Gemeente Oldebroek
Geen max uurtarief
Overijssel
24 uur p/w
Rijksoverheid
3de februari, 2026
9de februari, 2026
Organisatie
Over de opdrachtgever, gemeente Oldebroek: De gemeente Oldebroek is volop in beweging! Met elkaar werken we aan een organisatie die aansluit bij de samenleving en de mogelijkheden van deze tijd. Samen werken aan een sterke en leefbare samenleving. Die samenleving geven we met elkaar vorm; inwoners en gemeente vanuit onze kernwaarden Dienstverlenend, Eigenaarschap, Verbindend, Flexibiliteit en Vakbekwaam. Het onlangs gerenoveerde gemeentehuis is modern ingericht en biedt alle voorzieningen die jij nodig hebt!
Opdracht
Wij zoeken een enthousiaste medewerker die ons helpt om een goede invulling te geven aan de Wet open overheid (WOO). De WOO heeft als doel een transparantere gemeente te worden; overheidsinformatie moet beter vindbaar, uitwisselbaar, eenvoudig te ontsluiten en goed te archiveren zijn.
Als WOO-jurist ben jij de spil! Je treedt op als coördinator en behandelaar van WOO-verzoeken. Als WOO-contactpersoon ben je het eerste aanspreekpunt bij een binnengekomen WOO-verzoek en onderneemt daarin direct actie. Zo zoek je uit of het Woo-verzoek in behandeling genomen gaat worden en wie daarbij betrokken moet zijn.
Zo nodig vraag je de informatievrager om het verzoek te specificeren of bespreekt, bij een omvangrijk verzoek, de wijze van afhandeling daarvan met de informatievrager. Je signaleert eventuele problemen gedurende het proces van afhandeling en stuurt zo nodig bij.
Jij stuurt dit hele proces aan en voert taken uit zoals:
de passieve openbaarmakingsplicht: het op verzoek openbaar maken van publieke informatie;
Organiseren van interne overleggen rondom de afhandeling van het WOO-verzoek;
(laten) inventariseren van informatie;
Anonimiseren van gegevens;
Informeren van het management en eventueel het college van B&W over stand van zaken van WOO-verzoeken;
Opstellen en versturen van brieven en besluiten;
Bewaken van termijnen;
Implementeren van de actieve openbaarmaking vanuit de WOO, samen met je collega’s.
Daarnaast draag jij zorg voor de verdere ontwikkeling, implementatie en kennisvergroting van de Woo binnen onze organisatie. De actieve openbaarmaking van overheidsinformatie vanuit de Woo valt daar ook onder. Je stelt heldere kaders op voor de afhandeling van een WOO-verzoek, ondersteunt, faciliteert en adviseert intern en extern betrokkenen gedurende het gehele WOO-proces en voert continu verbeteringen door in dit proces. In geval van een bezwaar- of beroepsprocedure, vertegenwoordig je de gemeente tijdens de zitting en verzorg je het verweerschrift.
De Eisen
Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 4 jaar als Juridisch Adviseur op het gebied van WOO bij een gemeente.
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 12 februari 2026.Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau in een juridische richtingMinimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 4 jaar als Juridisch Adviseur op het gebied van WOO bij een gemeente.De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 12 februari 2026.
De Wensen
Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als Juridisch Adviseur bij een overheidsinstelling
Aantoonbare werkervaring met een zaaksysteem en anonimiseringstools, dit is expliciet toegelicht in de werkervaring
Aantoonbare werkervaring met AWB en AVGMinimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als Juridisch Adviseur op het gebied van WOO bij een gemeenteMinimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als Juridisch Adviseur bij een overheidsinstellingAantoonbare werkervaring met een zaaksysteem en anonimiseringstools, dit is expliciet toegelicht in de werkervaringAantoonbare werkervaring met AWB en AVG
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de
volgende voorwaarden:
- We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
- Altijd snel je geld: Zodra de opdrachtgever betaalt, staat het bedrag binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan
hanteren we de volgende voorwaarden:
- We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
- We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
- Zodra de opdrachtgever betaalt, staat jouw netto betaling binnen één werkdag op je rekening.
- Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Je hebt nog 6 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.