Bedrijfsarts

SSC ONS

company logo
salary icon

Tarief/Salaris

€Max 247 p/u

location icon

Locatie

Overijssel

hours icon

Inzet

3 uur p/w

type icon

Dienstverband

ICT Informatievoorziening

date icon

Gepubliceerd

13 maart, 2026

expiry icon

Deadline

25 maart, 2026

De Opdrachtomschrijving

Organisatie Over Ons Wij zijn Ons. Wij leveren de beste bedrijfsvoeringsoplossing aan overheidsorganisaties in de regio Zwolle. Door bepaalde operationele taken zoals ICT, Inkoop & Contractmanagement en HR met onze eigen expertise units over te nemen, creëren we meer ruimte voor overheden in de regio Zwolle. Dit doen we voor de gemeenten Zwolle, Kampen, Dalfsen, Westerveld, Zwartewaterland, Ommen en provincie Overijssel. Op die manier kunnen zij zich focussen op een goede dienstverlening richting de samenleving. We hebben onze thuisbasis in het mooie provinciehuis in Zwolle. Een plek waar veel betrokken mensen uit de regio samenkomen en werken. Zwolle is booming, een stad en regio in groei en bloei! Opdracht Vanwege het aflopen van het contract met de huidige arbodienstverlener zijn we op zoek naar een zelfstandig werkende bedrijfsarts. SSC Ons is een organisatie waar mensen met veel plezier werken en het verzuim al jaren relatief laag is (ongeveer 3,7%). In ons laatste medewerkerstevredenheid scoorden we bij de beste top 3 werkgevers van Nederland qua tevredenheid. Werk-/ privébalans, uitdagend werk en een fijne sfeer zijn belangrijk voor ons. En daar investeren we in. Tegelijkertijd zijn we flink in ontwikkeling. We herijken onze eigen koers en dat heeft impact op onze medewerkers. Taken worden steeds complexer en hebben steeds meer digitale componenten. Veel collega’s worden daar blij van, maar niet voor iedereen is die stretch makkelijk te maken. Als bedrijfsarts bij SSC Ons werk je precies op dat snijvlak. Je wordt ingezet op de momenten waarop jouw onafhankelijke expertise echt nodig is. Je begeleidt inhoudelijk interessante casuïstiek, adviseert HR en leidinggevenden met oog voor duurzame inzetbaarheid en krijgt ruimte voor professioneel oordeel. We bieden een overzichtelijke opdracht met duidelijke kaders en korte lijnen, die goed te combineren is met eventuele andere werkzaamheden / opdrachten. Het is een opdracht waarin kwaliteit en zorgvuldigheid belangrijker zijn dan volume of productie. Je werkt samen met een betrokken HR-team in een publieke organisatie waar vertrouwen en professioneel oordeel centraal staan. De opgave Als bedrijfsarts bij SSC Ons word je ingezet op de momenten waarop jouw onafhankelijke expertise daadwerkelijk nodig is. Je begeleidt complexe verzuimcasussen, adviseert HR en leidinggevenden over duurzame inzetbaarheid en denkt mee over verbetering van het verzuimbeleid. Ook is het mogelijk dat medewerkers zelf het initiatief nemen voor een consult met jou. En de OR bespreekt graag periodiek met jou waarin onze organisatie kan verbeteren. Wat houdt het werk in? In deze opdracht ligt de focus op inhoudelijke verzuimbegeleiding en advisering. Je voert spreekuren, begeleidt complexe en langdurige verzuimcasussen en adviseert in het kader van de Wet verbetering poortwachter. Je stelt probleemanalyses, inzetbaarheidsprofielen/FML’s, evaluaties en een actueel oordeel op conform de actuele formats van het UWV. Je werkt nauw samen met HR-adviseurs en leidinggevenden. Daarbij is het voor ons belangrijk dat je niet alleen beoordeelt, maar ook richting geeft en heldere adviezen met concreet handelingsperspectief. Wat kan de medewerker nog wél? Welke stappen zijn nu logisch? En wat is het te verwachten perspectief richting herstel en inzetbaarheid? Naast individuele casuïstiek signaleer je patronen in verzuim, analyseer je risico’s en lever je input voor periodieke rapportages en een jaarlijkse evaluatie met aanbevelingen op het gebied van preventie en duurzame inzetbaarheid. Je werkt volgens ons verzuim- en arbobeleid en denkt actief mee over de doorontwikkeling hiervan. Wat vinden wij belangrijk? Voor ons is goede bereikbaarheid en afstemming belangrijk. Voorafgaand of aansluitend aan een consult is overleg met HR of leidinggevende mogelijk. Terugbelverzoeken worden binnen 48 uur op een werkdag opgepakt. Indien relevant neem je opmerkingen van de werkgever voorafgaand aan het consult mee en zoek je op verzoek vooraf contact. Je houdt minimaal één keer per twee weken fysiek spreekuur in Zwolle. Wij stellen daarvoor een geschikte ruimte beschikbaar. Als je zelf een geschikte ruimte hebt in Zwolle, kan dat ook. Medewerkers die naar de bedrijfsarts moeten, kunnen binnen twee weken terecht. Het spreekuur vindt in principe fysiek plaats; telefonisch of digitaal alleen in uitzonderlijke situaties. Bij spoedeisende situaties is het mogelijk om binnen 48 uur op werkdagen een consult te organiseren (indien nodig digitaal). Het aantal casussen en spreekuren kan fluctueren. Dit vraagt flexibiliteit in inzet. Van ieder consult wordt binnen 24 uur een schriftelijke terugkoppeling vastgelegd in ons verzuimsysteem (op dit moment YouForce). Wij kunnen indien nodig secretariële ondersteuning leveren bij het maken van de afspraken en het versturen van correspondentie. Verslaglegging van het consult gebeurt uiteraard door de bedrijfsarts zelf. Invulling werkweek Werkdagen: afhankelijk van aanbod minimaal 1x in de 2 weken fysiek in Zwolle op maandag, dinsdag of donderdag. Bij spoed moet een consult binnen 48 uur kunnen plaatsvinden op werkdagen, dit mag digitaal.

De Eisen

De bedrijfsarts is gecertificeerd en opgenomen in het BIG-register (nummer vermelden in de aanbieding);
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als bedrijfsarts;
Minimaal 2 referenties bij een organisatie / organisaties waar je als bedrijfsarts hebt gewerkt in de afgelopen 7 jaar, deze zijn benoemd in het CV;
De bedrijfsarts is geregistreerd in het RGS-register (vermelden in de aanbieding);
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 2 april 2026 tussen 11:00 en 12:30 uur.De bedrijfsarts is gecertificeerd en opgenomen in het BIG-register (nummer vermelden in de aanbieding);Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als bedrijfsarts;Minimaal 2 referenties bij een organisatie / organisaties waar je als bedrijfsarts hebt gewerkt in de afgelopen 7 jaar, deze zijn benoemd in het CV;De bedrijfsarts is geregistreerd in het RGS-register (vermelden in de aanbieding);De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 2 april 2026 tussen 11:00 en 12:30 uur.

De Wensen

Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als bedrijfsarts bij een overheidsinstelling
Kandidaat werkt conform de richtlijnen van de NVAB (Nederlandse Vereniging voor Arbeids- en Bedrijfsgeneeskunde), STECR (Stichting Expertisecentrum Re-integratie), dit is toegelicht in het CV
Een continuïteit kan gewaarborgd blijven door middel van een vervangende kandidaat op gelijkwaardig niveau in te zetten bij een afwezigheid langer dan 5 werkdagen, dit is toegelicht in het CV
Aantoonbaar netwerk op het gebied van Arbo en verzuim gerelateerde professionals die desgevraagd ingezet kunnen worden om tot het gewenste resultaat te komen (b.v. voor second opinion)Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als bedrijfsarts bij een overheidsinstellingKandidaat werkt conform de richtlijnen van de NVAB (Nederlandse Vereniging voor Arbeids- en Bedrijfsgeneeskunde), STECR (Stichting Expertisecentrum Re-integratie), dit is toegelicht in het CVEen continuïteit kan gewaarborgd blijven door middel van een vervangende kandidaat op gelijkwaardig niveau in te zetten bij een afwezigheid langer dan 5 werkdagen, dit is toegelicht in het CVAantoonbaar netwerk op het gebied van Arbo en verzuim gerelateerde professionals die desgevraagd ingezet kunnen worden om tot het gewenste resultaat te komen (b.v. voor second opinion)

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit 25-03-2026
Je hebt nog 12 dagen om te reageren.
Reageer minstens 1 dag voor de sluitingstijd van deze opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.