Coördinator Juridische zaken/ VGW en Financiën

Waterschap Noorderzijlvest

image

Max 160 p/u

Groningen

32 uur p/w

Zorg en Welzijn

4de december, 2025

22ste december, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

Vacature: Coördinator voor Juridische Zaken, Veiligheid, Gezondheid en Welzijn, en Financiën en Inkoop
Waterschap Noorderzijlvest is een maatschappelijk gedreven organisatie die zich inzet voor veilig leven met water, schoon en gezond water, gezuiverd water en voldoende water in elk seizoen. Onze missie is het waarborgen van een gezonde en toekomstbestendige leef-, woon- en werkomgeving voor de circa 383.000 inwoners in ons gebied. Met een team van ruim 400 medewerkers zijn wij op zoek naar gedreven professionals om ons team te versterken.
Wij zijn momenteel op zoek naar een doortastende coördinator voor onze subteams Juridische Zaken (JZ) en Veiligheid, Gezondheid en Welzijn (VGW), en ons team Financiën en Inkoop.
De opdrachten
Onze subteams JZ en VGW zijn volop in ontwikkeling. In 2026 start het project Leiderschap in Veiligheid, met als doel veiligheid hoger op de agenda te krijgen. Het team VGW zal de betrokken teammanagers faciliteren om een eigen RI&E op te stellen met een bijbehorend Plan van aanpak. De coördinator JZ en VGW zal fungeren als sparringspartner en schakelpunt met de andere teammanagers en het MT.
Het subteam JZ biedt juridische ondersteuning en advies aan de hele organisatie. Gezien de hoge werkdruk en de noodzaak tot veel afstemming, zoeken we een coördinator die kan fungeren als sparringspartner en kan escaleren naar andere teammanagers en het MT.
Het team Financiën en Inkoop is in opbouw. Wij zijn op zoek naar een doortastende allround coördinator die het optimaliseren van de P&C-cyclus verder kan doorvoeren.
Als je graag werkt voor een maatschappelijk gedreven organisatie en je je schouders wilt zetten onder deze uitdagingen, nodigen we je uit om te solliciteren.

De Eisen
Minimaal een afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur op gebied van bedrijfskunde, financiën, HRM;
Ruime ervaring met HRM-werkprocessen
Een brede blik en scherp analytisch vermogen
Een coachende stijl van regievoering/ coördinatie
Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.
Het waterschap nodigt maximaal 3 kandidaten uit voor een sollicitatiegesprek op 24-12-2025.Minimaal een afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur op gebied van bedrijfskunde, financiën, HRM;Ruime ervaring met HRM-werkprocessenEen brede blik en scherp analytisch vermogenEen coachende stijl van regievoering/ coördinatieGoede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.Het waterschap nodigt maximaal 3 kandidaten uit voor een sollicitatiegesprek op 24-12-2025.
De Wensen
Op CV aantoonbaar minimaal 2 jaar werkervaring, opgedaan in de afgelopen 4 jaar, op het gebied van begeleiden van teams en/of financiële business opdrachten.
Op CV aantoonbaar minimaal 2 jaar werkervaring, opgedaan in de afgelopen 5 jaar binnen (semi)overheidsorganisaties. I.v.m. met de korte periode is bekendheid met de inhoud van waterschappen processen en/of beleid.Op CV aantoonbaar minimaal 2 jaar werkervaring, opgedaan in de afgelopen 4 jaar, op het gebied van begeleiden van teams en/of financiële business opdrachten.Op CV aantoonbaar minimaal 2 jaar werkervaring, opgedaan in de afgelopen 5 jaar binnen (semi)overheidsorganisaties. I.v.m. met de korte periode is bekendheid met de inhoud van waterschappen processen en/of beleid.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit 22-12-2025
Je hebt nog 18 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Ik ga akkoord met de algemene voorwaarden en het Privacy beleid van Bij Oranje.
Ik wil graag de nieuwsbrief ontvangen voor nieuwe opdrachten.