Projectmanager verbeteren releaseproces

Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS)

image

geen max tarief

Zuid-Holland

36 uur p/w

Algemeen-projectmanagement

14de oktober, 2025

17de oktober, 2025

DE OPDRACHTOMSCHRIJVING
ZZP of detachering

Opdrachtomschrijving
Het persoonsgebonden budget (pgb) is een subsidie van de overheid waarmee mensen zelf de zorg kunnen inkopen die zij nodig hebben. De programmadirectie pgb is verantwoordelijk voor de toekomstbestendigheid van het pgb, het bevorderen van de samenwerking in de keten, het bevorderen van continuïteit en rechtmatigheid in de uitvoering, de realisatie en implementatie van het PGB Portaal en is de coördinerend opdrachtgever voor de SVB namens VWS.
Afdeling informatievoorziening
De afdeling informatievoorziening (IV) binnen de programmadirectie pgb is verantwoordelijk voor het beheer en de doorontwikkeling van het PGB2.0 systeem, waar het PGB Portaal een onderdeel van is. Via het PGB Portaal kunnen veel zaken rond het PGB worden geregeld. Dit portaal is zowel bedoeld voor budgethouders en vertegenwoordigers als voor hun zorgverleners. Daarnaast ondersteunt het PGB2.0 systeem de verstrekkers (gemeenten en zorgkantoren) van het PGB en de Sociale Verzekeringsbank (SVB) in het uitvoeren van hun wettelijke taken.
Opdrachtomschrijving
De afdeling IV zoekt een projectmanager voor Het implementeren van een vernieuwd en verkort releaseproces.
Een van de doelstellingen voor PGB2.0 voor het jaar 2025 is het verkorten en flexibeler maken van het releaseproces en het beter aansluiten op de Agile werkwijze van het ontwikkelteam. Het gaat hierbij om het proces vanaf eisen en wensen vanuit de stakeholders tot en met de in beheer name. De ketenpartijen en andere betrokkenen hebben de wens om de huidige periode voor het uitbrengen van een nieuwe release te verkorten, zodat nieuwe functionaliteit en verbeteringen eerder beschikbaar zijn. Dit vergt nauwe afstemming tussen de verschillende partijen die betrokken zijn bij het uitbrengen van een release, zoals de ontwikkelorganisatie, de beheerorganisatie en ook de ketenpartijen zelf.
Belangrijkste taken
De belangrijkste taken zijn:
Implementatie vernieuwde release proces:
- Aanscherpen en laten vaststellen vernieuwde releaseproces
- Opstellen implementatieplan vernieuwd releaseproces
- Begeleiden van de implementatie van het vernieuwde releaseproces
- Begeleiden van de betrokkenen intern en extern. Opstellen RACI model.
- Je stemt af met de opdrachtgever.
- Je communiceert met de verschillende andere projectmanagers en stakeholders, zowel intern (VWS) als extern (keten).
- Je werkt nauw samen met de Product owner, Testmanager, Release Manager, Team coördinator Centraal Functioneel Beheer en beheerders van het kernsysteem.
Kennis, ervaring, competenties en vaardigheden
Wat voor iemand zoeken wij:
- Beschikbaar vanaf 1 april 2025, voor in ieder geval 6 maanden;
- Aantoonbaar wo werk- en denkniveau
- Aantoonbare ervaring als projectmanager
- Goed in staat om resultaten te behalen in een complexe omgeving
- Ruime ervaring met het coachen van medewerkers in een agile omgeving;
- Ruime ervaring met implementaties begeleiden naar een Agile Scrum omgeving;
- Ruime ervaring met ICT beheer en -ontwikkeling in een agile omgeving;
- Ruime ervaring met het opereren in een politiek sensitieve omgeving;
- Ruime ervaring met het werken binnen een overheidsorganisatie;
- Uitstekende communicatieve eigenschappen.
Eisen
Kandidaat beschikt over minimaal WO werk en denkniveau
Kandidaat heeft minimaal 7 jaar aantoonbare ervaring als projectmanager in soortgelijke projecten.
Wensen
De mate waarin de kandidaat ervaring heeft in het coachen van medewerkers in een agile omgeving.
Mate waarin de kandidaat ervaring heeft in een complexe omgeving met diverse externe stakeholders.
Mate waarin kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden (toetsbaar in CV, motivatie en/of mogelijk gesprek).
Mate van ervaring en/of affiniteit binnen rijksoverheid en/of het zorg domein.

De Eisen
Kandidaat beschikt over minimaal WO werk en denkniveau

Kandidaat heeft minimaal 7 jaar aantoonbare ervaring als projectmanager in soortgelijke projecten.
De Wensen
Mate van ervaring en/of affiniteit binnen rijksoverheid en/of het zorg domein.

De mate waarin de kandidaat ervaring heeft in het coachen van medewerkers in een agile omgeving.

Mate waarin de kandidaat ervaring heeft in een complexe omgeving met diverse externe stakeholders.

Mate waarin kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden (toetsbaar in CV, motivatie en/of mogelijk gesprek).
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
1
BINNEN 1 WERKDAG REACTIE
  • We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
  • We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
  • We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.

Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

2
INTRODUCTIE BIJ DE OPDRACHTGEVER

De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

  • We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
  • We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
  • Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
AAN DE SLAG
ZZP

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Bij Oranje hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vragen 10% marge over je uurtarief voor de duur van de opdracht.
  • We betalen je factuur binnen 21 dagen, je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij de dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/ relatiebeding.
Detachering

Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan de slag gaat via Bij Oranje Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

  • We vullen samen een loonheffingsverklaring in en tekenen een overeenkomst van opdracht.
  • We rekenen 15% marge van je uurtarief voor de duur van de opdracht. Het resterende bedrag verlonen we volledig als brutoloon.
  • Binnen 21 dagen na het ontvangen van je getekende urenstaat, ontvang je de netto-betaling op je bankrekening. Je hoeft dus niet op je geld te wachten!
  • Als jij je opdracht goed doet en daardoor bij dezelfde opdrachtgever een nieuwe opdracht mag doen dan ben je daar volledig vrij in! We hanteren geen concurrentie-/relatiebeding.
Reageer direct
De opdracht sluit
17 oktober 2025 om 10:00
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

Ik ga akkoord met de algemene voorwaarden en het Privacy beleid van Bij Oranje.
Ik wil graag de nieuwsbrief ontvangen voor nieuwe opdrachten.