Organisatieadviseur

Organisatie De Gemeente Alphen aan den Rijn is een gemeente met meer dan 100.000 inwoners en ligt midden in het Groene Hart. De bewoners wonen in de stad Alphen aan den Rijn

• met alle stedelijke voorzieningen
• of juist in één van de kernen
• met de rust en ruimte van het natuurlijk landschap. De dienstverlening aan onze bewoners en bedrijven staat. De gemeentelijke organisatie is dichtbij: op straat in de wijken en de dorpen, in het gemeentehuis en digitaal. De medewerkers zijn de ambassadeurs van de gemeente. Zij zijn professioneel en integer. Bewoners en bedrijven worden snel en goed geholpen. De gemeente werkt vanuit een stevige basisdienstverlening en levert daarnaast maatwerk. Proberen, experimenteren en in de praktijk ontwikkelen. Spreekt jou dat aan? Kom dan werken in Alphen aan den Rijn, een groene stad met lef. Bij ons is het leuk werken. We leveren toonaangevende dienstverlening en zijn een wendbare organisatie. Dat wil zeggen dat we meebewegen met de ontwikkelingen in de maatschappij en continu vernieuwen. We leren door te doen. Met elkaar werken we samen voor het beste resultaat voor onze inwoners. Onze organisatie bestaat uit meerdere onderdelen die allen een unieke bijdrage leveren aan onze opgaven en gemeentelijke dienstverlening. Een groot aantal collega’s werkt aan maatschappelijke opgaven in uiteenlopende vakgebieden. Je krijgt bij ons de kans om op basis van je talent ingezet te worden voor die opgaven en deel uit te maken van diverse samengestelde teams. Opdracht Lever jij als organisatieadviseur vanuit strategisch perspectief een bijdrage aan de verdere ontwikkeling van onze groeiende gemeente? Samen bouwen aan een organisatie die werkt voor iedereen, nu en in de toekomst. Ben jij een organisatieadviseur die energie krijgt van complexe veranderopgaven? Bij gemeente Alphen aan den Rijn werk je als strategisch sparringpartner en draag je bij aan de verdere ontwikkeling van de organisatie. Een belangrijke opdracht is het begeleiden van de overgang van het programma Nieuwkomers naar de lijnorganisatie. Met jouw strategische én hands-on aanpak maak je verandering daadwerkelijk waar. Wat ga je doen? Als organisatieadviseur ben je een strategisch gesprekspartner voor directie, bestuur en management bij complexe organisatievraagstukken. Je werkt in een organisatie die volop in beweging is, met een continue stroom aan adviesvragen op strategisch en tactisch niveau. Je draagt actief bij aan onze organisatieontwikkeling, waarbij je helpt de balans te bewaken tussen verdere professionalisering en het behoud van onze kracht: groot geworden door klein te blijven. Met de recente toevoeging van een nieuwe (sector)managementlaag werk je aan het aanscherpen en optimaliseren van de inrichting en besturing van de organisatie. Je analyseert hoe we werken, signaleert verbeterkansen en vertaalt deze naar concrete interventies. Jouw focus ligt op de structurele integratie van het programma Nieuwkomers (opvang van asielzoekers en Oekraïners) binnen de reguliere organisatie van de gemeente Alphen aan den Rijn. Als procesbegeleider begeleid je deze overgang van tijdelijk programma naar vaste uitvoering. Je stuurt het proces van planning tot besluitvorming, verbindt stakeholders en zorgt voor duidelijke afstemming. Met een strategische én hands-on aanpak neem je het voortouw in de verandering, creëer je draagvlak en zorg je dat afspraken worden gerealiseerd. Wie zoeken wij Wij zoeken een inspirerende en stevige gesprekspartner. Je bent in staat om complexe organisatievraagstukken te doorgronden en te vertalen naar concrete verbeteringen, waarbij je de verbinding met de organisatie altijd behoudt. Je bent een proactieve en innovatieve netwerker met een duidelijke visie op veranderkunde. Je werkt resultaatgericht en beschikt over helicopterview, analytisch vermogen en sterke regievaardigheden. Als projectleider zet je ideeën om in concrete resultaten Daarnaast beschik je over: Een relevante WO-opleiding bij voorkeur in bedrijfs- en/of bestuurskunde of vergelijkbaar; Minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie; Bij voorkeur ervaring binnen een gemeentelijke, provinciale of andere overheidsorganisatie; Ervaring met organisatieontwikkeling en personele vraagstukken, zoals reorganisaties en grootschalige verandertrajecten met een stevige HR-component; Aantoonbare kennis van en ervaring met veranderkunde/ changemanagement. Dit bieden wij jou Bij Gemeente Alphen aan den Rijn kom je terecht in een hecht en ondersteunend team waar open communicatie en samenwerking centraal staan. Onze collega’s zijn niet alleen toegankelijk, maar ook enthousiast om hun kennis te delen en met jou te sparren over uitdagende vraagstukken. We geloven in een cultuur van vertrouwen en moedigen een positieve werkomgeving aan waar ruimte is voor humor en een glimlach. We streven ernaar om elkaar te inspireren en te ondersteunen, in een hybride werkomgeving. fdsd Dit is jouw werkomgeving Het team Advies en Beleid Mens, Organisatie en Communicatie telt vier enthousiaste en betrokken adviseurs. We werken samen aan een organisatie die werkt voor iedereen, nu en in de toekomst. Het doel van al onze inspanningen is dat de gemeente een menselijke, robuuste, lerende en wendbare organisatie is in een stevig huis. Daarbij onderkennen we verschillende taakvelden waar we in gezamenlijkheid aan werken. Dit is de gemeente Alphen aan den Rijn Proberen, experimenteren en in de praktijk ontwikkelen. Wij zijn Gemeente Alphen aan den Rijn. Bij ons is het leuk werken. We leveren betrouwbare en transparante dienstverlening met een menselijke maat en zijn een wendbare organisatie. Dat wil zeggen dat we meebewegen met de ontwikkelingen in de maatschappij en continu vernieuwen. We leren door te doen. Met elkaar werken we samen voor het beste resultaat voor onze inwoners.