Provincie Gelderland
Tarief/Salaris
€Max 117 p/u
Locatie
Gelderland
Inzet
24 uur p/w
Dienstverband
ICT Informatievoorziening
Gepubliceerd
1 april, 2026
Deadline
13 april, 2026
Omschrijving Opdrachtgever provincie Gelderland Gelderland, de mooiste provincie van Nederland! Elke dag werken we in de grootste provincie van Nederland samen met ruim 1.500 medewerkers om Gelderland mooi, schoon, welvarend en veilig te houden van en voor ons allemaal. We doen dit met veel inzet, motivatie, kennis en kunde en uiteraard samen met allerlei organisaties en partijen. Samen zoeken we telkens naar nieuwe passende oplossingen voor complexe maatschappelijke opgaven zoals bijvoorbeeld energietransitie, woningbouw, mobiliteit, natuur of milieu. Dit maakt ons werk uitdagend, interessant en zinvol. Opdracht Gelderland heeft te maken met ernstige netcongestie, vanwege de congestie op het TenneT netwerk in de FGU-regio (Flevopolder, Gelderland, Utrecht). Sinds 2022 belanden aanvragen voor grootverbruik in een wachtrij, inmiddels staan daar ~3800 aanvragen op. Samen met netbeheerders werken we hard aan het oplossen van de congestie, maar de essentiële netuitbreidingen worden pas tussen 2029-2033 gerealiseerd. Tot die tijd moet er ruimte op het net worden vrijgemaakt en daarvoor werken we samen met netbeheerders aan maatregelen uit het actieplan netcongestie Gelderland. In februari jl. bleek echter dat de netcongestie erger is dan eerder gedacht. TenneT heeft aangekondigd dat er een algehele aansluitstop dreigt vanaf de zomer 2026. Samen met de FGU-partners werken we nu aan een crisisaanpak met een intensivering van maatregelen en aanvullende inzet om een aansluitstop te voorkomen. Onderdeel hiervan is Gelderse aanvullende inzet op: 1. versnellen netuitbreidingen; 2. flexibiliteit contracteren; 3. regio-specifieke maatregelen; 4. Regionale communicatie. Belangrijkste is het inventariseren waar flexibel vermogen beschikbaar is en moet worden bijgeplaatst. Dat betreft zowel (tijdelijke) bestaande en nieuwe gasgestookte installaties en nieuwe batterijopslag. Het contracteren is aan netbeheerders. Ook inventariseren we in Gelderland warmtenetten die kunnen worden versneld om natuurlijke groei achter bestaande aansluitingen te remmen als gevolg van warmtepompen. Voor deze onderdelen zoeken we een deelprojectleider die samen met netbeheerders overzicht houdt over de lijst met locaties voor flexibel vermogen, tijdige realisatie najaagt, knelpunten in beeld brengt en oplossingen zoekt om deze vlot te trekken. Je werkt hierin nauw samen met de projectleider netcongestie die overzicht houdt over het geheel en deelneemt aan de FGU-overleggen. Je komt hierbij te werken binnen het themateam Energietransitie aan het programma GEIS (Gelderse Energie InfraStructuur). Het team Energietransitie bestaat uit ongeveer 30 gezellige en betrokken collega’s die zich dagelijks inzetten voor een duurzaam Gelderland. Binnen het programma GEIS werken we met gemeenten en netbeheerders aan 3 sporen: het zo snel mogelijk realiseren van de benodigde energie-infrastructuur, het energiesysteem van de toekomst en het actieplan netcongestie. Je komt te werken in het kernteam van het programma dat bestaat uit een projectleider voor ieder spoor en een programmamanager. De taken en verantwoordelijkheden bestaan met name uit: Voortgang bewaken voor inventariseren en contracteren door netbeheerders van flexibel vermogen en warmtenetten die kunnen worden versneld. Rapporteren aan crisisteam het FGU. Je brengt samen met netbeheerders, medeoverheden in kaart waar de knelpunten zitten en vertaalt deze naar oplossingen. Je bereid concrete adviezen voor. Voor interne en externe knelpunten bereid je bestuurlijke adviezen en besluiten voor. Je stemt af met en adviseert de projectleider netcongestie en programmamanager GEIS. Samen bepaal je de beste strategie om tot resultaat te komen op de verschillende overlegtafels. Je sluit aan bij de maandelijkse werkgroep netcongestie waarin we met regio’s, netbeheerders, samenwerken aan het Actieplan Netcongestie. Vervangen projectleider netcongestie tijdens verlof in mei/juni. Vanwege de crisisaanpak en onzekerheid over aanvullende inzet vragen we flexibiliteit om in overleg taken en verantwoordelijkheden te wijzigen.
binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.
De opdracht sluit 13-04-2026
Je hebt nog 12 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.