Adviseur Circulaire Economie & Toekomstbestendig Bouwen
Gemeente Berg en Dal
Tarief/Salaris
€Geen max uurtarief
Locatie
Gelderland
Inzet
36 uur p/w
Dienstverband
Algemeen-projectmanagement
Gepubliceerd
11 september, 2026
Deadline
17 september, 2026
Nog 6 dagen
De Opdrachtomschrijving
Gemeente Berg en Dal Wij werken voor onze samenleving en inwoners. Hiervoor doen wij iedere dag ons best. En daar zijn we trots op! We zijn verbonden met de Berg en Dalse samenleving én met elkaar. We willen onze inwoners optimaal van dienst zijn en de ambities van ons bestuur ondersteunen. Wij vinden het belangrijk dat: We met elkaar en onze inwoners verbonden zijn; We resultaten centraal stellen, in lijn met onze ambities; We elkaar ruimte, verantwoordelijkheid en vertrouwen geven. Opdracht Adviseur Circulaire Economie & Toekomstbestendig Bouwen Wil jij een sleutelrol spelen in de transitie naar een circulaire en klimaatneutrale gemeente? Ben jij iemand die beleid weet om te zetten in concrete resultaten en gemakkelijk verbinding legt tussen bestuur, collega’s en externe partners? Dan zijn wij op zoek naar jou. Wat ga je doen? Als Adviseur Circulaire Economie geef je richting aan de circulaire ambities van onze organisatie. Je werkt aan de verdere uitwerking van de circulaire pijlers binnen het programma Klimaatneutraal en vertaalt beleidsdoelen naar concrete projecten, maatregelen en bestuurlijke besluitvorming. Je bent trekker van verschillende circulaire opgaven en zorgt ervoor dat ideeën daadwerkelijk worden omgezet in uitvoering. Daarbij heb je een belangrijke rol in het verbinden van collega’s, bestuurders, regionale partners en kennisinstellingen. Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit: Uitwerken en realiseren van de circulaire ambities binnen het programma Klimaatneutraal; Opzetten, begeleiden en uitvoeren van circulaire projecten en beleidsontwikkelingen; Vervullen van de rol van projectleider voor het programma Toekomstbestendig Bouwen; Fungeren als aanspreekpunt voor circulair bouwen en circulaire infrastructuur; Opstellen van beleid, bestuurlijke voorstellen en besluitvormingsdocumenten; Organiseren en begeleiden van bestuurlijke processen; Verbinden van interne en externe partijen, zoals de Groene Metropoolregio (GMR), Lifeport en kennisinstellingen; Actief bijdragen aan regionale samenwerkingen en speerpuntgroepen op het gebied van bouw, infra en circulariteit; Aanjagen van beleid door collega’s te inspireren, motiveren en betrekken bij de ontwikkeling van projecten en beleidsproducten; Versterken van de bewustwording rond circulair en klimaatneutraal werken binnen de organisatie. Waar liggen de accenten? De komende periode ligt de nadruk onder meer op: Circulair bouwen en infrastructuur; Verduurzaming van de eigen organisatie; Afvalreductie en grondstoffengebruik; Schoon en Emissieloos Bouwen (SEB); Korte voedselketens. Wie ben jij? Je bent een verbinder die moeiteloos schakelt tussen strategie, beleid en uitvoering. Je weet mensen mee te nemen in nieuwe ontwikkelingen en krijgt energie van het realiseren van maatschappelijke impact. Daarbij beschik je over bestuurlijke sensitiviteit en ben je in staat complexe vraagstukken te vertalen naar concrete acties. Je neemt initiatief, ziet kansen en weet verschillende belangen samen te brengen tot gedragen oplossingen. Wat breng je mee? Hbo- of wo-werk- en denkniveau; Ervaring met beleidsontwikkeling, projectmatig werken en bestuurlijke advisering; Affiniteit met circulariteit, duurzaamheid en de gebouwde omgeving; Sterke communicatieve vaardigheden en een verbindende werkstijl; Het vermogen om processen te organiseren, partijen in beweging te krijgen en resultaten te boeken. Samen bouwen we aan een circulaire, toekomstbestendige en klimaatneutrale gemeente. Doe je mee? Competenties Bestuurlijke sensitiviteit; Samenwerkingsgericht; Communicatieve vaardigheden; Overtuigingskracht; Resultaatgerichtheid. Planning De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op maandag 21 september 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op vrijdag 18 september bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.
De Eisen
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met beleidsontwikkeling binnen duurzaamheid, circulariteit en/of de fysieke leefomgeving. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject;
Aantoonbare werkervaring met begeleiden van bestuurlijke besluitvorming én het leiden van projecten. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject.Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau;Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met beleidsontwikkeling binnen duurzaamheid, circulariteit en/of de fysieke leefomgeving. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject;Aantoonbare werkervaring met begeleiden van bestuurlijke besluitvorming én het leiden van projecten. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject.
De Wensen
Aantoonbare werkervaring met circulair bouwen, circulaire infrastructuur en/of grondstoffenbeleid
Aantoonbare werkervaring binnen een gemeente, provincie en/of regionale samenwerking. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject
Aantoonbare werkervaring met projecten binnen een bestuurlijke omgeving waarbij meerdere stakeholders betrokken zijn. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject
Aantoonbare werkervaring met regionale partners, kennisinstellingen, bedrijfsleven en/of samenwerkingsverbanden. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieprojectAantoonbare werkervaring met ontwikkelen én uitvoeren van circulair beleid. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieprojectAantoonbare werkervaring met circulair bouwen, circulaire infrastructuur en/of grondstoffenbeleidAantoonbare werkervaring binnen een gemeente, provincie en/of regionale samenwerking. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieprojectAantoonbare werkervaring met projecten binnen een bestuurlijke omgeving waarbij meerdere stakeholders betrokken zijn. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieprojectAantoonbare werkervaring met regionale partners, kennisinstellingen, bedrijfsleven en/of samenwerkingsverbanden. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject
Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje
Snelle screening!
- • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
- • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
- • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.
binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.
Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.
- • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
- • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
- • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
- • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
Starten met je opdracht
- • 10% vaste marge over je uurtarief
- • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
- • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
- • 15% marge van het uurtarief
- • Restant volledig verloond als brutoloon
- • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
- • Geen beperkende bedingen voor de toekomst
Reageer Direct
De opdracht sluit 17 september 2026.
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht.