Stichting Waternet
Geen max uurtarief
Noord-Holland
36 uur p/w
Personeel en Organisatie
29ste januari, 2026
6de februari, 2026
Opdrachtomschrijving
Binnen het team bemaling zijn we op zoek naar een Teamleider Beschrijving onderhoud probleemstelling De riool- en drinkwaterleidingen van Amsterdam, waar zouden we zijn Beschrijving behoefte zonder? Het ontwerpen, aanleggen en onderhouden van deze leidingen is dan ook van groot belang. Jij, teamleider onderhoud leidingen, gaat het team dat hier verantwoordelijk voor is, aansturen. Samen met je collega teamleider geef je leiding aan een team van 55 collega’s; monteurs, uitvoerders en junior medewerkers, die samen zorgen voor het onderhoud van het leidingwerk. Jij zorgt voor een goede samenwerking binnen en buiten het team en bent verantwoordelijk voor opleiding en inzetbaarheid. Ook voer je het HRM beleid uit waaronder aanname van personeel en ontwikkelingsgesprekken. Als lid van het MT van de afdeling en als teamleider heb jij een belangrijke rol in het aanpassen, verbeteren en implementeren van processen. Jij bent een echte coach die daarnaast in staat is om kennis bij medewerkers te optimaliseren en in hun kracht kan zetten. Je hebt oog voor toekomstige ontwikkelingen. Je hanteert een overall-visie en je onderneemt acties die daarvoor nodig zijn. Om doelen te realiseren stuur je op indicatoren die inzicht geven in het proces- en het administratief op orde zijn. Verder ben je een meester in het analyseren van gegevens en vind je de weg snel in nieuwe applicaties. We vinden het belangrijk dat je besluitvaardig bent, lang wikken en wegen is niet aan jou besteed. Je bent in staat om ontwikkelingen van het team en de afdeling te stimuleren. Je kunt goed de verbinding leggen met andere afdelingen binnen de organisatie, waarbij je de afdeling overstijgende organisatiedoelen niet uit het oog verliest. Je bent motiverend voor je team, doordat je fungeert als goed voorbeeld. Je geeft een duidelijke koers aan en je team weet dat je ontwikkeling van ze verwacht. Zij nemen daar hun eigen leiderschap in, dat hebben ze natuurlijk afgekeken van jou! Deelname aan de wachtdienst kan onderdeel zijn van de functie.
Achtergrond opdracht
De afdeling Distributie houdt zich in hoofdzaak bezig met het Beschrijving afdeling/team ontwerpen, aanleggen, vervangen en onderhouden van drinkwaterleidingen in de openbare ruimte. De afdeling bestaat uit 130 fte en is verdeeld over 4 teams. De afdeling Distributie is ontstaan na de ontvlechting van Waternet. De afdeling bestaat uit 2 hoofdonderdelen met aan de ene kant het ontwerpen en uitvoeren van projecten en aan de andere kant de onderhoudstaken en het toezicht daarop. Als teamleider ben je breed inzetbaar, ook als vervanger op andere plekken binnen de afdeling
De Eisen
In de afgelopen 5 jaar minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met het aansturen van professionals die uitvoerende werkzaamheden verrichten
Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschriftIn het bezit van een technische HBO opleidingIn de afgelopen 5 jaar minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met het aansturen van professionals die uitvoerende werkzaamheden verrichtenGoede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
De Wensen
In bezit van een diploma in de volgende basisopleiding drinkwaterdistributie of hogere opleiding drinkwater
Kennis en ervaring met complexe en dynamische omgevingenIn bezit van een Green Belt certificering (Lean methodiek)In bezit van een diploma in de volgende basisopleiding drinkwaterdistributie of hogere opleiding drinkwaterKennis en ervaring met complexe en dynamische omgevingen
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de
volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan
hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Je hebt nog 8 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.