Verandermanager Beleid en Advies Fysiek Domein

Gemeente Den Helder

Logo Gemeente Den Helder

Tarief/Salaris

€Geen max uurtarief

Locatie

Den Helder

Inzet

36 uur p/w

Dienstverband

Algemeen-projectmanagement

Gepubliceerd

22 september, 2026

Deadline

1 oktober, 2026

Nog 9 dagen

De Opdrachtomschrijving

Ben jij een ervaren verandermanager die rust, structuur en focus kan aanbrengen binnen een dynamische overheidsomgeving? Voor een uitdagende opdracht binnen het fysieke domein zijn wij op zoek naar een expert die het team Beleid & Advies naar een hoger niveau tilt. In deze rol geef je tijdelijk leiding aan een team van 70 medewerkers en 3 coördinatoren. Het doel is om een professionele, resultaatgerichte en veilige werkomgeving te creëren waarbij grip en eigenaarschap centraal staan.

Als verandermanager help je de organisatie in haar ontwikkelfase door de basis te versterken, prioriteiten scherp te stellen en voorspelbaarheid in de uitvoering van complexe beleidsopgaven te vergroten. Je bent een sparringpartner voor het managementteam van de directie Leefomgeving en zorgt ervoor dat de gewenste verandering niet alleen wordt ingezet, maar ook daadwerkelijk wordt geborgd. Je bent in staat om op een empathische en verbindende wijze beweging te creëren en de organisatiecultuur positief te beïnvloeden.

Jouw aanpak kenmerkt zich door het snel doorgronden van situaties, het vertalen van analyses naar concrete verbeteringen en het bewaken van de voortgang op afgesproken resultaten. Je bent helder in je verwachtingen, spreekt medewerkers aan op hun verantwoordelijkheden en stimuleert professionele groei. Door jouw expertise help je het team om effectiever te werken en met meer zelfvertrouwen hun adviesopdrachten binnen het fysieke domein uit te voeren.

Competenties: Je bent resultaatgericht. Je bent in staat structuur aan te brengen.

De Eisen

Je bent uiterlijk per 1 november beschikbaar voor het gevraagde aantal uur, of eerder indien mogelijk.

Je beschikt over een afgeronde WO-opleiding.

Je beschikt over minimaal tien jaar ervaring als leidinggevende/teammanager bij een gemeente.

Je hebt ervaring als verandermanager bij een gemeente.

De Wensen

Je beschikt over een afgeronde WO-opleiding op het gebied van verandermanagement.

Je beschikt over minimaal drie jaar ervaring als verandermanager bij een gemeente.

Je beschikt over minimaal vijftien jaar ervaring als teammanager/leidinggevende bij een gemeente.

Je beschikt over minimaal vijf jaar ervaring als teammanager/leidinggevende binnen het fysieke domein.

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit 1 oktober 2026.
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.