Inkomensconsulent ter vervanging tijdens zwangerschapsverlof

Als Inkomensconsulent bij Gemeente Haarlemmermeer heb je een zelfstandige rol in contact met inwoners als het gaat om financiële dienstverlening. Je werkt nauw samen met de consulent werk met als doel de inwoner zo snel mogelijk zelfvoorzienend te laten zijn. Als Inkomensconsulent voer je onderstaande werkzaamheden uit: Caseloadbeheer, hieronder valt het afhandelen van beëindigingsonderzoeken en het afhandelen van mutaties; Het voeren van de regie over de inwonersaanvragen en mutaties die uitsluitend inkomen gerelateerd zijn; Het voeren van het vervolggesprek op de werkintake over inkomen (indien van toepassing) op de leefgebieden financiën en wonen (huishouden); Het verstrekken van informatie, advies en inlichtingen aan de inwoner over de rechten en plichten op grond van de Participatiewet; Het beoordelen van aanvragen levensonderhoud in het kader van de Participatiewet op volledigheid en rechtmatigheid; Je rapporteert over onderzoeksbevindingen op basis van analyse van gegevens conform wet- en regelgeving en stelt naar aanleiding van het gerapporteerde onderzoek beschikkingen op; Je signaleert verdachte situaties in het kader van rechtmatigheid, beslist of aanvullend onderzoek gewenst is en werkt indien nodig samen met Handhaving; Verstrekt informatie over voorliggende voorzieningen; Je zorgt waar nodig voor een adequate doorverwijzing naar relevante (externe) partijen of instanties; Het zelfstandig archiveren in Djuma. Kandidaatomschrijving Wij zijn op zoek naar een ervaren Inkomensconsulent voor 32-36 uur per week met onderstaand profiel: HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur een opleiding op het gebied van maatschappelijk werk, HBO Rechten of sociaal juridische dienstverlening; Je bent klantgericht; Je bent resultaatgericht en beschikt over probleemoplossend vermogen; Minimaal 2 jaar werkervaring bij een gemeentelijke Sociale Dienst in de afgelopen 4 jaar je hebt actuele werkervaring als Inkomensconsulent; Je hebt kennis van de Participatiewet; Kennis van beëindigingsonderzoeken bij lopende uitkeringen; Kennis van voorliggende voorzieningen; Kennis van regelingen met inkomensafhankelijke componenten (fiscale kennis en kennis van lonen, loonspecificaties e.d.); Je bent in staat om beoordelingen te maken op basis van de balans tussen geld (middelen), hart (het volgen van je hart) en hoofd (kaders); Alert op de mogelijkheid van fraude en omgaan met ongewenst gedrag; Je hebt actuele werkervaring met Civision Samenlevingszaken en Djuma; Je beschikt over uitstekende (motiverende) gesprekstechnieken en hebt oog voor de inwoner.