Projectleider warmtebenutting rioolwaterzuiveringsinstallatie Soest-Baarn

Gemeente Baarn

company logo
salary icon

Tarief/Salaris

€16-24 uur

location icon

Locatie

Utrecht

hours icon

Inzet

16 uur p/w

type icon

Dienstverband

Onbekend

date icon

Gepubliceerd

6 juli, 2026

expiry icon

Deadline

9 juli, 2026

De Opdrachtomschrijving

Zoek jij als expert op het gebied van digitale toegankelijkheid een nieuwe uitdaging waarin je direct impact maakt bij de overheid? Wij zijn op zoek naar een ervaren adviseur die onze digitale transformatie ondersteunt en ervoor zorgt dat onze online dienstverlening voor iedereen bruikbaar en toegankelijk is.\n\nJouw rol als Adviseur Digitale Toegankelijkheid is cruciaal om te borgen dat wij voldoen aan de huidige wetgeving en de behoeften van al onze burgers. Je adviseert beleidsmakers, werkt nauw samen met IT-teams en zorgt ervoor dat toegankelijkheid wordt verankerd in de organisatiecultuur.\n\nCompetenties\nJe beschikt over uitstekende adviesvaardigheden en weet complexe materie begrijpelijk te maken voor uiteenlopende doelgroepen. Je bent organisatiesensitief, proactief en in staat om draagvlak te creëren op verschillende niveaus binnen de organisatie. Je werkt gestructureerd en bent resultaatgericht.\n\nWerkdagen\nMa, Di, Wo, Do, Vr\n\nIs hybride werken mogelijk\nJa, in overleg met het team is hybride werken mogelijk waarbij de balans tussen kantoor en thuis wordt afgestemd op de projectbehoefte.\n\nPlanning\nDe beoogde startdatum is 1 september 2024. De opdracht heeft een initiële duur van 12 maanden, met de mogelijkheid tot verlenging.

De Eisen

De kandidaat beschikt over minimaal een afgeronde wo-opleiding in een relevante richting.

De kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur of projectleider op het gebied van digitale toegankelijkheid.

De kandidaat heeft kennis van en ervaring met de WCAG 2.1/2.2 richtlijnen en de Europese Toegankelijkheidswet (EAA).

De kandidaat heeft ervaring met het begeleiden van organisaties bij het implementeren van toegankelijkheidsbeleid.

De Wensen

Aantoonbare ervaring met het uitvoeren van audits op digitale toegankelijkheid binnen de overheid.

Ervaring met het trainen en coachen van contentbeheerders en ontwikkelaars op het gebied van toegankelijk werken.

Kennis van ondersteunende technologieën en het gebruik hiervan door mensen met een beperking.

Kennis van en ervaring met de inzet van AI voor het verbeteren van digitale toegankelijkheid.

Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje

1

Snelle screening!

  • • We beoordelen je CV op een match met de opdracht.
  • • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen.
  • • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata.

binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent.

2

Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt.

  • • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht.
  • • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af.
  • • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces.
  • • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen.
3

Starten met je opdracht

ZZP
  • • 10% vaste marge over je uurtarief
  • • Razendsnelle betaling: binnen 1 werkdag na ontvangst van de klant
  • • Volledige vrijheid: geen concurrentie- of relatiebeding
DETACHERING
  • • 15% marge van het uurtarief
  • • Restant volledig verloond als brutoloon
  • • Netto betaling binnen 1 werkdag na betaling klant
  • • Geen beperkende bedingen voor de toekomst

Reageer Direct

Eventuele motivatie volgt in een latere fase van het proces.