(Senior) Opleidingsmanager Bouw en Design College

Ter AA

image

Geen max tarief

Noord-Brabant

40 uur p/w

Onderwijs Wetenschap Cultuur

20ste juni, 2025

24ste juni, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

In het kort: Je gaat als opleidingsmanager de onderwijsprocessen binnen het Bouw en Design College optimaliseren, teams aansturen, kwaliteit bewaken en innovaties in het onderwijs implementeren, terwijl je samenwerkt met bedrijven en andere opleiders.

Voor Ter AA zijn wij op zoek naar een Interim Opleidingsmanager Bouw en Design College. Ter AA realiseert beroepsonderwijs, volwassenenonderwijs en algemeen vormend onderwijs. Daarbij begeleiden wij jongeren en volwassenen naar de toekomst. Dat doen we door samen met hen de passie en het succes te zoeken in vakmanschap en werk, deelname aan de maatschappij en investeren in ‘een leven lang ontwikkelen'.

Bouw en Design College
Het Bouw en Design College is één van de onderwijscolleges binnen Ter AA waar opleidingen worden verzorgd in de richting van Bouw, Interieurbouw en Infra. We bieden praktijkgerichte mbo-opleidingen die aansluiten op de nieuwste technieken, duurzaamheid en innovaties in de branche. Studenten leren in een inspirerende leeromgeving, met moderne voorzieningen en intensieve begeleiding door vakdocenten.

Hoe ziet je dag als opleidingsmanager eruit?
Als opleidingsmanager zorg je ervoor dat de onderwijsprocessen goed lopen en de medewerkers in de colleges optimaal hun werk kunnen doen. Dit binnen de gestelde kaders van het toegekende budget en de afgesproken kwaliteit. Als opleidingsmanager geef je sturing en leiding aan de teams en geef je uitvoering aan het HR-beleid binnen de teams. Je bent integraal verantwoordelijk voor het college. Op basis van het Ter AA beleid wordt van jou verwacht dat je een belangrijke bijdrage levert aan de innovatie van het onderwijs, passend bij de ontwikkelingen in de sector Bouw, Design (of ruimtelijke vormgeving) en Infra. De plannen hiervoor leg je vast in een teamjaarplan.

Samen met je kerndocenten, je onderwijsteams en de ondersteunende diensten bewaak je de kwaliteit en stel je de onderwijsprogrammering van de opleidingen vast. Je signaleert knelpunten in een vroeg stadium en adviseert het College van Bestuur over te nemen maatregelen. Ook leg je periodiek verantwoording af aan het College van Bestuur. Tot slot ben je proactief op zoek naar samenwerking met bedrijven en/of andere opleiders. Je faciliteert de totstandkoming van het marketingplan voor je college en draagt zorg voor de uitvoering daarvan. Je offreert grote opdrachten/projecten en draagt zorg voor het realiseren van het product van het project, voor wat betreft kwaliteit, tijdigheid, mate van afstemming, bruikbaarheid en budget.

Kijk voor meer informatie over het Bouw en Design College op Bouw - Ter AA.

De Eisen
LET OP: Deze opdracht is alleen in te vullen via detachering (je komt tijdelijk bij ons in dienst tegen een vast maandloon) – Betrokken, enthousiast, sociaal en communicatief sterk.
– Resultaatgericht en analytisch.
– Een verfrissende visie op hoe het onderwijs zich zou moeten ontwikkelen.
– Ervaring in het begeleiden van onderwijsteams op weg naar meer flow.
– Affiniteit met en ruime ervaring in het MBO.
– Aantoonbare kennis en ervaring in het werkveld.
– Je hebt een scherp oog voor de ontwikkelingen in bouwopleidingen en bent in staat om de samenwerking met partners, zoals bouwmensen, verder te versterken.
– HBO+ / WO werk- en denkniveau.
– Leidinggevende capaciteiten en vaardig in het coachen van medewerkers.
– Het kunnen aansturen en leiden van projecten en onderwijsontwikkeling.
– Inzicht in de bedrijfsprocessen in een onderwijsorganisatie.
– Het kunnen prioriteren van werkzaamheden.
De Wensen
LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt. – Geen wensen
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
Deze vacature sluit op 24-06-2025 23:59
Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Akkoord geen bemiddelaar / bureau

Om de inhuurketen kort en transparant te houden kiezen wij ervoor om alleen direct met de zelfstandige te schakelen en niet met bemiddelende partijen.