaring in het taakveld gebiedsbescherming en kennis van Natura 2000. Daarnaast weet deze persoon hoe het proces van vergunningverlening werkt. Een persoon die enthousiast is, secuur en gestructureerd kan werken, die toegankelijk, goed georganiseerd, representatief, binnen kaders en termijnen kan werken, proactief en collegiaal is. Daarnaast beschik je over goede mondelinge communicatievaardigheden, bestuurlijke sensitiviteit en een analytisch vermogen. Je bent in staat jouw werkzaamheden naar eigen inzicht te organiseren, signaleert kansen en bent in staat hier adequaat naar te handelen. Jij bent energiek, gedreven en oplossingsgericht.

De Eisen
De kandidaat heeft minimaal een afgeronde Hbo-opleiding in het vakgebied (denk aan Bos- en Natuurbeheer, Ecologie, Veehouderij, Milieurecht of HTS). Dit blijkt uit het CV.
De kandidaat heeft tenminste 3 jaar werkervaring met vergunningverlening in het kader van de Omgevingswet, Natura 2000. Deze ervaring is opgedaan in de afgelopen 4 jaar. Dit blijkt uit het CV.
De kandidaat heeft kennis van en ervaring met de Algemene wet bestuursrecht. Dit blijkt uit het CV.De kandidaat heeft minimaal een afgeronde Hbo-opleiding in het vakgebied (denk aan Bos- en Natuurbeheer, Ecologie, Veehouderij, Milieurecht of HTS). Dit blijkt uit het CV.De kandidaat heeft tenminste 3 jaar werkervaring met vergunningverlening in het kader van de Omgevingswet, Natura 2000. Deze ervaring is opgedaan in de afgelopen 4 jaar. Dit blijkt uit het CV.De kandidaat heeft kennis van en ervaring met de Algemene wet bestuursrecht. Dit blijkt uit het CV.
De Wensen
De kandidaat heeft tenminste 3 jaar werkervaring met vergunningverlening Natura 2000.
De kandidaat heeft tenminste 3 jaar werkervaring met of bij de overheid (denk aan Provincie, gemeenten, Omgevingsdiensten, Waterschap etc.).
De kandidaat heeft kennis van AERIUS. Dit blijkt uit het CV.De kandidaat heeft tenminste 3 jaar werkervaring met vergunningverlening Natura 2000.De kandidaat heeft tenminste 3 jaar werkervaring met of bij de overheid (denk aan Provincie, gemeenten, Omgevingsdiensten, Waterschap etc.).De kandidaat heeft kennis van AERIUS. Dit blijkt uit het CV.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit 23-06-2025
Je hebt nog 12 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.