Belastingadviseur/beleidsmedewerker Belastingen

Opdracht Het is jouw verantwoordelijkheid om de gemeenteraad, het college, de portefeuillehouder en de ambtelijke organisatie te adviseren over gemeentelijke belastingen en de Wet waardering onroerende zaken (Wet WOZ). Om binnen jouw verantwoordelijkheidsgebied maximale resultaten te behalen, doen we een beroep op jouw deskundigheid, analytisch vermogen en communicatieve vaardigheden. De opdracht houdt in: · Je bent hét aanspreekpunt voor vakinhoudelijke vragen en zorgt ervoor dat nieuwe wet- en regelgeving en rechterlijke uitspraken op de juiste manier worden toegepast in onze dagelijkse praktijk. · Je draagt bij aan de stukken in het kader van de planning- en controlcyclus, voor zover die betrekking hebben op de belastingheffing. · Je bereidt de actualisatie van de verordeningen lokale heffingen voor, en initieert deze waar nodig en je bent er verantwoordelijk voor dat de verordeningen 2027 op tijd zijn opgeleverd ter vaststelling door de Raad. · Je zoekt actief de verbinding met collega’s van andere afdelingen om beleid en uitvoering goed op elkaar af te stemmen. · Samen met collega’s werk je aan het verbeteren van juridische processen, werkinstructies en de vertaling van inhoudelijke keuzes naar onze software(toepassingen). Je hebt dus affiniteit met (automatiserings-) processen. · Je hebt een belangrijke rol in de behandeling van bezwaar- en beroepsprocedures en bent verantwoordelijk voor een zorgvuldige afhandeling van klachten. · Je stuurt op het geheel: van goede samenwerking en communicatie tot het bewaken van de voortgang en het actueel houden van de jaarplanning. · Je zorgt voor een optimale uitvoering van het recent voltooide ‘Verbeterplan Belastingen’. Dit omvat het adviseren en vaststellen van verordeningen, het optimaliseren van processen, en het opstellen en sturen van een jaarplanning. · Je hebt aan het einde van de opdracht bestaande en nieuwe belastingvormen onderzocht en in kaart gebracht. · Je zorgt voor samenwerking tussen experts op het gebied van belastingen/WOZ en de financiële afdeling, met name wat betreft tarieven en regelgeving. · Advisering aan College en Raad · Er is een overdrachtsprogramma geschreven voor een nieuwe vaste medewerker. Competenties Klantgericht Luisteren Motiveren Resultaatgericht werken Samenwerken Overtuigen Assertiviteit Besluitvaardigheid Analyserend vermogen Plannen en organiseren Verbinden