Juridisch adviseur openbare orde en veiligheid

Gemeente Noordoostpolder

company logo
salary icon

Tarief/Salaris

€geen max tarief

location icon

Locatie

Flevoland

hours icon

Inzet

24 uur p/w

type icon

Dienstverband

Juridisch

date icon

Gepubliceerd

10 september, 2026

expiry icon

Deadline

21 september, 2026

Nog 11 dagen

De Opdrachtomschrijving

Dit ga je doen Je bent onderdeel van het cluster Advies, team OOV. Je bent de juridische sparringpartner voor het bestuur en je geeft advies over het inzetten van bestuursmaatregelen zoals huis- en gebiedsverboden of cameratoezicht. Ook beoordeel je bestuurlijke rapportages en je vertaalt deze naar heldere en juridisch onderbouwde besluiten.

Je werkt nauw samen met collega’s binnen de gemeente, hulpdiensten en regionale partners. Samen zorgen jullie voor een veilige en leefbare omgeving. Jij levert een zichtbare en actieve bijdrage aan de uitvoering van het lokale veiligheidsbeleid. Daarnaast heb je een veelzijdig takenpakket, waarbij je op strategische wijze bijdraagt aan het ontwikkelen, afstemmen en uitvoeren van veiligheidsbeleid. Denk hierbij aan:

  • Het adviseren van het college van B&W (de burgemeester) bij het uitvoeren van hun wettelijke taken rondom openbare orde en veiligheid;
  • Het beoordelen en verwerken van bestuurlijke rapportages van de politie en het vertalen hiervan naar passende acties;
  • Het opstellen van juridisch waterdichte adviezen en besluiten over maatregelen als sluitingen, gebiedsverboden of cameratoezicht;
  • Het vertegenwoordigen van de gemeente in bezwaar- en beroepsprocedures;
  • Het juridisch adviseren en ondersteunen bij vragen over informatiedeling, de APV en Bibob;
  • Het scherp in de gaten houden wanneer de inzet van bijzondere bevoegdheden nodig is en daar proactief over adviseren;
  • Het op de voet volgen van ontwikkelingen op regionaal en landelijk niveau, en het vertalen hiervan naar toepasbaar lokaal beleid;
  • Het bewaken van de voortgang van complexe juridische dossiers en prioriteiten stellen bij de uitvoering van maatregelen. Kandidaatomschrijving Dit breng jij mee Je krijgt energie van complexe dossiers waarin jij echt het verschil kunt maken. Je denkt verder dan de letter van de wet: je kijkt vooral naar wat in de praktijk werkt én blijft staan. Met jouw scherpe blik én gevoel voor de uitvoering ben je een onmisbare schakel. Je schakelt moeiteloos tussen verschillende dossiers en collega's en werkt nauw samen met andere afdelingen.

Of het nu gaat om een juridisch besluit of een bestuurlijke maatregel, jij weet complexe zaken helder, begrijpelijk én overtuigend over te brengen, zowel op papier als in gesprekken. Jij zorgt ervoor dat wat juridisch klopt, ook uitvoerbaar is. Daarnaast ben je graag het eerste aanspreekpunt bij, ondermijningszaken en de bewaking van juridische kwaliteit binnen het OOV-domein. Jij bewaakt niet alleen de juridische lijn, je helpt ook de praktijk vooruit. Interviewplanning De interviews staan gepland op;

Donderdag 24 september 2026 09:00 - 10:00 uur 10:00 - 11:00 uur 11:00 - 12:00 uur

De gesprekken zijn met Bert Suurmond (teamleider) en Kevin Franken (adviseur veiligheid)

De Eisen

Inzetbaarheid De kandidaat is vanaf de startdatum voor 24 uur per week inzetbaar.

Werkervaring Minimaal drie jaar werkervaring op gebied van juridische kwesties rondom handhaving bij een gemeente. (aantoonbaar via CV)

Opleiding Een succesvol afgeronde WO-diploma in rechten. (aantoonbaar via CV)

Geen ZZP-er Vanwege leiding en toezicht van de leidinggevende bij de Gemeente Noordoostpolder nemen we voor deze opdracht geen ZZP'er aan.

De Wensen

Ervaring 1 Duidelijk aantoonbare recente ervaring en expertise met openbare orde en veiligheid (bijv. Bibob, Damocles, evenementenvergunningen, bestuurlijke handhaving, veiligheidsvraagstukken). (aantoonbaar via CV)

Kennis van wet- en regelgeving Aantoonbare relevante juridische kennis (Awb, Gemeentewet, APV, Wet Bibob, Opiumwet, Wpg, Wob/Woo). (aantoonbaar via CV)

Ervaring 2 Geef 2 voorbeelden van projecten/dossiers die je hebt gedaan bij opdrachtgevers bij gemeenten de afgelopen 3 jaar. (aantoonbaar via CV)

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

De opdracht sluit 21 september 2026.
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht.

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.